Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Prolib Integro - strona głównaBiblioteka Akademicka WSIiZ

Wyszukujesz frazę "Motywacja pracy" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów

Agenda

Forma dzieła

Autor

Pokaż wszystkie »

Temat

Pokaż wszystkie »

Rok publikacji

Okres powstania

Dziedzina

Odbiorca

Język

Lokalizacja

Przeznaczenie egzemplarza

Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-14 z 14
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Motywacja jako wymiana : modele relacji między pracownikiem a organizacją / Czesław Sikorski
    Wydawca:
    Warszawa : "Difin"
    Rok wydania:
    2004
    Temat:
    Motywacja pracy
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Podręcznik
    Pozycja nr 1: Motywacja jako wymiana : modele relacji między pracownikiem a organizacją / Czesław Sikorski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Motywacja / John Adair ; [przekład Dariusz Bakalarz]
    Wydawca:
    Warszawa : Wydawnictwo Studio Emka
    Rok wydania:
    copyright 2000
    Seria:
    Anatomia biznesu / John Adair.
    Temat:
    Motywacja pracy
    Zarządzanie
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Poradniki i przewodniki
    Poradnik
    Pozycja nr 2: Motywacja / John Adair ; [przekład Dariusz Bakalarz]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Skuteczne kierowanie przedsiębiorstwem : techniki osiągania sukcesu / Stanisław Kałużny
    Wydawca:
    Warszawa : Centrum Szkoleniowo-Wydawnicze "Kwantum"
    Wydanie:
    Wydanie I
    Rok wydania:
    copyright 1996
    Temat:
    Motywacja pracy
    Organizacja
    Planowanie
    Przedsiębiorstwo
    Zarządzanie
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Poradniki i przewodniki
    Poradnik
    Pozycja nr 3: Skuteczne kierowanie przedsiębiorstwem : techniki osiągania sukcesu / Stanisław Kałużny. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Motywowanie pracowników : systemy - techniki - praktyka / Alan Gick, Małgorzata Tarczyńska
    Wydawca:
    Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
    Rok wydania:
    1999
    Temat:
    Motywacja pracy
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Publikacje fachowe
    Podręcznik
    Pozycja nr 4: Motywowanie pracowników : systemy - techniki - praktyka / Alan Gick, Małgorzata Tarczyńska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Praca i zarządzanie w sieciach / pod redakcją Andrzeja Matczewskiego ; [autorzy Sławomir Kądziela et al.]
    Wydawca:
    Tychy : Śląskie Wydawnictwa Naukowe WSZiNS
    Rok wydania:
    2004
    Seria:
    Prace Naukowe i Konferencyjne / Wyższa Szkoła Zarządzania i Nauk Społecznych w Tychach
    Temat:
    Kariera
    Motywacja pracy
    Struktura sieciowa
    Telepraca
    Zarządzanie projektami
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Materiały konferencyjne
    Pozycja nr 5: Praca i zarządzanie w sieciach / pod redakcją Andrzeja Matczewskiego ; [autorzy Sławomir Kądziela et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Organizacje a kontrakt psychologiczny : zarządzanie ludźmi w pracy / Peter Makin, Cary Cooper, Charles Cox ; przekład Grażyna Kranas ; Fundacja Edukacyjna Przedsiębiorczości
    Wydawca:
    Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN
    Rok wydania:
    2000
    Seria:
    Przedsiębiorczość
    Temat:
    Kontrakt psychologiczny
    Motywacja pracy
    Psychologia pracy
    Styl kierowania
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Psychologia
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 6: Organizacje a kontrakt psychologiczny : zarządzanie ludźmi w pracy / Peter Makin, Cary Cooper, Charles Cox ; przekład Grażyna Kranas ; Fundacja Edukacyjna Przedsiębiorczości. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie zasobami ludzkimi : zarys problematyki i metod / Aleksy Pocztowski
    Wydawca:
    Kraków : Antykwa
    Rok wydania:
    1998
    Temat:
    Motywacja pracy
    Ocena pracowników
    Płaca
    Przedsiębiorstwo
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zatrudnienie
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Podręcznik
    Pozycja nr 7: Zarządzanie zasobami ludzkimi : zarys problematyki i metod / Aleksy Pocztowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zadowolenie z pracy zawodowej osób wybitnie zdolnych / Małgorzata Siekańska
    Wydawca:
    Lublin : Towarzystwo Naukowe Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego
    Rok wydania:
    cop. 2005
    Seria:
    Prace Wydziału Nauk Społecznych / Towarzystwo Naukowe Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego ; 104
    Temat:
    Olimpiady szkolne
    Laureaci
    Rynek pracy
    Satysfakcja zawodowa
    Testy psychologiczne
    Zdolności
    Województwo małopolskie (1999- )
    Województwo świętokrzyskie (1999- )
    Województwo mazowieckie (1999- )
    Polska
    Psychologia
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 8: Zadowolenie z pracy zawodowej osób wybitnie zdolnych / Małgorzata Siekańska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Incentive po polsku : poradnik, niezbędnik, kompendium : pierwsza w Polsce książka o podróżach motywacyjnych / Marek Gajewski [et al.]
    Wydawca:
    Warszawa : "Best Eastern Plaza Hotels"
    Rok wydania:
    1999
    Temat:
    Podróże motywacyjne
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Poradniki i przewodniki
    Poradnik
    Pozycja nr 9: Incentive po polsku : poradnik, niezbędnik, kompendium : pierwsza w Polsce książka o podróżach motywacyjnych / Marek Gajewski [et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Better business results through motivational experiences and incentive travel / Krzysztof Celuch & Rob Davidson. ; [ed. Aleksandra Kantorowicz]
    Wydawca:
    Warsaw : Vistula University
    Rok wydania:
    cop. 2011
    Temat:
    Podróże motywacyjne
    Gospodarka, ekonomia, finanse
    Gatunek / Forma:
    Druki ulotne
    Pozycja nr 10: Better business results through motivational experiences and incentive travel / Krzysztof Celuch & Rob Davidson. ; [ed. Aleksandra Kantorowicz]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Współdziałanie : zmierzch rywalizacji pracowników? : pro- i antyrywalizacyjne narzędzia personalne / Anna Lipka
    Wydawca:
    Warszawa : "Difin"
    Rok wydania:
    2004
    Temat:
    Praca zespołowa
    Współdziałanie
    Współzawodnictwo pracy
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 11: Współdziałanie : zmierzch rywalizacji pracowników? : pro- i antyrywalizacyjne narzędzia personalne / Anna Lipka. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Budowanie zespołu / John Adair ; [przekł. Ewa Czerwińska]
    Wydawca:
    Warszawa : "Studio Emka"
    Rok wydania:
    cop. 2001
    Seria:
    Anatomia biznesu / John Adair
    Temat:
    Praca zespołowa
    Przedsiębiorstwo
    Zarządzanie strategiczne
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Poradniki i przewodniki
    Poradnik
    Pozycja nr 12: Budowanie zespołu / John Adair ; [przekł. Ewa Czerwińska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Umożliwiać tworzenie : zarządzanie kulturą i sztuką a wyzwania aktywizacji społecznej : [praca zbiorowa / pod red. Jolyon Laycock] ; Europejski Program Zarządzania Kulturą, Oxford Brookes University we współpr. z: Uniwersytetem Jagiellońskim, Wyższą Szkołą Informatyki i Zarządzania w Rzeszowie
    Wydawca:
    Oxford : Oxford Brookes University ; Europejski Program Zarządzania Kulturą
    Rok wydania:
    2008
    Temat:
    Kultura
    Rehabilitacja społeczna
    Wykluczenie społeczne
    Zarządzanie
    Kraje Unii Europejskiej
    Zarządzanie i marketing
    Kultura i sztuka
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Praca zbiorowa
    Pozycja nr 13: Umożliwiać tworzenie : zarządzanie kulturą i sztuką a wyzwania aktywizacji społecznej : [praca zbiorowa / pod red. Jolyon Laycock] ; Europejski Program Zarządzania Kulturą, Oxford Brookes University we współpr. z: Uniwersytetem Jagiellońskim, Wyższą Szkołą Informatyki i Zarządzania w Rzeszowie. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zachowania ryzykowne i szkodliwe dla zdrowia / red. nauk. Nina Ogińska-Bulik
    Wydawca:
    Łódź : Wydawnictwo Akademii Humanistyczno-Ekonomicznej
    Rok wydania:
    2010
    Temat:
    Higiena psychiczna
    Jakość życia
    Młodzież
    Patologia społeczna
    Stres
    Wpływ na zdrowie ludzi
    Zachowania ryzykowne
    Polska
    Psychologia
    Socjologia i społeczeństwo
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 14: Zachowania ryzykowne i szkodliwe dla zdrowia / red. nauk. Nina Ogińska-Bulik. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
      Wyświetlanie 1-14 z 14

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies