Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Zarządzanie" wg kryterium: Temat


propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Charakterystyka predyspozycji zawodowych i osobowościowych bezrobotnych i przedsiębiorców : na podstawie przeprowadzonych badań kwestionariuszami psychologicznymi / Henryk Skłodowski, Tomasz Kucharski
Wydawca:
Toruń : Wydawictwo Adam Marszałek
Rok wydania:
[2002]
Temat:
Bezrobocie
Menedżerowie
Poradnictwo zawodowe
Przedsiębiorcy
Przydatność zawodowa
Zawód
Zatrudnienie
Łódź (woj. łódzkie ; okolice)
Polska
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Ankieta
Pozycja nr 1: Charakterystyka predyspozycji zawodowych i osobowościowych bezrobotnych i przedsiębiorców : na podstawie przeprowadzonych badań kwestionariuszami psychologicznymi / Henryk Skłodowski, Tomasz Kucharski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Ocena i pamięć komunikatów marketingowych w social media : badania w paradygmacie wstecznego kształktowania pamięci / Katarzyna Sanak-Kosmowska (Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie)
Rok wydania:
2020
Temat:
Komunikacja marketingowa
Marketing społecznościowy
Media społecznościowe
Pamięć
Psychologia poznawcza
Reklama
Polska
Media i komunikacja społeczna
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł z pracy zbiorowej
Raport z badań
Pozycja nr 2: Ocena i pamięć komunikatów marketingowych w social media : badania w paradygmacie wstecznego kształktowania pamięci / Katarzyna Sanak-Kosmowska (Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie). Przejdź do szczegółów egzemplarza
13. Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Reklama jako sztuka powtórzeń / Anna Ryłko-Kurpiewska
Wydawca:
Gdynia : Wydawnictwo Novae Res
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
copyright 2016
Temat:
Marketing
Reklama
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Monografia
Pozycja nr 3: Reklama jako sztuka powtórzeń / Anna Ryłko-Kurpiewska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Efekty negatywnych zachowań pracowniczych podczas pandemii Covid-19 / Anna Rogozińska-Pawełczyk
Rok wydania:
2023
Temat:
COVID-19
Kompetencje zawodowe
Pracownicy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej
Pozycja nr 4: Efekty negatywnych zachowań pracowniczych podczas pandemii Covid-19 / Anna Rogozińska-Pawełczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza
13. Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Job crafting : nowa metoda budowania zaangażowania i poczucia sensu pracy / Malwina Puchalska-Kamińska, Agnieszka Łądka-Barańska ; [recenzenci: dr hab. Małgorzata Sidor-Rządkowska (Politechnika Warszawska), dr Marta Roczniewska (SWPS Uniwersytet Humanistycznospołeczny)]
Wydawca:
Warszawa : Wolters Kluwer
Rok wydania:
2019
Seria:
HR
Temat:
Job crafting
Praca
Satysfakcja zawodowa
Zaangażowanie pracowników
Polska
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Monografia
Pozycja nr 5: Job crafting : nowa metoda budowania zaangażowania i poczucia sensu pracy / Malwina Puchalska-Kamińska, Agnieszka Łądka-Barańska ; [recenzenci: dr hab. Małgorzata Sidor-Rządkowska (Politechnika Warszawska), dr Marta Roczniewska (SWPS Uniwersytet Humanistycznospołeczny)]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Working from home : a known benefit or new normal during COVID-19 pandemic within corporate environment? / Iryna Polets-Gerus (Uniwersytet Jagielloński)
Rok wydania:
2023
Temat:
COVID-19
Epidemie
Praca zdalna
Psychologia pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej
Pozycja nr 6: Working from home : a known benefit or new normal during COVID-19 pandemic within corporate environment? / Iryna Polets-Gerus (Uniwersytet Jagielloński). Przejdź do szczegółów egzemplarza
13. Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Model znaczenia dystansu psychicznego w procesie internacjonalizacji przedsiębiorstw / Aleksandra Olejnik-Nizielska (Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach)
Rok wydania:
2020
Temat:
Internacjonalizacja przedsiębiorstw
Menedżerowie
Odmienność kulturowa
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie
Chiny
Europa
Polska
Stany Zjednoczone (USA)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł z pracy zbiorowej
Raport z badań
Pozycja nr 7: Model znaczenia dystansu psychicznego w procesie internacjonalizacji przedsiębiorstw / Aleksandra Olejnik-Nizielska (Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach). Przejdź do szczegółów egzemplarza
13. Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Jak zaprogramować wyborcę? / Norbert Maliszewski
Wydawca:
Warszawa : Difin
Rok wydania:
2008
Seria:
Engram
Temat:
Marketing polityczny
Polityka
Wybory
Zachowania wyborcze
Polska
Polityka, politologia, administracja publiczna
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 8: Jak zaprogramować wyborcę? / Norbert Maliszewski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Kulturowo-językowa analiza dyskursu płci w reklamach telewizyjnych a rola kobiety i mężczyzny w oczach dziecka / Julia Makowska-Songin ; Wydział Filologiczny. Uniwersytet Śląski
Rok wydania:
2011
Temat:
Dzieci
Kobieta
Mężczyzna
Reklama
Reklama telewizyjna
Stereotyp
Polska
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Artykuły
Artykuł z czasopisma naukowego
Pozycja nr 9: Kulturowo-językowa analiza dyskursu płci w reklamach telewizyjnych a rola kobiety i mężczyzny w oczach dziecka / Julia Makowska-Songin ; Wydział Filologiczny. Uniwersytet Śląski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
13. Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Droga Toyoty do lean leadership : osiągnięcie i utrzymanie doskonałości dzięki kształtowaniu przywódców / Jeffrey K. Liker, Gary L. Convis ; przekład Dorota Gasper
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Rok wydania:
2012
Temat:
Toyota Jidōsha Kabushiki Kaisha
Kultura organizacyjna
Organizacja
Przedsiębiorstwo
Przemysł motoryzacyjny
Przywództwo
Szczupłe zarządzanie
Zarządzanie
Japonia
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 10: Droga Toyoty do lean leadership : osiągnięcie i utrzymanie doskonałości dzięki kształtowaniu przywódców / Jeffrey K. Liker, Gary L. Convis ; przekład Dorota Gasper. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies