Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Prolib Integro - strona głównaBiblioteka Akademicka WSIiZ

Wyszukujesz frazę "Zarządzanie różnorodnością" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów

Agenda

Forma dzieła

Autor

Pokaż wszystkie »

Temat

Pokaż wszystkie »

Rok publikacji

Okres powstania

Dziedzina

Odbiorca

Charakterystyka autora

Język

Lokalizacja

Przeznaczenie egzemplarza

Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-26 z 26
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie różnorodnością : w kierunku zróżnicowanych zasobów ludzkich w organizacji / Elwira Gross-Gołacka
    Wydawca:
    Warszawa : Difin
    Rok wydania:
    copyright 2018
    Temat:
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 1: Zarządzanie różnorodnością : w kierunku zróżnicowanych zasobów ludzkich w organizacji / Elwira Gross-Gołacka. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Understanding and managing diversity : readings, cases and exercises / Carol P. Harvey, M. June Allard
    Wydawca:
    Upper Saddle River : Pearson Education
    Wydanie:
    Third edition
    Rok wydania:
    copyright 2005
    Temat:
    Mniejszości narodowe
    Praca
    Przedsiębiorstwo międzynarodowe
    Wielokulturowość
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zatrudnienie cudzoziemców
    Minorities - employment
    Multiculturalism
    Personnel management
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 2: Understanding and managing diversity : readings, cases and exercises / Carol P. Harvey, M. June Allard. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    HR na zakręcie : zarządzanie przez pomiar czy aktywacja kreatywności? / Beata Jamka
    Wydawca:
    Warszawa : Wolters Kluwer Polska
    Rok wydania:
    2019
    Seria:
    HR
    Temat:
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie talentami
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje naukowe
    Opracowanie
    Pozycja nr 3: HR na zakręcie : zarządzanie przez pomiar czy aktywacja kreatywności? / Beata Jamka. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie różnorodnością jako element CSR : dobre praktyki i korzyści = The diversity management as an element of CSR : good practices and benefits / Ewa Jastrzębska; Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Ekonomiczno-Społeczne. Katedra Rozwoju Regionalnego i Przestrzennego
    Rok wydania:
    2016
    Temat:
    Dobre praktyki
    Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR)
    Zarządzanie różnorodnością
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Publikacje naukowe
    Artykuł problemowy
    Artykuł z czasopisma ekonomicznego
    Artykuł z czasopisma naukowego
    Pozycja nr 4: Zarządzanie różnorodnością jako element CSR : dobre praktyki i korzyści = The diversity management as an element of CSR : good practices and benefits / Ewa Jastrzębska; Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Ekonomiczno-Społeczne. Katedra Rozwoju Regionalnego i Przestrzennego. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Nierówności płci w pracy a zrównoważony rozwój przedsiębiorstw / Teresa Kupczyk
    Rok wydania:
    2020
    Temat:
    Kapitał ludzki
    Praca
    Przedsiębiorstwo
    Rozwój zrównoważony
    Równouprawnienie płci
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Publikacje naukowe
    Artykuł problemowy
    Artykuł z pracy zbiorowej
    Pozycja nr 5: Nierówności płci w pracy a zrównoważony rozwój przedsiębiorstw / Teresa Kupczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Różnorodność kapitału ludzkiego jako wyzwanie dla firm / Ewa Lisowska
    Rok wydania:
    2020
    Temat:
    Kapitał ludzki
    Przedsiębiorstwo
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Publikacje naukowe
    Artykuł problemowy
    Artykuł z pracy zbiorowej
    Pozycja nr 6: Różnorodność kapitału ludzkiego jako wyzwanie dla firm / Ewa Lisowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Profiting from multiple intelligences in the workplace / Joyce Martin
    Wydawca:
    Aldershot ; Burlington : Gower
    Rok wydania:
    copyright 2001
    Temat:
    Organizacja ucząca się
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie wiedzą
    Creative ability in business
    Diversity in the workplace
    Knowledge management
    Organizational learning
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje naukowe
    Pozycja nr 7: Profiting from multiple intelligences in the workplace / Joyce Martin. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie w warunkach różnorodności zasobów ludzkich / Barbara Mazur ; Wyższa Szkoła Finansów i Zarządzania w Białymstoku
    Wydawca:
    Białystok : Wydawnictwo Wyższej Szkoły Finansów i Zarządzania
    Rok wydania:
    2009
    Temat:
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Pozycja nr 8: Zarządzanie w warunkach różnorodności zasobów ludzkich / Barbara Mazur ; Wyższa Szkoła Finansów i Zarządzania w Białymstoku. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Organizacja inteligentna generacyjnie / Joanna M. Moczydłowska
    Wydawca:
    Warszawa : Difin
    Rok wydania:
    2018
    Temat:
    Organizacja ucząca się
    Zarządzanie wiedzą
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie różnorodnością
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje naukowe
    Opracowanie
    Pozycja nr 9: Organizacja inteligentna generacyjnie / Joanna M. Moczydłowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Motywowanie pracowników zróżnicowanych pokoleniowo / Joanna Nieżurawska-Zając
    Wydawca:
    Warszawa : CeDeWu
    Wydanie:
    Wydanie I
    Rok wydania:
    2020
    Temat:
    Baby boomers
    Lojalność pracowników
    Motywacja pracy
    Pokolenie X
    Pokolenie Y
    Pokolenie Z
    Zaangażowanie pracowników
    Zarządzanie różnorodnością
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje naukowe
    Monografia
    Raport z badań
    Pozycja nr 10: Motywowanie pracowników zróżnicowanych pokoleniowo / Joanna Nieżurawska-Zając. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Motywowanie pracowników zróżnicowanych pokoleniowo / Joanna Nieżurawska-Zając
    Wydawca:
    Warszawa : CeDeWu
    Wydanie:
    Wydanie II
    Rok wydania:
    2023
    Temat:
    Baby boomers
    Lojalność pracowników
    Motywacja pracy
    Pokolenie X
    Pokolenie Y
    Pokolenie Z
    Zaangażowanie pracowników
    Zarządzanie różnorodnością
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje naukowe
    Monografia
    Raport z badań
    Pozycja nr 11: Motywowanie pracowników zróżnicowanych pokoleniowo / Joanna Nieżurawska-Zając. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie różnorodnością : spojrzenie w przyszłość / Anna Rogozińska-Pawełczyk ; Zakład Zarządzania Zasobami Ludzkimi w Instytucie Pracy Spraw Socjalnych w Warszawie, Katedra Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Łódzkiego
    Rok wydania:
    2016
    Temat:
    Zarządzanie różnorodnością
    Kadry
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Pozycja nr 12: Zarządzanie różnorodnością : spojrzenie w przyszłość / Anna Rogozińska-Pawełczyk ; Zakład Zarządzania Zasobami Ludzkimi w Instytucie Pracy Spraw Socjalnych w Warszawie, Katedra Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Łódzkiego. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Toksyczne miejsce pracy : jak skutecznie walczyć z uprzedzeniami, stereotypami, tyranią czy mobbingiem / Kim Scott ; przekład: Marcin Kowalczyk
    Wydawca:
    Warszawa : MT Biznes
    Wydanie:
    Wydanie pierwsze
    Rok wydania:
    2023
    Temat:
    Dyskryminacja
    Kultura organizacyjna
    Mobbing
    Molestowanie seksualne
    Seksizm
    Stereotyp
    Uprzedzenia
    Zachowanie organizacyjne
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Psychologia
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Poradniki i przewodniki
    Poradnik
    Pozycja nr 13: Toksyczne miejsce pracy : jak skutecznie walczyć z uprzedzeniami, stereotypami, tyranią czy mobbingiem / Kim Scott ; przekład: Marcin Kowalczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Znaczenie różnorodności pracowników ze względu na wiek dla wyników organizacji / Łucja Waligóra
    Rok wydania:
    2020
    Temat:
    Kapitał ludzki
    Przedsiębiorstwo
    Wiek produkcyjny
    Wynik finansowy
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Publikacje naukowe
    Artykuł problemowy
    Artykuł z pracy zbiorowej
    Pozycja nr 14: Znaczenie różnorodności pracowników ze względu na wiek dla wyników organizacji / Łucja Waligóra. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Diversity management : narzędzie skutecznego motywowania pracowników / Anna Wziątek-Staśko
    Wydawca:
    Warszawa : Difin
    Rok wydania:
    2012
    Temat:
    Motywacja pracy
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 15: Diversity management : narzędzie skutecznego motywowania pracowników / Anna Wziątek-Staśko. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Diversity management in organizations = Zarządzanie różnorodnością w organizacji / Aleksandra Szejniuk (University of Euroregional Economy them. Alcide De Gasperi in Józefów, Poland), Konrad Michalski (Warsaw University of LIfe Sciences - SGGW, Poland)
    Rok wydania:
    2022
    Temat:
    Odmienność kulturowa
    Organizacje
    Wielokulturowość
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Publikacje naukowe
    Artykuł problemowy
    Artykuł z pracy zbiorowej
    Pozycja nr 16: Diversity management in organizations = Zarządzanie różnorodnością w organizacji / Aleksandra Szejniuk (University of Euroregional Economy them. Alcide De Gasperi in Józefów, Poland), Konrad Michalski (Warsaw University of LIfe Sciences - SGGW, Poland). Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Intercultural interactions in the multicultural workplace : traditional and positive organizational scholarship / Małgorzata Rozkwitalska, Łukasz Sułkowski, Slawomir Magala editors
    Wydawca:
    [Cham] : Springer International Publishing Switzerland
    Rok wydania:
    cop. 2017
    Seria:
    Contributions to Management Science, 1431-1941
    Temat:
    Zarządzanie różnorodnością
    Przedsiębiorstwo
    Intercultural interactions
    Intercultural management
    Cultural barriers
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    E-booki
    Dokumenty elektroniczne
    Pozycja nr 17: Intercultural interactions in the multicultural workplace : traditional and positive organizational scholarship / Małgorzata Rozkwitalska, Łukasz Sułkowski, Slawomir Magala editors. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Dokument elektroniczny
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Kapitał intelektualny przedsiębiorstw w Polsce - wybrane aspekty teoretyczne i praktyczne / Elwira Gross-Gołacka, Bartłomiej Jefmański, Paulina Spałek
    Wydawca:
    Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
    Rok wydania:
    2019
    Temat:
    Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
    Kapitał ludzki
    Zarządzanie różnorodnością
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Publikacje fachowe
    Publikacje naukowe
    Monografia
    Pozycja nr 18: Kapitał intelektualny przedsiębiorstw w Polsce - wybrane aspekty teoretyczne i praktyczne / Elwira Gross-Gołacka, Bartłomiej Jefmański, Paulina Spałek. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Kobiety i biznes / Sylvia Ann Hewlett i Carolyn Buck Luce [et al. ; tłumaczenie Joanna Krzemińska-Rusche, Ewa Borówka]
    Wydawca:
    Gliwice : Wydawnictwo Helion
    Rok wydania:
    copyright 2006
    Seria:
    Onepress VIP
    Temat:
    Kobieta
    Kariera
    Praca
    Styl kierowania
    Zarządzanie
    Zarządzanie różnorodnością
    Socjologia i społeczeństwo
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Literatura faktu, eseje, publicystyka
    Antologia
    Publicystyka
    Przynależność kulturowa:
    Literatura amerykańska
    Pozycja nr 19: Kobiety i biznes / Sylvia Ann Hewlett i Carolyn Buck Luce [et al. ; tłumaczenie Joanna Krzemińska-Rusche, Ewa Borówka]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Praca i zarządzanie kapitałem ludzkim w perspektywie europejskiej / pod redakcją Aleksego Pocztowskiego
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna Ekonomiczna
    Rok wydania:
    2005
    Seria:
    Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
    Temat:
    Kultura organizacyjna
    Motywacja pracy
    Rynek pracy
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie kompetencjami
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Kraje Unii Europejskiej
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Materiały konferencyjne
    Pozycja nr 20: Praca i zarządzanie kapitałem ludzkim w perspektywie europejskiej / pod redakcją Aleksego Pocztowskiego. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Różne kultury - różne standardy : podejście socjokulturowe / Jan Nikołajew (Wyższa Szkoła Bankowa w Poznaniu. Wydział Ekonomiczny w Szczecinie), Michał Urbas (Wyższa Szkoła Bankowa w Poznaniu. Wydział Ekonomiczny w Szczecinie)
    Rok wydania:
    2020
    Temat:
    Etyka biznesu
    Kaizen
    Kultura organizacyjna
    Praca zespołowa
    Szczupłe zarządzanie
    Zarządzanie różnorodnością
    Socjologia i społeczeństwo
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Publikacje naukowe
    Artykuł problemowy
    Artykuł z pracy zbiorowej
    Pozycja nr 21: Różne kultury - różne standardy : podejście socjokulturowe / Jan Nikołajew (Wyższa Szkoła Bankowa w Poznaniu. Wydział Ekonomiczny w Szczecinie), Michał Urbas (Wyższa Szkoła Bankowa w Poznaniu. Wydział Ekonomiczny w Szczecinie). Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zaangażowany zespół : DISC D3 jako skuteczne narzędzie w rekrutacji, budowaniu relacji i rozwoju kompetencji / Anna Sarnacka-Smith, dr Bradley Smith
    Wydawca:
    Warszawa : MT Biznes
    Wydanie:
    Wydanie I
    Rok wydania:
    2023
    Temat:
    Kompetencje zawodowe
    Motywacja pracy
    Praca zespołowa
    Przywództwo
    Psychologia biznesu
    Rekrutacja pracowników
    Satysfakcja zawodowa
    Zaangażowanie pracowników
    Zachowanie organizacyjne
    Zarządzanie kompetencjami
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Praca, kariera, pieniądze
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje fachowe
    Case study (studium przypadku)
    Poradnik
    Pozycja nr 22: Zaangażowany zespół : DISC D3 jako skuteczne narzędzie w rekrutacji, budowaniu relacji i rozwoju kompetencji / Anna Sarnacka-Smith, dr Bradley Smith. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie : nowe otwarcie / Andrzej K. Koźmiński, Dariusz Jemielniak, Dominika Latusek-Jurczak, Anna Pikos
    Wydawca:
    Warszawa : Poltext
    Wydanie:
    Wydanie I
    Rok wydania:
    2023
    Temat:
    Etyka biznesu
    Innowacje
    Kultura organizacyjna
    Marketing
    Zarządzanie
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie strategiczne
    Zarządzanie wiedzą
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Publikacje fachowe
    Publikacje naukowe
    Podręcznik
    Pozycja nr 23: Zarządzanie : nowe otwarcie / Andrzej K. Koźmiński, Dariusz Jemielniak, Dominika Latusek-Jurczak, Anna Pikos. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie różnorodnością pracowników : perspektywa globalnej mobilności i migracji / redakcja naukowa Sylwia Przytuła
    Wydawca:
    Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN
    Rok wydania:
    2019
    Temat:
    Migracje
    Rynek pracy
    Zarządzanie różnorodnością
    Gospodarka, ekonomia, finanse
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje naukowe
    Praca zbiorowa
    Pozycja nr 24: Zarządzanie różnorodnością pracowników : perspektywa globalnej mobilności i migracji / redakcja naukowa Sylwia Przytuła. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie różnorodnością w organizacji / Wojciech Leoński, Anna Pluta, Anna Wieczorek-Szymańska
    Wydawca:
    Warszawa : CeDeWu
    Wydanie:
    Wydanie I
    Rok wydania:
    2020
    Temat:
    Organizacje
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie turkusowe
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje fachowe
    Publikacje naukowe
    Monografia
    Pozycja nr 25: Zarządzanie różnorodnością w organizacji / Wojciech Leoński, Anna Pluta, Anna Wieczorek-Szymańska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie zasobami ludzkimi wrażliwe na różnorodność / Ewa Maur-Wierzbicka, Anna Wieczorek-Szymańska, Wojciech Leoński
    Wydawca:
    Warszawa : CeDeWu
    Wydanie:
    Wydanie I
    Rok wydania:
    2022
    Temat:
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Publikacje fachowe
    Publikacje naukowe
    Materiały pomocnicze
    Opracowanie
    Pozycja nr 26: Zarządzanie zasobami ludzkimi wrażliwe na różnorodność / Ewa Maur-Wierzbicka, Anna Wieczorek-Szymańska, Wojciech Leoński. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
      Wyświetlanie 1-26 z 26

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies