Skocz do pozycji 1.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Współdziałanie : zmierzch rywalizacji pracowników? : pro- i antyrywalizacyjne narzędzia personalne / Anna Lipka

Wydawca:

Warszawa : "Difin"

Rok wydania:

2004

Temat:

Praca zespołowa
Współdziałanie
Współzawodnictwo pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 1: Współdziałanie : zmierzch rywalizacji pracowników? : pro- i antyrywalizacyjne narzędzia personalne / Anna Lipka. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 2.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Równowaga między życiem zawodowym a osobistym : przewodnik dla specjalistów do spraw personalnych / David Clutterbuck ; przeł. Grzegorz Łuczkiewicz

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych

Rok wydania:

2005

Seria:

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

Temat:

Czas pracy
Czas wolny od pracy
Jakość życia
Praca
Produktywność pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Work-life balance (WLB)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 2: Równowaga między życiem zawodowym a osobistym : przewodnik dla specjalistów do spraw personalnych / David Clutterbuck ; przeł. Grzegorz Łuczkiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 3.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Budowanie zespołu / John Adair ; [przekł. Ewa Czerwińska]

Wydawca:

Warszawa : "Studio Emka"

Rok wydania:

cop. 2001

Seria:

Anatomia biznesu / John Adair

Temat:

Praca zespołowa
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie strategiczne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 3: Budowanie zespołu / John Adair ; [przekł. Ewa Czerwińska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 4.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Satisfactions in work design : ergonomics and other approaches / edited by R. G. Sell, Patricia Shipley

Wydawca:

London : Taylor & Francis

Rok wydania:

1979

Temat:

Ergonomia
Organizacja pracy
Satysfakcja zawodowa
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Job satisfaction - congresses
Work design - congresses
Zarządzanie i marketing
Socjologia i społeczeństwo

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 4: Satisfactions in work design : ergonomics and other approaches / edited by R. G. Sell, Patricia Shipley. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 5.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Przekształcanie pracy : perspektywa pracownika i organizacji / Agnieszka Wojtczuk-Turek

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Rok wydania:

2020

Temat:

Kadry
Organizacja pracy
Praca
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie

Pozycja nr 5: Przekształcanie pracy : perspektywa pracownika i organizacji / Agnieszka Wojtczuk-Turek. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 6.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Od lokomotyw do zagubionych : jakie mamy typy pracowników i jak z nimi postępować? / Grzegorz Filipowicz, Anna Sulińska, Anna Szymczak

Wydawca:

Warszawa : Infor

Rok wydania:

copyright 2020

Seria:

Biblioteka Personel & Zarządzanie

Temat:

Kadry
Motywacja pracy
Praca
Praca zespołowa
Produktywność pracy
Psychologia biznesu
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 6: Od lokomotyw do zagubionych : jakie mamy typy pracowników i jak z nimi postępować? / Grzegorz Filipowicz, Anna Sulińska, Anna Szymczak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 7.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zaangażowany zespół : DISC D3 jako skuteczne narzędzie w rekrutacji, budowaniu relacji i rozwoju kompetencji / Anna Sarnacka-Smith, dr Bradley Smith

Wydawca:

Warszawa : MT Biznes

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2023

Temat:

Kompetencje zawodowe
Motywacja pracy
Praca zespołowa
Przywództwo
Psychologia biznesu
Rekrutacja pracowników
Satysfakcja zawodowa
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie kompetencjami
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Praca, kariera, pieniądze
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe
Case study (studium przypadku)
Poradnik

Pozycja nr 7: Zaangażowany zespół : DISC D3 jako skuteczne narzędzie w rekrutacji, budowaniu relacji i rozwoju kompetencji / Anna Sarnacka-Smith, dr Bradley Smith. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 8.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Tworzenie wartości przez dział hr / Dave Ulrich, Wayne Brockbank ; [przekład Joanna Borowska, Biuro Tłumaczeń INTERTEXT]

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Wydanie:

Wydanie II

Rok wydania:

2013

Seria:

HR

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 8: Tworzenie wartości przez dział hr / Dave Ulrich, Wayne Brockbank ; [przekład Joanna Borowska, Biuro Tłumaczeń INTERTEXT]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 9.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Nie tylko zespół / Meredith Belbin ; przełożył Grzegorz Sałuda

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Rok wydania:

2010

Seria:

HR

Temat:

Motywacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 9: Nie tylko zespół / Meredith Belbin ; przełożył Grzegorz Sałuda. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 10.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Podejście do zagrożeń psychospołecznych i stresu w organizacjach w Polsce - wyniki badań własnych / Dorota Molek-Winiarska, Barbara Chomątowska

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Miejsce pracy
Organizacje
Praca
Stres zawodowy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 10: Podejście do zagrożeń psychospołecznych i stresu w organizacjach w Polsce - wyniki badań własnych / Dorota Molek-Winiarska, Barbara Chomątowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 11.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wypalenie zawodowe jako istotny czynnik wpływający na efektywność służby policjantów garnizonu pomorskiego = Professional burnout as a significant factor influencing the effectiveness of police service in the Pomeranian garrison / Michalina Pietrek (Instytut Bezpieczeństwa i Zarządzania Akademii Pomorskiej w Słupsku), Grzegorz Pietrek (Uniwersytet Przyrodniczo-Humanistycznyw Siedlcach. Instytut Nauk o Zarządzaniu i Jakości)

Rok wydania:

2022

Temat:

Policjanci
Praca
Satysfakcja zawodowa
Stres zawodowy
Wypalenie zawodowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Gdańsk (woj. pomorskie)
Bezpieczeństwo i wojskowość
Psychologia

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł z pracy zbiorowej
Raport z badań

Pozycja nr 11: Wypalenie zawodowe jako istotny czynnik wpływający na efektywność służby policjantów garnizonu pomorskiego = Professional burnout as a significant factor influencing the effectiveness of police service in the Pomeranian garrison / Michalina Pietrek (Instytut Bezpieczeństwa i Zarządzania Akademii Pomorskiej w Słupsku), Grzegorz Pietrek (Uniwersytet Przyrodniczo-Humanistycznyw Siedlcach. Instytut Nauk o Zarządzaniu i Jakości). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 12.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Organizacja zachowań zespołowych / redakcja naukowa Ryszard Rutka, Piotr Wróbel

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

2012

Temat:

Organizacje
Praca zespołowa
Psychologia pracy
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 12: Organizacja zachowań zespołowych / redakcja naukowa Ryszard Rutka, Piotr Wróbel. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 13.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Nowa rzeczywistość : jak zmieniają się organizacje i oczekiwania pracowników / redakcja naukowa Joanna Liksza ; [autorzy:] Justyna Adamczyk-Marchewka, Marta Kacprzak-Kalinowska, Olga Onufrzak, Monika Płusa, Andrzej Stefaniak, Paweł Szczęsny, Magdalena Tomczyk-Słowińska, Małgorzata Wróbel

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer

Rok wydania:

2021

Temat:

COVID-19
Czas pracy
Czwarta rewolucja przemysłowa
Kapitał społeczny
Kultura pracy
Organizacja
Organizacja pracy
Przywództwo
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Praca zbiorowa

Pozycja nr 13: Nowa rzeczywistość : jak zmieniają się organizacje i oczekiwania pracowników / redakcja naukowa Joanna Liksza ; [autorzy:] Justyna Adamczyk-Marchewka, Marta Kacprzak-Kalinowska, Olga Onufrzak, Monika Płusa, Andrzej Stefaniak, Paweł Szczęsny, Magdalena Tomczyk-Słowińska, Małgorzata Wróbel. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 14.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Jak kierować zespołami / Lawrence Holpp ; [tłumaczenie Marcin Kowalczyk]

Wydawca:

Warszawa : "RM"

Rok wydania:

2001

Temat:

Praca zespołowa
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 14: Jak kierować zespołami / Lawrence Holpp ; [tłumaczenie Marcin Kowalczyk]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 15.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Elastyczne formy pracy jako instrument ułatwiający godzenie życia zawodowego z rodzinnym / Cecylia Sadowska-Snarska

Wydawca:

Białystok : Wydawnictwo Wyższej Szkoły Ekonomicznej

Rok wydania:

2006

Temat:

Czas pracy
Elastyczny czas pracy
Organizacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 15: Elastyczne formy pracy jako instrument ułatwiający godzenie życia zawodowego z rodzinnym / Cecylia Sadowska-Snarska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 16.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Człowiek w nowoczesnej organizacji : wybrane problemy doradztwa zawodowego i personalnego / Włodzimierz Chojnacki, Andrzej Balasiewicz

Wydawca:

Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek

Rok wydania:

2006

Temat:

Kariera - planowanie
Kontrakt psychologiczny
Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Organizacja ucząca się
Poradnictwo zawodowe
Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Stosunek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 16: Człowiek w nowoczesnej organizacji : wybrane problemy doradztwa zawodowego i personalnego / Włodzimierz Chojnacki, Andrzej Balasiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 17.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Polityka kadrowa w procesie humanizacji stosunków pracy / Roman Przybyszewski

Wydawca:

Olsztyn : Wydawnictwo Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego

Rok wydania:

copyright 2004

Temat:

Humanizacja pracy
Kariera - planowanie
Przedsiębiorstwo
Struktura organizacyjna
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 17: Polityka kadrowa w procesie humanizacji stosunków pracy / Roman Przybyszewski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 18.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wysoko efektywnościowy model coachingu zespołowego: studium przypadku / Małgorzata Smolska

Rok wydania:

2020

Temat:

Coaching
Kapitał ludzki
Praca
Produktywność pracy
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 18: Wysoko efektywnościowy model coachingu zespołowego: studium przypadku / Małgorzata Smolska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 19.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Motywowanie pracowników : systemy - techniki - praktyka / Alan Gick, Małgorzata Tarczyńska

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

1999

Temat:

Motywacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Podręcznik

Pozycja nr 19: Motywowanie pracowników : systemy - techniki - praktyka / Alan Gick, Małgorzata Tarczyńska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 20.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Motywowanie pracowników w organizacji / Waldemar Kozłowski

Wydawca:

Warszawa : CeDeWu

Wydanie:

Wydanie II

Rok wydania:

2020

Temat:

Motywacja pracy
Ocena pracowników
Wartościowanie pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Podręcznik

Pozycja nr 20: Motywowanie pracowników w organizacji / Waldemar Kozłowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 21.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie motywacją pracowników / Waldemar Kozłowski

Wydawca:

Warszawa : CeDeWu

Wydanie:

Wydanie 2

Rok wydania:

2017

Temat:

Motywacja pracy
Ocena pracowników
Wartościowanie pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Gospodarka, ekonomia, finanse

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje naukowe
Podręcznik

Pozycja nr 21: Zarządzanie motywacją pracowników / Waldemar Kozłowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 22.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wybrane problemy zarządzania stosunkami i warunkami pracy w przedsiębiorstwie / Leszek Kozioł, Zenon Muszyński, Andrzej Kozina ; Małopolska Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Tarnowie

Wydawca:

Tarnów : Wydawnictwo Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej

Rok wydania:

2016

Temat:

Ergonomia
Kultura organizacyjna
Kultura pracy
Przedsiębiorstwo
Relacje międzyludzkie
Układ zbiorowy pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing
Gospodarka, ekonomia, finanse
Socjologia i społeczeństwo

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie

Pozycja nr 22: Wybrane problemy zarządzania stosunkami i warunkami pracy w przedsiębiorstwie / Leszek Kozioł, Zenon Muszyński, Andrzej Kozina ; Małopolska Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Tarnowie. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 23.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Intensywny kurs przywództwa : szybki program rozwoju zdolności przywódczych / Paul Taffinder ; [tłumaczenie Małgorzata Głogowska]

Wydawca:

Gliwice : Wydawnictwo Helion

Rok wydania:

copyright 2006

Seria:

Onepress Exclusive

Temat:

Menedżerowie
Przywództwo
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 23: Intensywny kurs przywództwa : szybki program rozwoju zdolności przywódczych / Paul Taffinder ; [tłumaczenie Małgorzata Głogowska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 24.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Nagradzanie i wyróżnianie pracowników : twój osobisty regulamin pracy : 151 błyskotliwych rozwiązań / Ken Lloyd ; [tłumaczenie Marta Czub]

Wydawca:

Gliwice : Wydawnictwo Helion

Rok wydania:

copyright 2008

Seria:

Onepress Quick

Temat:

Motywacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 24: Nagradzanie i wyróżnianie pracowników : twój osobisty regulamin pracy : 151 błyskotliwych rozwiązań / Ken Lloyd ; [tłumaczenie Marta Czub]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 25.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Praca menedżera / Zygmunt Dowgiałło

Wydawca:

Szczecin : Znicz Wydawnictwo

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

1999

Temat:

Menedżerowie
Organizacja pracy
Przedsiębiorstwo
Styl kierowania
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 25: Praca menedżera / Zygmunt Dowgiałło. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 26.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zatrudnianie i zarządzanie personelem / Karen Lanz ; przekł. [z ang.] Michał Rusiński ; oprac. nauk. przekł. Wojciech Muszalski ; Fundacja Edukacyjna

Wydawca:

Warszawa : Wydaw. Naukowe PWN

Wydanie:

Wyd. 1, dodr. 2

Rok wydania:

1998

Seria:

Przedsiębiorczość

Temat:

Zatrudnienie
Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
Organizacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 26: Zatrudnianie i zarządzanie personelem / Karen Lanz ; przekł. [z ang.] Michał Rusiński ; oprac. nauk. przekł. Wojciech Muszalski ; Fundacja Edukacyjna. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 27.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Sabbatical jako narzędzie realizacji filozofii work-life balance / Magdalena Jóźwik

Rok wydania:

2010

Temat:

Czas wolny od pracy
Jakość życia
Praca
Work-life balance (WLB)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Artykuł z czasopisma naukowego

Pozycja nr 27: Sabbatical jako narzędzie realizacji filozofii work-life balance / Magdalena Jóźwik. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 28.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Narzędzia i praktyka zarządzania zasobami ludzkimi : praca zbiorowa / Marta Juchnowicz, Tomasz Rostkowski, Łukasz Sienkiewicz ; pod redakcją Marty Juchnowicz

Wydawca:

Warszawa : "Poltext"

Rok wydania:

2003

Seria:

Człowiek w Firmie

Temat:

Motywacja pracy
Ocena pracowników
Płaca
Przedsiębiorstwo
Wartościowanie pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje naukowe
Podręcznik
Praca zbiorowa

Pozycja nr 28: Narzędzia i praktyka zarządzania zasobami ludzkimi : praca zbiorowa / Marta Juchnowicz, Tomasz Rostkowski, Łukasz Sienkiewicz ; pod redakcją Marty Juchnowicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 29.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Występowanie negatywnych zachowań w miejscu pracy, a etyka zarządzania zasobami ludzkimi / Danuta Kunecka, Beata Karakiewicz

Rok wydania:

2009

Temat:

Mobbing
Pielęgniarki i pielęgniarze
Służba zdrowia
Szpitale
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 29: Występowanie negatywnych zachowań w miejscu pracy, a etyka zarządzania zasobami ludzkimi / Danuta Kunecka, Beata Karakiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 30.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Pomiędzy sensem a bezsensem pracy : rola zachowań przywódczych w kształtowaniu przekonania o sensie pracy / Bartłomiej Brach

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

copyright 2023

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Praca
Przywództwo
Satysfakcja zawodowa
Styl kierowania
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Monografia

Pozycja nr 30: Pomiędzy sensem a bezsensem pracy : rola zachowań przywódczych w kształtowaniu przekonania o sensie pracy / Bartłomiej Brach. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 31.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Koszty i produktywność pracy w Polsce w kontekście integracji z Unią Europejską / pod redakcją Anny Krajewskiej

Wydawca:

Łódź : Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2007

Temat:

Koszty pracy
Płaca
Produktywność pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Kraje Unii Europejskiej
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 31: Koszty i produktywność pracy w Polsce w kontekście integracji z Unią Europejską / pod redakcją Anny Krajewskiej. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 32.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zachowania organizacyjne : wybrane zagadnienia : praca zbiorowa / pod redakcją Arkadiusza Potockiego ; [poszczególne fragmenty opracowali Daniel Gach et al.]

Wydawca:

Warszawa : Difin

Rok wydania:

2005

Temat:

Komunikacja interpersonalna
Konflikt
Kultura organizacyjna
Przywództwo
Psychologia pracy
Relacje międzyludzkie
Styl kierowania
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Wielokulturowość
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Praca zbiorowa

Pozycja nr 32: Zachowania organizacyjne : wybrane zagadnienia : praca zbiorowa / pod redakcją Arkadiusza Potockiego ; [poszczególne fragmenty opracowali Daniel Gach et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 33.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kierowanie personelem w przedsiębiorstwie / Pierre Louart ; przekład z języka francuskiego Marian E. Egeman

Wydawca:

Warszawa : Poltext

Wydanie:

Wydanie II

Rok wydania:

1997

Seria:

Finanse, Zarządzanie, Rozwój

Temat:

Organizacja pracy
Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 33: Kierowanie personelem w przedsiębiorstwie / Pierre Louart ; przekład z języka francuskiego Marian E. Egeman. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 34.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zatrudnianie i zarządzanie personelem / Karen Lanz ; przekład Michał Rusiński ; opracowanie naukowe przekładu Wojciech Muszalski ; Fundacja Edukacyjna Przedsiębiorczości

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Wydanie:

[Wydanie pierwsze dodruk]

Rok wydania:

1995

Seria:

Przedsiębiorczość

Temat:

Organizacja pracy
Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
Przedsiębiorstwo prywatne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 34: Zatrudnianie i zarządzanie personelem / Karen Lanz ; przekład Michał Rusiński ; opracowanie naukowe przekładu Wojciech Muszalski ; Fundacja Edukacyjna Przedsiębiorczości. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 35.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wybrane instrumenty rozwoju personelu / Jacek Kopeć, Jarosław Piwowarczyk

Wydawca:

Kraków : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego

Wydanie:

Wydanie pierwsze (dodruk)

Rok wydania:

2008

Temat:

Motywacja pracy
Szkolenie zawodowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 35: Wybrane instrumenty rozwoju personelu / Jacek Kopeć, Jarosław Piwowarczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 36.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie szczęśliwym zespołem : gry, narzędzia i praktyki, które zmotywują każdy zespół / Jurgen Appelo ; przekład: Monika Malcherek

Wydawca:

Gliwice : Helion S.A

Rok wydania:

copyright 2020

Seria:

Onepress Power

Temat:

Efektywność
Innowacje
Kreatywność
Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Produktywność pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe
Poradnik

Pozycja nr 36: Zarządzanie szczęśliwym zespołem : gry, narzędzia i praktyki, które zmotywują każdy zespół / Jurgen Appelo ; przekład: Monika Malcherek. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 37.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Człowiek w firmie : bez obaw i z ochotą / Ewa Brzezińska, Anna Paszkowska-Rogacz

Wydawca:

Warszawa : Difin

Rok wydania:

2009

Seria:

Engram

Temat:

Komunikacja interpersonalna
Motywacja pracy
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 37: Człowiek w firmie : bez obaw i z ochotą / Ewa Brzezińska, Anna Paszkowska-Rogacz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 38.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Przyszłość pracy w XXI wieku / Stanisława Borkowska (red.) ; autorzy Stanisława Borkowska [et al. ; Komitet Nauk o Pracy i Polityce Społecznej PAN]

Wydawca:

Warszawa : Instytut Pracy i Spraw Socjalnych

Rok wydania:

2004

Temat:

Praca
Prognozy
Siła robocza
Work-life balance (WLB)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 38: Przyszłość pracy w XXI wieku / Stanisława Borkowska (red.) ; autorzy Stanisława Borkowska [et al. ; Komitet Nauk o Pracy i Polityce Społecznej PAN]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 39.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zachowania organizacyjne : aspekt międzykulturowy / Jolanta M. Szaban

Wydawca:

Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek

Rok wydania:

copyright 2007

Temat:

Kultura organizacyjna
Menedżerowie
Mobbing
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie wiedzą
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 39: Zachowania organizacyjne : aspekt międzykulturowy / Jolanta M. Szaban. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 40.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Motywowanie, wynagradzanie, nagradzanie : praktyka wynagradzania finansowego i pozafinansowego w polskich firmach w okresie wychodzenia gospodarki z recesji / [redakcja merytoryczna Roman Rojewski]

Wydawca:

Warszawa : Grupa Wydawnicza Infor Sp. z o.o

Rok wydania:

2004

Seria:

Biblioteka Personelu

Temat:

Motywacja pracy
Polityka płacowa
Pozapłacowe świadczenia pracownicze
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 40: Motywowanie, wynagradzanie, nagradzanie : praktyka wynagradzania finansowego i pozafinansowego w polskich firmach w okresie wychodzenia gospodarki z recesji / [redakcja merytoryczna Roman Rojewski]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 41.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Potencjał ludzki w organizacji / Marek Adamiec

Wydawca:

Warszawa : Difin

Rok wydania:

2011

Seria:

Engram

Temat:

Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie wiedzą
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 41: Potencjał ludzki w organizacji / Marek Adamiec. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 42.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wyzwania kierowania ludźmi w systemie hybrydowej organizacji pracy / redakcja naukowa Joanna Tabor-Błażewicz, Hanna Rachoń

Wydawca:

Warszawa : Oficyna Wydawnicza SGH

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2022

Temat:

Kompetencje menedżerskie
Organizacja pracy
Praca hybrydowa
Praca zdalna
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

E-booki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Dokumenty elektroniczne
Materiały pomocnicze
Praca zbiorowa

Pozycja nr 42: Wyzwania kierowania ludźmi w systemie hybrydowej organizacji pracy / redakcja naukowa Joanna Tabor-Błażewicz, Hanna Rachoń. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Dokument elektroniczny

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 43.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zapobieganie patologiom w organizacji : rola funkcji personalnej / redakcja naukowa Dagmara Lewicka ; autorzy monografii Dagmara Lewicka, Justyna Michniak, Dominika Mentel, Marzena Staszkiewicz, Agnieszka Zielińska

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2020

Temat:

Dyskryminacja w zatrudnieniu
Mobbing
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 43: Zapobieganie patologiom w organizacji : rola funkcji personalnej / redakcja naukowa Dagmara Lewicka ; autorzy monografii Dagmara Lewicka, Justyna Michniak, Dominika Mentel, Marzena Staszkiewicz, Agnieszka Zielińska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 44.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Lider i zespół / Piotr Malinowski ; Akademia Obrony Narodowej

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Akademii Obrony Narodowej

Rok wydania:

2012

Temat:

Menedżerowie
Praca
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 44: Lider i zespół / Piotr Malinowski ; Akademia Obrony Narodowej. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 45.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Toksyczne miejsce pracy : jak skutecznie walczyć z uprzedzeniami, stereotypami, tyranią czy mobbingiem / Kim Scott ; przekład: Marcin Kowalczyk

Wydawca:

Warszawa : MT Biznes

Wydanie:

Wydanie pierwsze

Rok wydania:

2023

Temat:

Dyskryminacja
Kultura organizacyjna
Mobbing
Molestowanie seksualne
Seksizm
Stereotyp
Uprzedzenia
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 45: Toksyczne miejsce pracy : jak skutecznie walczyć z uprzedzeniami, stereotypami, tyranią czy mobbingiem / Kim Scott ; przekład: Marcin Kowalczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 46.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

"Jak mnie traktujecie, tak się zachowuję" : rola klimatu nieuprzejmości w pracy / Dariusz Turek

Rok wydania:

2020

Temat:

Badania jakościowe
Kadry
Kapitał ludzki
Komunikacja interpersonalna
Postawy
Praca
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 46: "Jak mnie traktujecie, tak się zachowuję" : rola klimatu nieuprzejmości w pracy / Dariusz Turek. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 47.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie ludźmi : praktyczny przewodnik dla menedżerów liniowych / Michael Armstrong ; przekład Grażyna Skoczylas

Wydawca:

Poznań : Dom Wydawniczy Rebis

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2007

Temat:

Motywacja pracy
Przydatność zawodowa
Przywództwo
Rozmowa kwalifikacyjna
Stanowisko pracy
Wartościowanie pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 47: Zarządzanie ludźmi : praktyczny przewodnik dla menedżerów liniowych / Michael Armstrong ; przekład Grażyna Skoczylas. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 48.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Human Resource Management : HRM / [Polish Academy of Sciences. Labor and Social Policy Scientific Committee, Institute of Labor and Social Studies] ; Stanisława Borkowska ed. in chief

Wydawca:

Warszawa : ILSS

Rok wydania:

2001-

Temat:

Kadry
Organizacja pracy
Praca
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Czasopisma
Czasopismo polskie
Czasopismo naukowe
Czasopismo ekonomiczne

Pozycja nr 48: Human Resource Management : HRM / [Polish Academy of Sciences. Labor and Social Policy Scientific Committee, Institute of Labor and Social Studies] ; Stanisława Borkowska ed. in chief. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

02. Wydawnictwo ciągłe

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 49.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wypalenie zawodowe w ujęciu strukturalnym i dynamicznym / Dr hab. Stanisława Tucholska (KUL Lublin)

Rok wydania:

2008

Temat:

Alienacja
Niepowodzenia zawodowe
Psychologia pracy
Stres zawodowy
Wypalenie zawodowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł naukowy
Artykuł z pracy zbiorowej
Materiały konferencyjne

Pozycja nr 49: Wypalenie zawodowe w ujęciu strukturalnym i dynamicznym / Dr hab. Stanisława Tucholska (KUL Lublin). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 50.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Uwarunkowania utrzymania aktywności zawodowej osób pracujących po 50. roku życia / [aut. Marta Juchnicka et al. ; pod red. Cecylii Sadowskiej-Snarskiej]

Wydawca:

Białystok : Wydawnictwo Wyższej Szkoły Ekonomicznej

Rok wydania:

2011

Temat:

Osoby w wieku średnim
Praca
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 50: Uwarunkowania utrzymania aktywności zawodowej osób pracujących po 50. roku życia / [aut. Marta Juchnicka et al. ; pod red. Cecylii Sadowskiej-Snarskiej]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 51.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Bezpieczeństwo pracy w kontekście interesów osób pokolenia Y oraz C rozpoczynających aktywność zawodową / Anna Cierniak-Emerych, Agata Pietroń-Pyszczek, Szymon Dziuba

Rok wydania:

2020

Temat:

Aktywność zawodowa
BHP
Grywalizacja
Interesariusze
Kapitał ludzki
Motywacja pracy
Pokolenie Y
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 51: Bezpieczeństwo pracy w kontekście interesów osób pokolenia Y oraz C rozpoczynających aktywność zawodową / Anna Cierniak-Emerych, Agata Pietroń-Pyszczek, Szymon Dziuba. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 52.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kultura bezpieczeństwa w przedsiębiorstwie : modele, diagnoza i kształtowanie / redakcja naukowa Anna Rakowska

Wydawca:

Warszawa : CeDeWu

Rok wydania:

2013

Temat:

Kultura bezpieczeństwa
Kultura organizacyjna
Kultura pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 52: Kultura bezpieczeństwa w przedsiębiorstwie : modele, diagnoza i kształtowanie / redakcja naukowa Anna Rakowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 53.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Optymalizacja zatrudnienia : zwolnienia, outsourcing, outplacement / Jarosław Marciniak

Wydawca:

Kraków ; Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Rok wydania:

2009

Seria:

HR / Wolters Kluwer Polska

Temat:

Outsourcing
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zwolnienia z pracy
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 53: Optymalizacja zatrudnienia : zwolnienia, outsourcing, outplacement / Jarosław Marciniak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 54.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Różnice generacyjne w poziomie zaangażowania oraz kryteriach oceny wynagrodzenia / Marta Juchnowicz, Hanna Kinowska

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Płaca
Różnice międzypokoleniowe
Wartościowanie pracy
Zaangażowanie pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 54: Różnice generacyjne w poziomie zaangażowania oraz kryteriach oceny wynagrodzenia / Marta Juchnowicz, Hanna Kinowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 55.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Interview czyli Rozmowa kwalifikacyjna / Penny Hackett ; [tłumaczenie Ilona Morżoł]

Wydawca:

Warszawa : "Petit"

Wydanie:

Wydanie drugie

Rok wydania:

1999

Seria:

To, co Najważniejsze

Temat:

Rozmowa kwalifikacyjna
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Praca, kariera, pieniądze
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 55: Interview czyli Rozmowa kwalifikacyjna / Penny Hackett ; [tłumaczenie Ilona Morżoł]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 56.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Working from home : a known benefit or new normal during COVID-19 pandemic within corporate environment? / Iryna Polets-Gerus (Uniwersytet Jagielloński)

Rok wydania:

2023

Temat:

COVID-19
Epidemie
Praca zdalna
Psychologia pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 56: Working from home : a known benefit or new normal during COVID-19 pandemic within corporate environment? / Iryna Polets-Gerus (Uniwersytet Jagielloński). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 57.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

The psychology of behaviour at work : the individual in the organization / Adrian Furnham

Wydawca:

Hove ; New York : Psychology Press/Taylor & Francis Group

Wydanie:

2nd edition

Rok wydania:

2019

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Organizacje
Psychologia pracy
Stres zawodowy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychology, Industrial.
Psychologia

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe

Pozycja nr 57: The psychology of behaviour at work : the individual in the organization / Adrian Furnham. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 58.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Human resource management / Gary Dessler

Wydawca:

Upper Saddle River : Prentice Hall

Wydanie:

8th edition

Rok wydania:

copyright 2000

Temat:

BHP
Płaca
Rekrutacja pracowników
Szkolenie zawodowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Personnel management
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 58: Human resource management / Gary Dessler. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 59.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Psychospołeczne konsekwencje zwinnego zarządzania w obszarze logistyki / Joanna Sadłowska-Wrzesińska, Agnieszka Stachowiak

Wydawca:

Warszawa : Difin

Wydanie:

Wydanie pierwsze

Rok wydania:

2020

Temat:

Kadry
Logistyka
Logistyka gospodarcza
Praca
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zwinne zarządzanie
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing
Transport i logistyka

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Monografia

Pozycja nr 59: Psychospołeczne konsekwencje zwinnego zarządzania w obszarze logistyki / Joanna Sadłowska-Wrzesińska, Agnieszka Stachowiak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 60.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Understanding and managing organizational behavior / Jennifer M. George, Gareth R. Jones

Wydawca:

Reading : Addison Wesley Publishing

Rok wydania:

1996

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Organizacja ucząca się
Praca zespołowa
Zarządzanie
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Organizational behavior
Organizational effectiveness
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 60: Understanding and managing organizational behavior / Jennifer M. George, Gareth R. Jones. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 61.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi / Michael Armstrong ; [przełożyli Anna Hędrzak et al.]

Wydawca:

Kraków ; Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Wydanie:

Wydanie IV

Rok wydania:

2007

Seria:

HR

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Płaca
Rekrutacja pracowników
Stosunek pracy
Zarządzanie kompetencjami
Zarządzanie talentami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje naukowe
Podręcznik

Pozycja nr 61: Zarządzanie zasobami ludzkimi / Michael Armstrong ; [przełożyli Anna Hędrzak et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 62.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Komponenty dobrostanu pracowników w warunkach pracy hybrydowej / Marta Juchnowicz (Wyższa Szkoła Bankowa w Warszawie, Hanna Kinowska (Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie)

Rok wydania:

2022

Temat:

Praca hybrydowa
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej
Raport z badań

Pozycja nr 62: Komponenty dobrostanu pracowników w warunkach pracy hybrydowej / Marta Juchnowicz (Wyższa Szkoła Bankowa w Warszawie, Hanna Kinowska (Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 63.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Anomia pracownicza a zaangażowanie i satysfakcja z pracy / Barbara Sypniewska

Rok wydania:

2020

Temat:

Anomia pracownicza
Kapitał ludzki
Satysfakcja zawodowa
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 63: Anomia pracownicza a zaangażowanie i satysfakcja z pracy / Barbara Sypniewska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 64.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Personalna funkcja firmy : procesy i procedury kadrowe / Zbigniew Pawlak

Wydawca:

Warszawa : "Poltext"

Rok wydania:

copyright 2003

Seria:

Warsztaty Menedżerskie

Temat:

Ocena pracowników
Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Wartościowanie pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 64: Personalna funkcja firmy : procesy i procedury kadrowe / Zbigniew Pawlak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 65.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi / Michael Armstrong ; [przełożyli Anna Hędrzak et al.]

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna

Wydanie:

Wydanie III poszerzone

Rok wydania:

2005

Seria:

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

Temat:

Kultura organizacyjna
Płaca
Rekrutacja pracowników
Stosunek pracy
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie kompetencjami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 65: Zarządzanie zasobami ludzkimi / Michael Armstrong ; [przełożyli Anna Hędrzak et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 66.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Understanding and managing diversity : readings, cases and exercises / Carol P. Harvey, M. June Allard

Wydawca:

Upper Saddle River : Pearson Education

Wydanie:

Third edition

Rok wydania:

copyright 2005

Temat:

Mniejszości narodowe
Praca
Przedsiębiorstwo międzynarodowe
Wielokulturowość
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie cudzoziemców
Minorities - employment
Multiculturalism
Personnel management
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 66: Understanding and managing diversity : readings, cases and exercises / Carol P. Harvey, M. June Allard. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 67.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Aktywizacja zawodowa osób po 50. roku życia : dobre praktyki z Włoch. T. 1 / Cecylia Sadowska-Snarska (red.), Anna Augustyn, Elwira Skibicka-Sokołowska

Wydawca:

Białystok : Wydawnictwo Wyższej Szkoły Ekonomicznej

Rok wydania:

2011

Temat:

Osoby w wieku średnim
Praca
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Friuli-Wenecja Julijska (Włochy ; autonomiczny region administracyjny)
Włochy
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 67: Aktywizacja zawodowa osób po 50. roku życia : dobre praktyki z Włoch. T. 1 / Cecylia Sadowska-Snarska (red.), Anna Augustyn, Elwira Skibicka-Sokołowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 68.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Czynnik ludzki : skuteczne przedsięwzięcia i wydajne zespoły / Tom DeMarco, Timothy Lister ; z ang. przeł. Andrzej Ehrlich

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwa Naukowo-Techniczne

Rok wydania:

2002

Seria:

Ludzie, Komputery, Informacja

Temat:

Organizacja pracy
Psychologia pracy
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 68: Czynnik ludzki : skuteczne przedsięwzięcia i wydajne zespoły / Tom DeMarco, Timothy Lister ; z ang. przeł. Andrzej Ehrlich. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 69.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

CSR jako podstawa tworzenia strategii przedsiębiorstwa w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi = CSR as the basis for creating an enterprise strategy in the area of Human Resource Management / Bożenna Barbachowska (Warszawska Wyższa Szkoła Biznesu)

Rok wydania:

2022

Temat:

Motywacja pracy
Przedsiębiorstwo
Satysfakcja zawodowa
Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR)
Zaangażowanie pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł z pracy zbiorowej
Raport z badań

Pozycja nr 69: CSR jako podstawa tworzenia strategii przedsiębiorstwa w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi = CSR as the basis for creating an enterprise strategy in the area of Human Resource Management / Bożenna Barbachowska (Warszawska Wyższa Szkoła Biznesu). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 70.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Nierówności płci w pracy a zrównoważony rozwój przedsiębiorstw / Teresa Kupczyk

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Praca
Przedsiębiorstwo
Rozwój zrównoważony
Równouprawnienie płci
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 70: Nierówności płci w pracy a zrównoważony rozwój przedsiębiorstw / Teresa Kupczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 71.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi / Ewa Masłyk-Musiał

Wydawca:

Warszawa : Oficyna Wydawnicza Politechniki Warszawskiej

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2000

Temat:

Motywacja pracy
Organizacja ucząca się
Płaca
Zarządzanie strategiczne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 71: Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi / Ewa Masłyk-Musiał. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 72.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Rozwój organizacji poprzez rozwój efektywności pracowników / Grzegorz Filipowicz

Wydawca:

Kraków ; Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Rok wydania:

2008

Seria:

HR

Temat:

Produktywność pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne

Pozycja nr 72: Rozwój organizacji poprzez rozwój efektywności pracowników / Grzegorz Filipowicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 73.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Organizacje a kontrakt psychologiczny : zarządzanie ludźmi w pracy / Peter Makin, Cary Cooper, Charles Cox ; przekład Grażyna Kranas ; Fundacja Edukacyjna Przedsiębiorczości

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Rok wydania:

2000

Seria:

Przedsiębiorczość

Temat:

Kontrakt psychologiczny
Motywacja pracy
Psychologia pracy
Styl kierowania
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 73: Organizacje a kontrakt psychologiczny : zarządzanie ludźmi w pracy / Peter Makin, Cary Cooper, Charles Cox ; przekład Grażyna Kranas ; Fundacja Edukacyjna Przedsiębiorczości. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 74.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników / Margaret Dale ; przełożył Leszek Wójcik

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna : Dom Wydawniczy ABC

Rok wydania:

2001

Seria:

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

Temat:

Rekrutacja pracowników
Stanowisko pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 74: Skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników / Margaret Dale ; przełożył Leszek Wójcik. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 75.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : wybrane problemy i metody : praca zbiorowa / pod red. Tadeusza Stalewskiego i Elżbiety Chlebickiej

Wydawca:

Wrocław : Oficyna Wydawnicza Politechniki Wrocławskiej

Rok wydania:

1997

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Praca zbiorowa

Pozycja nr 75: Zarządzanie zasobami ludzkimi : wybrane problemy i metody : praca zbiorowa / pod red. Tadeusza Stalewskiego i Elżbiety Chlebickiej. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 76.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Organizacja turkusowa - szansa na nową jakość zarządzania czy utopia? = Turquoise organizations - new management quality or an utopian plan? / Adam Skrzypek ; Katedra Ekonomii. Uniwersytet Przyrodniczo-Humanistyczny w Siedlcach

Rok wydania:

2017

Temat:

Kultura organizacyjna
Organizacja pracy
Praca zespołowa
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z czasopisma ekonomicznego
Artykuł z czasopisma naukowego

Pozycja nr 76: Organizacja turkusowa - szansa na nową jakość zarządzania czy utopia? = Turquoise organizations - new management quality or an utopian plan? / Adam Skrzypek ; Katedra Ekonomii. Uniwersytet Przyrodniczo-Humanistyczny w Siedlcach. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 77.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Polityka świadczeń pozapłacowych w Polsce - kierunki zmian w odpowiedzi na problemy na rynku pracy / Tomasz Rostkowski

Rok wydania:

2020

Temat:

Płaca
Pozapłacowe świadczenia pracownicze
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 77: Polityka świadczeń pozapłacowych w Polsce - kierunki zmian w odpowiedzi na problemy na rynku pracy / Tomasz Rostkowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 78.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Przywództwo wyższego stopnia : Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji / autorzy Ken Blanchard [et al. oraz] współzałożyciele i konsultanci The Ken Blanchard Companies ; z wprowadzeniem Kena Blancharda ; przekład Adam Bekier

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Rok wydania:

2007

Temat:

Coaching
Efektywność ekonomiczna
Empowerment
Przywództwo
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie zmianą
Praca, kariera, pieniądze
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 78: Przywództwo wyższego stopnia : Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji / autorzy Ken Blanchard [et al. oraz] współzałożyciele i konsultanci The Ken Blanchard Companies ; z wprowadzeniem Kena Blancharda ; przekład Adam Bekier. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 79.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

HR Kompendium / [red. nacz. Iga Wszeborowska]

Wydawca:

Warszawa : Grupa Pracuj Solutions

Rok wydania:

2012-

Temat:

Doradcy personalni
Praca
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Pozycja nr 79: HR Kompendium / [red. nacz. Iga Wszeborowska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

02. Wydawnictwo ciągłe

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 80.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Personel i Zarządzanie / [red. nacz. Wojciech Gładykowski]

Wydawca:

Warszawa : "Infor"

Rok wydania:

2000-

Temat:

Kadry
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Praca, kariera, pieniądze
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Czasopisma
Czasopismo ekonomiczne
Czasopismo polskie

Pozycja nr 80: Personel i Zarządzanie / [red. nacz. Wojciech Gładykowski]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

02. Wydawnictwo ciągłe

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 81.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi / Michael Armstrong ; [przełożyli Alicja Unterschutz et al.]

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna : Dom Wydawniczy ABC

Rok wydania:

2000

Seria:

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Rekrutacja pracowników
Wartościowanie pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 81: Zarządzanie zasobami ludzkimi / Michael Armstrong ; [przełożyli Alicja Unterschutz et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 82.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wprowadzenie do zarządzania personelem / pod redakcją Adama Szałkowskiego ; [autorzy Adam Szałkowski et al.]

Wydawca:

Kraków : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej

Rok wydania:

2000

Temat:

Koszty pracy
Ocena pracowników
Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 82: Wprowadzenie do zarządzania personelem / pod redakcją Adama Szałkowskiego ; [autorzy Adam Szałkowski et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 83.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Prace z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi / [redaktor naukowy Zofia Dach] ; Akademia Ekonomiczna w Krakowie

Wydawca:

Kraków : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej

Rok wydania:

2003

Seria:

Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie, 0208-7944 ; nr 597

Temat:

Kultura organizacyjna
Satysfakcja zawodowa
Socjologia pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 83: Prace z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi / [redaktor naukowy Zofia Dach] ; Akademia Ekonomiczna w Krakowie. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 84.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Integrowanie zarządzania wiekiem z zarządzaniem zasobami ludzkimi i bezpieczeństwem i higieną pracy = Incorporating age management into company's HR and OSH management / Zofia Pawłowska (Centralny Instytut Ochrony Pracy - Państwowy Instytut Badawczy)

Rok wydania:

2016

Temat:

BHP
Zarządzanie wiekiem
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z czasopisma ekonomicznego
Artykuł z czasopisma naukowego

Pozycja nr 84: Integrowanie zarządzania wiekiem z zarządzaniem zasobami ludzkimi i bezpieczeństwem i higieną pracy = Incorporating age management into company's HR and OSH management / Zofia Pawłowska (Centralny Instytut Ochrony Pracy - Państwowy Instytut Badawczy). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 85.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Praca zdalna w warunkach niepewności : optyka pracodawców i pracowników / Iwona Zaręba, Anna Cierniak-Emerych

Rok wydania:

2023

Temat:

COVID-19
Kapitał ludzki
Praca zdalna
Pracodawcy
Pracownicy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 85: Praca zdalna w warunkach niepewności : optyka pracodawców i pracowników / Iwona Zaręba, Anna Cierniak-Emerych. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 86.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Ryzyko (zagrożenia i szanse) zatrudniania Milenialsów : zarządzanie kapitałem ludzkim „po nowemu" / Anna Lipka

Wydawca:

Warszawa : CeDeWu

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2019

Temat:

Pokolenie Y
Postawy
Praca
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Monografia

Pozycja nr 86: Ryzyko (zagrożenia i szanse) zatrudniania Milenialsów : zarządzanie kapitałem ludzkim „po nowemu" / Anna Lipka. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 87.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Interesy pracowników oraz warunki ich respektowania w przedsiębiorstwach / pod redakcją Małgorzaty Gablety ; autorzy poszczególnych rozdziałów Andrzej Bodak, Anna Cierniak-Emerych, Małgorzata Gableta, Agata Pietroń-Pyszczek

Wydawca:

Wrocław : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego

Rok wydania:

2012

Temat:

Prawo pracy
Przedsiębiorstwo usługowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Województwo warmińsko-mazurskie (1999- )
Prawo i wymiar sprawiedliwości
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe

Pozycja nr 87: Interesy pracowników oraz warunki ich respektowania w przedsiębiorstwach / pod redakcją Małgorzaty Gablety ; autorzy poszczególnych rozdziałów Andrzej Bodak, Anna Cierniak-Emerych, Małgorzata Gableta, Agata Pietroń-Pyszczek. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 88.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Projektowanie i wdrażanie programów ukierunkowanych na dobrostan pracowników w Polsce / Marzena Staszkiewicz, Katarzyna Klimkiewicz, Ewa Beck-Krala

Rok wydania:

2023

Temat:

Dobrostan psychiczny
Kapitał ludzki
Miejsce pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 88: Projektowanie i wdrażanie programów ukierunkowanych na dobrostan pracowników w Polsce / Marzena Staszkiewicz, Katarzyna Klimkiewicz, Ewa Beck-Krala. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 89.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Praktyki "green HR" a wyniki środowiskowe współczesnych przedsiębiorstw / Marek Matejun, Bożena Ewa Matusiak, Izabela Różańska-Bińczyk

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Przedsiębiorstwo
Rozwój zrównoważony
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zielone miejsca pracy
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 89: Praktyki "green HR" a wyniki środowiskowe współczesnych przedsiębiorstw / Marek Matejun, Bożena Ewa Matusiak, Izabela Różańska-Bińczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 90.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wpływ destrukcyjnego stylu przywództwa, przejmowania inicjatywy przez przełożonych na satysfakcję pracowników w jednostkach ochrony zdrowia / Wojciech Głód

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Kadry
Przywództwo
Satysfakcja zawodowa
Służba zdrowia
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 90: Wpływ destrukcyjnego stylu przywództwa, przejmowania inicjatywy przez przełożonych na satysfakcję pracowników w jednostkach ochrony zdrowia / Wojciech Głód. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 91.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie / Patricia Buhler ; [tłumaczenie Elżbieta Wiercioch, Igor Służałek]

Wydawca:

Gliwice : Wydawnictwo Helion

Rok wydania:

copyright 2002

Seria:

Onepress

Temat:

Kultura organizacyjna
Praca zespołowa
Przywództwo
Rekrutacja pracowników
Rozmowa kwalifikacyjna
Stres zawodowy
Struktura organizacyjna
Zarządzanie
Zarządzanie projektami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 91: Zarządzanie / Patricia Buhler ; [tłumaczenie Elżbieta Wiercioch, Igor Służałek]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 92.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie personelem : materiały do ćwiczeń / pod redakcją Adama Szałkowskiego ; [autorzy Adam Szałkowski et al.] ; Akademia Ekonomiczna w Krakowie

Wydawca:

Kraków : Akademia Ekonomiczna w Krakowie. Wydawnictwa Uczelniane

Rok wydania:

1997

Temat:

Ocena pracowników
Organizacja pracy
Psychologia pracy
Szkolenie wewnątrzzakładowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 92: Zarządzanie personelem : materiały do ćwiczeń / pod redakcją Adama Szałkowskiego ; [autorzy Adam Szałkowski et al.] ; Akademia Ekonomiczna w Krakowie. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 93.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie wiedzą o czynnikach ludzkich w organizacji / Waldemar Karwowski ; [Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie]

Wydawca:

Warszawa : Szkoła Główna Handlowa. Oficyna Wydawnicza

Wydanie:

Wydanie I (dodruk)

Rok wydania:

2010

Seria:

Przedsiębiorstwo Współczesne

Temat:

Organizacja ucząca się
Produktywność pracy
Usługi
Zarządzanie wiedzą
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne

Pozycja nr 93: Zarządzanie wiedzą o czynnikach ludzkich w organizacji / Waldemar Karwowski ; [Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 94.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kapitał ludzki w dobie integracji i globalizacji / pod redakcją Barbary Kożusznik ; [autorzy Lidia Zbiegień-Maciąg et al.]

Wydawca:

Katowice : Wydawnictwo Uniwersytetu Śląskiego

Rok wydania:

2005

Seria:

Prace Naukowe Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach, 0208-6336 ; nr 2354

Temat:

Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
Kompetencje zawodowe
Kultura organizacyjna
Przydatność zawodowa
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 94: Kapitał ludzki w dobie integracji i globalizacji / pod redakcją Barbary Kożusznik ; [autorzy Lidia Zbiegień-Maciąg et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 95.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : aktor - kreator - inspirator / Marek Adamiec, Barbara Kożusznik

Wydawca:

Kraków : "Akade"

Rok wydania:

copyright 2000

Seria:

Akademia Biznesu

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 95: Zarządzanie zasobami ludzkimi : aktor - kreator - inspirator / Marek Adamiec, Barbara Kożusznik. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 96.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Marketing i Rynek. Nr 3/2016

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

2016

Temat:

Motywacja pracy
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Pliki i bazy danych
Dokumenty elektroniczne

Pozycja nr 96: Marketing i Rynek. Nr 3/2016. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Dokument elektroniczny

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 97.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kreatywne rytuały przydatne w pracy : 50 sposobów na zbudowanie kultury innowacyjności, współpracy i zaangażowania / Kursat Ozenc & Margarte Hagan ; przekład: Dorota Gasper

Wydawca:

Warszawa : MT Biznes

Rok wydania:

2020

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Innowacje
Kreatywność
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie

Pozycja nr 97: Kreatywne rytuały przydatne w pracy : 50 sposobów na zbudowanie kultury innowacyjności, współpracy i zaangażowania / Kursat Ozenc & Margarte Hagan ; przekład: Dorota Gasper. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 98.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie motywacją pracowników / Waldemar Kozłowski

Wydawca:

Warszawa : CeDeWu

Wydanie:

Wydanie IV

Rok wydania:

2022

Temat:

Motywacja pracy
Ocena pracowników
Wartościowanie pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Materiały pomocnicze
Opracowanie

Pozycja nr 98: Zarządzanie motywacją pracowników / Waldemar Kozłowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 99.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Budowa systemu wynagrodzeń : teoria i praktyka / redakcja naukowa Joanna Liksza

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer

Rok wydania:

2020

Temat:

Płaca
Pozapłacowe świadczenia pracownicze
Stanowisko pracy
Świadczenia pracownicze
Wartościowanie pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Podręcznik

Pozycja nr 99: Budowa systemu wynagrodzeń : teoria i praktyka / redakcja naukowa Joanna Liksza. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 100.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie pracownikami : instrumenty polityki personalnej : praca zbiorowa / Joanna Górska [et al.] ; pod redakcją Kazimierza Makowskiego

Wydawca:

Warszawa : "Poltext"

Rok wydania:

2001

Seria:

Człowiek w Firmie

Temat:

Motywacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Praca zbiorowa

Pozycja nr 100: Zarządzanie pracownikami : instrumenty polityki personalnej : praca zbiorowa / Joanna Górska [et al.] ; pod redakcją Kazimierza Makowskiego. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 101.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Proces kadrowy w przedsiębiorstwie / pod redakcją Urszuli Gołaszewskiej-Kaczan ; [autorzy rozdziałów Urszula Gołaszewska-Kaczan et al.]

Wydawca:

Białystok : Wydawnictwo Uniwersytetu w Białymstoku

Rok wydania:

2002

Temat:

Motywacja pracy
Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 101: Proces kadrowy w przedsiębiorstwie / pod redakcją Urszuli Gołaszewskiej-Kaczan ; [autorzy rozdziałów Urszula Gołaszewska-Kaczan et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 102.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Ekonomiczność szkoleń pracowniczych : poradnik menedżera / Tadeusz Waściński, Katarzyna Kiedrowska

Wydawca:

Warszawa : Dom Wydawniczy Elipsa

Rok wydania:

2002

Temat:

Szkolenie zawodowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 102: Ekonomiczność szkoleń pracowniczych : poradnik menedżera / Tadeusz Waściński, Katarzyna Kiedrowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 103.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Lider - źródła mocy czyli Jak doprowadzić siebie i innych do doskonałości / Peter Block ; [tł. z ang.]

Wydawca:

Międzyborów : Centrum Rozwoju Marketingu i Sprzedaży

Rok wydania:

[1995]

Temat:

Organizacja
Psychologia pracy
Przedsiębiorstwo
Współdziałanie
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 103: Lider - źródła mocy czyli Jak doprowadzić siebie i innych do doskonałości / Peter Block ; [tł. z ang.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 104.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Instrumentarium zarządzania zasobami ludzkimi : praca zbiorowa / pod redakcją Kazimierza Makowskiego ; [autorzy Joanna Górska et al.] ; Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Podyplomowe Studium Zarządzania Zasobami Ludzkimi

Wydawca:

Warszawa : Szkoła Główna Handlowa

Rok wydania:

2002

Temat:

Płaca
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Praca zbiorowa

Pozycja nr 104: Instrumentarium zarządzania zasobami ludzkimi : praca zbiorowa / pod redakcją Kazimierza Makowskiego ; [autorzy Joanna Górska et al.] ; Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Podyplomowe Studium Zarządzania Zasobami Ludzkimi. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 105.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Regionalne uwarunkowania rynku pracy / redakcja naukowa Anna Organiściak-Krzykowska ; Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie, Instytut Pracy i Spraw Socjalnych w Warszawie

Wydawca:

Warszawa : Instytut Pracy i Spraw Socjalnych ; Olsztyn : Uniwersytet Warmińsko-Mazurski

Rok wydania:

2012

Temat:

Regionalizacja gospodarcza
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 105: Regionalne uwarunkowania rynku pracy / redakcja naukowa Anna Organiściak-Krzykowska ; Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie, Instytut Pracy i Spraw Socjalnych w Warszawie. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 106.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Rentowność inwestycji w kapitał ludzki / Jac Fitz-enz ; przełożył Grzegorz Łuczkiewicz

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna : Dom Wydaawniczy ABC

Rok wydania:

2001

Seria:

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

Temat:

Ekonomika pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 106: Rentowność inwestycji w kapitał ludzki / Jac Fitz-enz ; przełożył Grzegorz Łuczkiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 107.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wybrane zagadnienia z biznesu : podręcznik z przedsiębiorczości ze zbiorem zadań dla klasy czwartej liceum technicznego. Cz. 3 / Marian Pietraszewski

Wydawca:

Poznań : Wydawnictwo eMPi²

Wydanie:

Wydanie 2

Rok wydania:

2000

Seria:

Materiały i Podręczniki Mariana Pietraszewskiego

Temat:

Edukacja ekonomiczna
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Edukacja i pedagogika
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 107: Wybrane zagadnienia z biznesu : podręcznik z przedsiębiorczości ze zbiorem zadań dla klasy czwartej liceum technicznego. Cz. 3 / Marian Pietraszewski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 108.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Filozofia kaizen w biurze / William Lareau ; [tłumaczenie: Magdalena Kubalewska]

Wydawca:

Gliwice : Wydawnictwo Helion

Rok wydania:

copyright 2009

Seria:

Onepress Power

Temat:

Kaizen
Kultura organizacyjna
Organizacja
Produkcja
Zarządzanie strategiczne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 108: Filozofia kaizen w biurze / William Lareau ; [tłumaczenie: Magdalena Kubalewska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 109.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Organizacyjne wyzwania wobec zrównoważonego zarządzania zasobami ludzkimi : wybrane aspekty redakcja naukowa Małgorzata Tyrańska ; autorzy: Urszula Bukowska, Ireneusz Rynduch, Mariusz Sołtysik, Konrad Szczukiewicz, Robert Szydło, Małgorzata Tyrańska, Sylwia Wiśniewska, Piotr Zając

Wydawca:

Kraków ; Legionowo : edu-Libri

Rok wydania:

2024

Temat:

Controlling personalny
Przywództwo
Rozwój zrównoważony
Środowisko pracy
Zarządzanie procesami biznesowymi
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Praca zbiorowa

Pozycja nr 109: Organizacyjne wyzwania wobec zrównoważonego zarządzania zasobami ludzkimi : wybrane aspekty redakcja naukowa Małgorzata Tyrańska ; autorzy: Urszula Bukowska, Ireneusz Rynduch, Mariusz Sołtysik, Konrad Szczukiewicz, Robert Szydło, Małgorzata Tyrańska, Sylwia Wiśniewska, Piotr Zając. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 110.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Organizacja zespołów ludzkich : wstęp do teorii organizacji i kierowania / Jan Zieleniewski

Wydawca:

Warszawa : Państwowe Wydawnictwo Naukowe

Wydanie:

Wydanie VI

Rok wydania:

1978

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 110: Organizacja zespołów ludzkich : wstęp do teorii organizacji i kierowania / Jan Zieleniewski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 111.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Praca i zarządzanie kapitałem ludzkim w perspektywie europejskiej / pod redakcją Aleksego Pocztowskiego

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna

Rok wydania:

2005

Seria:

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Rynek pracy
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie kompetencjami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Kraje Unii Europejskiej
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Materiały konferencyjne

Pozycja nr 111: Praca i zarządzanie kapitałem ludzkim w perspektywie europejskiej / pod redakcją Aleksego Pocztowskiego. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 112.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie kapitałem ludzkim w warunkach zrównoważonego rozwoju / redakcja naukowa Agnieszka Wojtczuk-Turek

Wydawca:

Warszawa : PWN

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2022

Temat:

Dobre praktyki
Kapitał ludzki
Rozwój zrównoważony
Work-life balance (WLB)
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Praca zbiorowa
Raport z badań

Pozycja nr 112: Zarządzanie kapitałem ludzkim w warunkach zrównoważonego rozwoju / redakcja naukowa Agnieszka Wojtczuk-Turek. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 113.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Standardy europejskie w zarządzaniu zasobami ludzkimi : praca zbiorowa / pod redakcją Marty Juchnowicz ; [autorzy] Dariusz Danilewicz [et al.]

Wydawca:

Warszawa : "Poltext"

Rok wydania:

2004

Seria:

Człowiek w Firmie

Temat:

Kształcenie ustawiczne
Płaca minimalna
Warunki pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie kompetencjami
Kraje Unii Europejskiej
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Praca zbiorowa

Pozycja nr 113: Standardy europejskie w zarządzaniu zasobami ludzkimi : praca zbiorowa / pod redakcją Marty Juchnowicz ; [autorzy] Dariusz Danilewicz [et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 114.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Inspirujący lider : jak skutecznie pomnażać potencjał zespołu / Liz Wiseman ; przełożył Aleksander Gomola ; [przedmowa Stephena R. Coveya]

Wydawca:

Poznań : Rebis

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2022

Temat:

Kompetencje przywódcze
Komunikacja interpersonalna
Menedżerowie
Motywacja pracy
Przywództwo
Relacje międzyludzkie
Satysfakcja zawodowa
Styl kierowania
Zaangażowanie pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 114: Inspirujący lider : jak skutecznie pomnażać potencjał zespołu / Liz Wiseman ; przełożył Aleksander Gomola ; [przedmowa Stephena R. Coveya]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 115.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Dobór zewnętrzny i wewnętrzny pracowników : teoria i praktyka / Beata Jamka

Wydawca:

Warszawa : "Difin"

Rok wydania:

2001

Temat:

Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 115: Dobór zewnętrzny i wewnętrzny pracowników : teoria i praktyka / Beata Jamka. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 116.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie przez zaangażowanie : koncepcja, kontrowersje, aplikacje / Marta Juchnowicz

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

2010

Temat:

Motywacja pracy
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe

Pozycja nr 116: Zarządzanie przez zaangażowanie : koncepcja, kontrowersje, aplikacje / Marta Juchnowicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 117.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zwolnienia pracowników a polityka personalna firmy / Małgorzata Sidor-Rządkowska

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Wydanie:

Wyd. 2 uaktual. i rozsz

Rok wydania:

2010

Seria:

HR

Temat:

Rozwiązanie umowy o pracę
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zwolnienia grupowe
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 117: Zwolnienia pracowników a polityka personalna firmy / Małgorzata Sidor-Rządkowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 118.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : strategia i działanie / Michael Armstrong ; przełożyła Magdalena Loska

Wydawca:

Kraków : Wydawnictwo Profesjonalnej Szkoły Biznesu

Wydanie:

Wydanie drugie

Rok wydania:

copyright 1998

Seria:

Biblioteka Menedżera

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 118: Zarządzanie zasobami ludzkimi : strategia i działanie / Michael Armstrong ; przełożyła Magdalena Loska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 119.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Jednostka, grupa, przywództwo w teorii i praktyce zarządzania / Kazimiera Atamańczuk

Wydawca:

Olsztyn : Olsztyńska Wyższa Szkoła Zarządzania im. prof. Tadeusza Kotarbińskiego

Rok wydania:

2000

Temat:

Psychologia pracy
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 119: Jednostka, grupa, przywództwo w teorii i praktyce zarządzania / Kazimiera Atamańczuk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 120.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Elastyczne formy pracy w praktyce doradczej : poradnik dla psychologów, doradców zawodowych i personalnych / red. nauk. Michał Skarzyński ; [aut. Małgorzata Chądzyńska et al.]

Wydawca:

Białystok : Wyższa Szkoła Ekonomiczna

Rok wydania:

2007

Temat:

Czas pracy
Organizacja
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 120: Elastyczne formy pracy w praktyce doradczej : poradnik dla psychologów, doradców zawodowych i personalnych / red. nauk. Michał Skarzyński ; [aut. Małgorzata Chądzyńska et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 121.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Szkice z zarządzania zasobami ludzkimi / redakcja naukowa Henryk Król

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Zarządzania im. Leona Koźmińskiego

Rok wydania:

2002

Temat:

Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 121: Szkice z zarządzania zasobami ludzkimi / redakcja naukowa Henryk Król. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 122.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : teraźniejszość i przyszłość / redakcja naukowa Stanisława Borkowska ; autorzy: Stanisława Borkowska [et al.]

Wydawca:

Warszawa : Instytut Pracy i Spraw Socjalnych

Rok wydania:

2006

Seria:

Studia i Monografie / [Instytut Pracy i Spraw Socjalnych]

Temat:

Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 122: Zarządzanie zasobami ludzkimi : teraźniejszość i przyszłość / redakcja naukowa Stanisława Borkowska ; autorzy: Stanisława Borkowska [et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 123.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Jak być dobrym szefem / Marshall J. Cook ; [tłumaczenie Marcin Kowalczyk]

Wydawca:

Warszawa : "RM"

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2001

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 123: Jak być dobrym szefem / Marshall J. Cook ; [tłumaczenie Marcin Kowalczyk]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 124.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Człowiek w organizacji / Krystyna Serafin

Wydawca:

Katowice : GWSH

Rok wydania:

1996

Seria:

Skrypty / Górnośląska Wyższa Szkoła Handlowa

Temat:

Motywacja pracy
Organizacja pracy
Psychologia zarządzania
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 124: Człowiek w organizacji / Krystyna Serafin. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 125.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi / Jerzy Osmelak

Wydawca:

Bydgoszcz : OPO

Rok wydania:

1995

Seria:

Biblioteka Menedżera i Służby Pracowniczej ; z. 97/95

Temat:

Organizacja pracy
Psychologia pracy
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 125: Zarządzanie zasobami ludzkimi / Jerzy Osmelak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 126.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Prawdy o kierowaniu ludźmi... i tylko prawdy / Stephen P. Robbins ; przekład Andrzej Ehrlich

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

2003

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 126: Prawdy o kierowaniu ludźmi... i tylko prawdy / Stephen P. Robbins ; przekład Andrzej Ehrlich. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 127.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Metody rekrutacji i selekcji pracowników oparte na kompetencjach / Robert Wood, Tim Payne ; przełożyła Magdalena Lany

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych

Rok wydania:

2006

Seria:

Rekrutacja i Selekcja

Temat:

Kompetencje zawodowe
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 127: Metody rekrutacji i selekcji pracowników oparte na kompetencjach / Robert Wood, Tim Payne ; przełożyła Magdalena Lany. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 128.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi / Olive Lundy, Alan Cowling ; przełożył Grzegorz Łuczkiewicz

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna : Dom Wydawniczy ABC

Rok wydania:

2000

Seria:

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

Temat:

Zarządzanie strategiczne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 128: Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi / Olive Lundy, Alan Cowling ; przełożył Grzegorz Łuczkiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 129.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Analiza przypadków w zarządzaniu zasobami ludzkimi / pod redakcją Aleksego Pocztowskiego

Wydawca:

Kraków : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej

Rok wydania:

2001

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Case study (studium przypadku)
Podręcznik

Pozycja nr 129: Analiza przypadków w zarządzaniu zasobami ludzkimi / pod redakcją Aleksego Pocztowskiego. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 130.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Menedżer u progu XXI wieku / pod redakcją Stanisławy Borkowskiej, Piotra Bohdziewicza ; Katedra Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Łódzkiego

Wydawca:

Łódź : Wydawnictwo Wyższej Szkoły Humanistyczno-Ekonomicznej

Rok wydania:

1998

Temat:

Menedżerowie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Materiały konferencyjne

Pozycja nr 130: Menedżer u progu XXI wieku / pod redakcją Stanisławy Borkowskiej, Piotra Bohdziewicza ; Katedra Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Łódzkiego. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 131.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie kadrami / pod redakcją Tadeusza Listwana ; [aut.] Zbigniew Antczak [et al.]

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo C. H. Beck

Wydanie:

Wydanie drugie uaktualnione i uzupełnione

Rok wydania:

2004

Seria:

Studia Ekonomiczne

Temat:

Ocena pracowników
Płaca
Rekrutacja pracowników
Warunki pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 131: Zarządzanie kadrami / pod redakcją Tadeusza Listwana ; [aut.] Zbigniew Antczak [et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 132.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : tworzenie kapitału ludzkiego organizacji / redakcja naukowa Henryk Król, Antoni Ludwiczyński ; autorzy podręcznika Stanisława Borkowska [et al.] ; autorzy aneksu Beata Buchelt-Nawara [et al.]

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Rok wydania:

2006

Temat:

Motywacja pracy
Ocena pracowników
Płaca
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 132: Zarządzanie zasobami ludzkimi : tworzenie kapitału ludzkiego organizacji / redakcja naukowa Henryk Król, Antoni Ludwiczyński ; autorzy podręcznika Stanisława Borkowska [et al.] ; autorzy aneksu Beata Buchelt-Nawara [et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 133.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Inwestycje w kapitał ludzki organizacji w okresie koniunktury i dekoniunktury / Anna Lipka

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Rok wydania:

2010

Temat:

Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
Siła robocza
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 133: Inwestycje w kapitał ludzki organizacji w okresie koniunktury i dekoniunktury / Anna Lipka. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 134.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie profesjonalistami / Mieczysław Morawski

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

2009

Temat:

Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
Zarządzanie wiedzą
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 134: Zarządzanie profesjonalistami / Mieczysław Morawski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 135.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Różnice w zaangażowaniu w nieetyczne zachowania proorganizacyjne między mężczyznami a kobietami / Tomasz Gigol

Rok wydania:

2020

Temat:

Etyka biznesu
Etyka zawodowa
Kobieta
Mężczyzna
Płeć
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 135: Różnice w zaangażowaniu w nieetyczne zachowania proorganizacyjne między mężczyznami a kobietami / Tomasz Gigol. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 136.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : zarys problematyki i metod / Aleksy Pocztowski

Wydawca:

Kraków : Antykwa

Rok wydania:

1998

Temat:

Motywacja pracy
Ocena pracowników
Płaca
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 136: Zarządzanie zasobami ludzkimi : zarys problematyki i metod / Aleksy Pocztowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 137.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Ludzie - cenny kapitał organizacji / Zbigniew Ściborek

Wydawca:

Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek

Rok wydania:

copyright 2004

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Ocena pracowników
Płaca
Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 137: Ludzie - cenny kapitał organizacji / Zbigniew Ściborek. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 138.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi / pod redakcją Tadeusza Pomianka ; [zespół autorów Joanna Bartyzel, Maciej Brodowicz, Renata Kluska, Grażyna Krzewska, Marta Podleśna] ; Wyższa Szkoła Informatyki i Zarządzania z siedzibą w Rzeszowie

Wydawca:

Rzeszów : Wydawnictwo Wyższej Szkoły Informatyki i Zarządzania

Rok wydania:

1999

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 138: Zarządzanie zasobami ludzkimi / pod redakcją Tadeusza Pomianka ; [zespół autorów Joanna Bartyzel, Maciej Brodowicz, Renata Kluska, Grażyna Krzewska, Marta Podleśna] ; Wyższa Szkoła Informatyki i Zarządzania z siedzibą w Rzeszowie. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 139.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Współczesne tendencje w zarządzaniu zasobami ludzkimi / redakcja naukowa Małgorzata Tyrańska

Wydawca:

Warszawa : Difin

Rok wydania:

2012

Temat:

Kultura organizacyjna
Praca zespołowa
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 139: Współczesne tendencje w zarządzaniu zasobami ludzkimi / redakcja naukowa Małgorzata Tyrańska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 140.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Podejście do rozwoju pracowników w obliczu zmian wywołanych pandemią / dr Anna Bugalska (Wyższa Szkoła Informatyki Stosowanej i Zarządzania)

Rok wydania:

2023

Temat:

COVID-19
Rozwój zawodowy
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 140: Podejście do rozwoju pracowników w obliczu zmian wywołanych pandemią / dr Anna Bugalska (Wyższa Szkoła Informatyki Stosowanej i Zarządzania). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 141.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Rozwój koncepcji zarządzania wysokim zaangażowaniem pracowników organizacji - studia literaturowe / Sławomir Jarka, Maciej Ruciński ; Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Wydział Nauk Ekonomicznych

Rok wydania:

2017

Temat:

Kadry
Motywacja pracy
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z czasopisma ekonomicznego
Artykuł z czasopisma naukowego

Pozycja nr 141: Rozwój koncepcji zarządzania wysokim zaangażowaniem pracowników organizacji - studia literaturowe / Sławomir Jarka, Maciej Ruciński ; Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Wydział Nauk Ekonomicznych. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 142.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Jakość zasobów pracy : kultura, kompetencje, konkurencyjność : praca zbiorowa / pod redakcją Alicji Sajkiewicz ; [autorzy] Marta Juchnowicz, Kazimierz Makowski, Tomasz Rostkowski, Alicja Sajkiewicz, Ewa Smyk

Wydawca:

Warszawa : "Poltext"

Rok wydania:

2002

Seria:

Człowiek w Firmie

Temat:

Kadry
Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Zarządzanie jakością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Praca zbiorowa

Pozycja nr 142: Jakość zasobów pracy : kultura, kompetencje, konkurencyjność : praca zbiorowa / pod redakcją Alicji Sajkiewicz ; [autorzy] Marta Juchnowicz, Kazimierz Makowski, Tomasz Rostkowski, Alicja Sajkiewicz, Ewa Smyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 143.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Jednominutowy menedżer / Kenneth Blanchard, Spencer Johnson ; [tłumaczenie Ewa M. Zeller]

Wydawca:

Kraków : IFC Press

Wydanie:

Wydanie III

Rok wydania:

2005

Temat:

Kariera
Kompetencje kluczowe
Organizacja pracy
Psychologia pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 143: Jednominutowy menedżer / Kenneth Blanchard, Spencer Johnson ; [tłumaczenie Ewa M. Zeller]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 144.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kreatywność i innowacje według Johna Adaira / pod redakcją Neila Thomasa ; przełożyła Magdalena Lany

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Rok wydania:

2009

Seria:

Biznes

Temat:

Myślenie twórcze
Zarządzanie
Zarządzanie innowacjami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 144: Kreatywność i innowacje według Johna Adaira / pod redakcją Neila Thomasa ; przełożyła Magdalena Lany. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 145.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Transformacja organizacyjna w perspektywie psychologicznej / redakcja naukowa Wojciech Orzech

Wydawca:

Warszawa : Difin

Rok wydania:

2024

Temat:

PKP Energetyka
Menedżerowie
Motywacja pracy
Osobowość
Przedsiębiorstwo
Restrukturyzacja przedsiębiorstwa
Satysfakcja zawodowa
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie

Pozycja nr 145: Transformacja organizacyjna w perspektywie psychologicznej / redakcja naukowa Wojciech Orzech. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 146.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Bezrobocie równowagi w gospodarce polskiej : szacunki, tendencje i determinanty / pod redakcją Walentyny Kwiatkowskiej

Wydawca:

Łódź : Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2009

Temat:

Bezrobocie
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 146: Bezrobocie równowagi w gospodarce polskiej : szacunki, tendencje i determinanty / pod redakcją Walentyny Kwiatkowskiej. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 147.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie kadrami : (zarys teorii i praktyki) / Janusz Biernat, Mieczysław Morawski

Wydawca:

Wałbrzych : WWSZiP : ["Bimart"]

Rok wydania:

1999

Seria:

Prace Naukowe Wałbrzyskiej Wyższej Szkoły Zarządzania i Przedsiębiorczości. Zarządzanie i Marketing ; 10

Temat:

Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 147: Zarządzanie kadrami : (zarys teorii i praktyki) / Janusz Biernat, Mieczysław Morawski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 148.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie potencjałem społecznym w nowoczesnej organizacji / pod red. Waldemara Bańki ; [aut. rozdz. Waldemar Bańka et al.] ; Szkoła Wyższa im. Pawła Włodkowica w Płocku

Wydawca:

Płock : Wydawnictwo Naukowe Novum

Rok wydania:

2005

Temat:

Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 148: Zarządzanie potencjałem społecznym w nowoczesnej organizacji / pod red. Waldemara Bańki ; [aut. rozdz. Waldemar Bańka et al.] ; Szkoła Wyższa im. Pawła Włodkowica w Płocku. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 149.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

"Ghosting" w polskich przedsiębiorstwach - perspektywa kandydata/pracownika : wyzwania dla rekrutacji / Grażyna Osbert-Pociecha, Natalia Bielińska

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Pracodawcy
Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 149: "Ghosting" w polskich przedsiębiorstwach - perspektywa kandydata/pracownika : wyzwania dla rekrutacji / Grażyna Osbert-Pociecha, Natalia Bielińska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 150.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zielone zarządzanie ludźmi : green HRM / Marek Bugdol, Izabela Stańczyk

Wydawca:

Warszawa : Difin

Wydanie:

Wydanie pierwsze

Rok wydania:

2021

Temat:

Świadomość ekologiczna
Zarządzanie środowiskowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zielone miejsca pracy
Ochrona środowiska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie

Pozycja nr 150: Zielone zarządzanie ludźmi : green HRM / Marek Bugdol, Izabela Stańczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 151.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : tworzenie kapitału ludzkiego organizacji / red. nauk. Henryk Król, Antoni Ludwiczyński ; aut. podręcznika Stanisława Borkowska [et al.] ; aut. aneksu Beata Buchelt-Nawara [et al.]

Wydawca:

Warszawa : Wydaw. Naukowe PWN

Wydanie:

Wyd. 1, 5 dodruk

Rok wydania:

[2012?]

Temat:

Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 151: Zarządzanie zasobami ludzkimi : tworzenie kapitału ludzkiego organizacji / red. nauk. Henryk Król, Antoni Ludwiczyński ; aut. podręcznika Stanisława Borkowska [et al.] ; aut. aneksu Beata Buchelt-Nawara [et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 152.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Harmonizacja talentów : jak rekrutować pracowników, aby firma odnosiła sukcesy / Jim Stedt ; [przełożyła Magdalena Klimowicz]

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Rok wydania:

2010

Seria:

HR

Temat:

Komunikacja interpersonalna
Motywacja pracy
Organizacja
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 152: Harmonizacja talentów : jak rekrutować pracowników, aby firma odnosiła sukcesy / Jim Stedt ; [przełożyła Magdalena Klimowicz]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 153.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie kapitałem ludzkim w przedsiębiorstwie / pod redakcją Mirosławy Rybak

Wydawca:

Warszawa : Szkoła Główna Handlowa

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2000

Seria:

Instytut Funkcjonowania Gospodarki Narodowej ; 41
Monografie i Opracowania / Szkoła Główna Handlowa, ISSN 0867-7727 ; 470

Temat:

Kapitał ludzki
Motywacja pracy
Ocena pracowników
Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 153: Zarządzanie kapitałem ludzkim w przedsiębiorstwie / pod redakcją Mirosławy Rybak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 154.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie potencjałem pracy / pod redakcją naukową Alicji Sajkiewicz ; [autorzy Alicja Sajkiewicz et al.]

Wydawca:

Warszawa : Szkoła Główna Handlowa. Oficyna Wydawnicza

Wydanie:

Wydanie III

Rok wydania:

1998

Temat:

Płaca
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 154: Zarządzanie potencjałem pracy / pod redakcją naukową Alicji Sajkiewicz ; [autorzy Alicja Sajkiewicz et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 155.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi / Ewa Masłyk-Musiał

Wydawca:

Warszawa : Oficyna Wydawnicza Politechniki Warszawskiej

Wydanie:

Wydanie II zmienione

Rok wydania:

2011

Temat:

Zarządzanie strategiczne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 155: Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi / Ewa Masłyk-Musiał. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 156.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Bezrobotny i co dalej? : rekonwersja jako forma pomocy zwalnianym z pracy w wybranych grupach zawodowych / red. nauk. Zdzisław Bombera, Jerzy Telep ; [aut. tekstów Tomasz Baszczyński et al.]

Wydawca:

Warszawa : Almamer Wyższa Szkoła Ekonomiczna

Rok wydania:

2006

Temat:

Bezrobocie
Bezrobotni
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 156: Bezrobotny i co dalej? : rekonwersja jako forma pomocy zwalnianym z pracy w wybranych grupach zawodowych / red. nauk. Zdzisław Bombera, Jerzy Telep ; [aut. tekstów Tomasz Baszczyński et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 157.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Jak poszukiwać i zjednywać najlepszych pracowników : praca zbiorowa / pod redakcją Kazimierza Sedlaka

Wydawca:

Kraków : Wydawnictwo Profesjonalnej Szkoły Biznesu

Wydanie:

Wydanie trzecie

Rok wydania:

1998

Seria:

Biblioteka Menedżera

Temat:

Kadry
Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Praca zbiorowa

Pozycja nr 157: Jak poszukiwać i zjednywać najlepszych pracowników : praca zbiorowa / pod redakcją Kazimierza Sedlaka. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 158.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : kreowanie nowoczesności : raport z badań przeprowadzonych wśród firm biorących udział w VII edycji Konkursu Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi / [opracowanie: Bogusława Urbaniak, Piotr Bohdziewicz ; Instytut Pracy i Spraw Socjalnych]

Wydawca:

Warszawa : Instytut Pracy i Spraw Socjalnych

Rok wydania:

2006

Temat:

Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Raport z badań

Pozycja nr 158: Zarządzanie zasobami ludzkimi : kreowanie nowoczesności : raport z badań przeprowadzonych wśród firm biorących udział w VII edycji Konkursu Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi / [opracowanie: Bogusława Urbaniak, Piotr Bohdziewicz ; Instytut Pracy i Spraw Socjalnych]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 159.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Moc wirtualnych zespołów / Peter Ivanov ; [przekład Anna Karpa]

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Wydanie:

Wydanie pierwsze

Rok wydania:

2018

Temat:

Komunikacja międzykulturowa
Przywództwo
Zarządzanie międzykulturowe
Zarządzanie projektami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zespół wirtualny
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 159: Moc wirtualnych zespołów / Peter Ivanov ; [przekład Anna Karpa]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 160.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Biznesmen i menedżer : problemy bohaterów naszych czasów / redaktor naukowy Jerzy Jarco ; Wyższa Szkoła Zarządzania "Edukacja" we Wrocławiu

Wydawca:

Wrocław : Wydawnictwo Wyższej Szkoły Zarządzania

Rok wydania:

2000

Seria:

Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Zarządzania "Edukacja" : nr 6

Temat:

Etyka biznesu
Menedżerowie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Materiały konferencyjne

Pozycja nr 160: Biznesmen i menedżer : problemy bohaterów naszych czasów / redaktor naukowy Jerzy Jarco ; Wyższa Szkoła Zarządzania "Edukacja" we Wrocławiu. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 161.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Nowoczesne formy zatrudnienia / Patricia Leighton [et al.] ; przełożyła Katarzyna Piotrowska

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Rok wydania:

2010

Seria:

HR

Temat:

Outsourcing
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie dodatkowe
Zatrudnienie elastyczne
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 161: Nowoczesne formy zatrudnienia / Patricia Leighton [et al.] ; przełożyła Katarzyna Piotrowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 162.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zainspirowani : jak tworzyć kultowe produkty technologiczne / Marty Cagan ; przełożył: Zbigniew Waśko

Wydawca:

Gliwice : Helion : Onepress

Wydanie:

Wydanie drugie

Rok wydania:

copyright 2023

Temat:

Nowy produkt
Przemysły wysokiej techniki
Zarządzanie produktem
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe
Poradnik

Pozycja nr 162: Zainspirowani : jak tworzyć kultowe produkty technologiczne / Marty Cagan ; przełożył: Zbigniew Waśko. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 163.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie personelem / Monika Kostera

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

1997

Temat:

Kultura organizacyjna
Organizacja
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 163: Zarządzanie personelem / Monika Kostera. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 164.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Strategie radzenia sobie ze stresem na przykładzie menedżerów sektora bankowego / Katarzyna Magdalena Rozbejko

Rok wydania:

2020

Temat:

Banki
Kapitał ludzki
Menedżerowie
Radzenie sobie ze stresem
Stres zawodowy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 164: Strategie radzenia sobie ze stresem na przykładzie menedżerów sektora bankowego / Katarzyna Magdalena Rozbejko. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 165.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Podręcznik coachingu : kompendium wiedzy dla trenerów i menedżerów / Sara Thorpe, Jackie Clifford ; przełożyła Anna Sawicka-Chrapkowicz

Wydawca:

Poznań : Dom Wydawniczy "Rebis"

Rok wydania:

2004

Temat:

Coaching
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 165: Podręcznik coachingu : kompendium wiedzy dla trenerów i menedżerów / Sara Thorpe, Jackie Clifford ; przełożyła Anna Sawicka-Chrapkowicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 166.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Rekrutacja liderów przez pryzmat kultury organizacyjnej : profil kompetencyjny lidera przyszłości / Joanna Tokar, Karolina Oleksa-Marewska

Wydawca:

Warszawa : Difin

Wydanie:

Wydanie pierwsze

Rok wydania:

2021

Temat:

Kadry
Kompetencje przywódcze
Kultura organizacyjna
Menedżerowie
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Opracowanie
Poradnik

Pozycja nr 166: Rekrutacja liderów przez pryzmat kultury organizacyjnej : profil kompetencyjny lidera przyszłości / Joanna Tokar, Karolina Oleksa-Marewska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 167.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Analiza zarządzania zasobami ludzkimi i jego wpływ na rozwój firmy XYZ = Analysis of human resource management and its impact on the development of XYZ company / Sylwester Ekiert

Rok wydania:

2023

Temat:

Efektywność ekonomiczna
Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Pracownicy
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł z pracy zbiorowej
Raport z badań

Pozycja nr 167: Analiza zarządzania zasobami ludzkimi i jego wpływ na rozwój firmy XYZ = Analysis of human resource management and its impact on the development of XYZ company / Sylwester Ekiert. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 168.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zatrudnianie i wynagradzanie kadry menedżerskiej : komentarz prawny, orzecznictwo Sądu Najwyższego, zarząd strategiczny a zarząd operacyjny, wzory umów i regulaminów / Andrzej Patulski

Wydawca:

Gdańsk : Ośrodek Doradztwa i Doskonalenia Kadr

Rok wydania:

1997

Temat:

Dyrektorzy
Menedżerowie
Płaca
Przedsiębiorstwo
Spółki
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing
Prawo i wymiar sprawiedliwości

Gatunek / Forma:

Książki
Komentarz prawny

Pozycja nr 168: Zatrudnianie i wynagradzanie kadry menedżerskiej : komentarz prawny, orzecznictwo Sądu Najwyższego, zarząd strategiczny a zarząd operacyjny, wzory umów i regulaminów / Andrzej Patulski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 169.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Marketing personalny czyli Jak zarządzać pracownikami w firmie / Lidia Zbiegień-Maciąg

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Business Press

Rok wydania:

copyright 1996

Seria:

Businessman Book

Temat:

Marketing personalny
Organizacja pracy
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Materiały pomocnicze
Poradnik

Pozycja nr 169: Marketing personalny czyli Jak zarządzać pracownikami w firmie / Lidia Zbiegień-Maciąg. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 170.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Coaching zespołowy : praktyczny przewodnik dla liderów, trenerów, konsultantów i nauczycieli / Rafał Szewczak, Joanna Grela, Michał Bloch

Wydawca:

Gliwice : Onepress

Rok wydania:

copyright 2022

Temat:

Coaching
Praca zespołowa
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe
Poradnik

Pozycja nr 170: Coaching zespołowy : praktyczny przewodnik dla liderów, trenerów, konsultantów i nauczycieli / Rafał Szewczak, Joanna Grela, Michał Bloch. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 171.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wschodnie DNA : przewodnik biznesowy do skutecznego zarządzania pracownikami ze Wschodu / Zbyszek Pawlak, Tomasz Peterman ; [ilustracje Beata Żaczek]

Wydawca:

Warszawa : Difin

Rok wydania:

2019

Temat:

Odmienność kulturowa
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie cudzoziemców
Azja Środkowa
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 171: Wschodnie DNA : przewodnik biznesowy do skutecznego zarządzania pracownikami ze Wschodu / Zbyszek Pawlak, Tomasz Peterman ; [ilustracje Beata Żaczek]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 172.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Strategie zatrudnienia organizacji międzynarodowych UE, MOP, OECD / Irena Boruta

Wydawca:

Warszawa : Instytut Spraw Publicznych

Rok wydania:

2002

Seria:

Ekspertyzy, Rekomendacje, Raporty z Badań / Instytut Spraw Publicznych

Temat:

Międzynarodowa Organizacja Pracy (MOP)
Organizacja Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD)
Unia Europejska (UE)
Organizacje międzynarodowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Kraje rozwinięte
Kraje Unii Europejskiej
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 172: Strategie zatrudnienia organizacji międzynarodowych UE, MOP, OECD / Irena Boruta. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 173.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zwolnienia pracowników a polityka personalna firmy / Małgorzata Sidor-Rządkowska

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer

Wydanie:

Wydanie III rozszerzone i zaktualizowane

Rok wydania:

2020

Seria:

HR

Temat:

Budowanie wizerunku pracodawcy
Outplacement
Rozwiązanie umowy o pracę
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje fachowe
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 173: Zwolnienia pracowników a polityka personalna firmy / Małgorzata Sidor-Rządkowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 174.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Ekonomiczno-społeczne uwarunkowania współczesności / redakcja: Dariusz Tworzydło, Hubert Kawalec

Wydawca:

Rzeszów : Stowarzyszenie Naukowe Przestrzeń Społeczna i Środowisko

Rok wydania:

2017

Temat:

Budżet państwa
Polityka innowacyjna
Przedsiębiorstwo handlowe
Public relations
Rachunkowość
Rynek pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Województwo podkarpackie (1999- )
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe

Pozycja nr 174: Ekonomiczno-społeczne uwarunkowania współczesności / redakcja: Dariusz Tworzydło, Hubert Kawalec. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 175.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kulturowe i kadrowe problemy internacjonalizacji przedsiębiorstw / redakcja naukowa Piotr Wachowiak

Wydawca:

Warszawa : Szkoła Główna Handlowa. Oficyna Wydawnicza

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2008

Temat:

Internacjonalizacja przedsiębiorstw
Kultura organizacyjna
Przedsiębiorstwo międzynarodowe
Zarządzanie wiedzą
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 175: Kulturowe i kadrowe problemy internacjonalizacji przedsiębiorstw / redakcja naukowa Piotr Wachowiak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 176.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wybrane koncepcje biznesowe wobec problemu ubóstwa na świecie / Dorota Teneta-Skwiercz

Rok wydania:

2017

Temat:

Ekonomia społeczna
Przedsiębiorczość
Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR)
Ubóstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Kraje rozwijające się
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 176: Wybrane koncepcje biznesowe wobec problemu ubóstwa na świecie / Dorota Teneta-Skwiercz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 177.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Cyfrowy HR : organizacja w warunkach transformacji technologicznej / Małgorzata Sidor-Rządzkowska, Łukasz Sienkiewicz

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer

Rok wydania:

2023

Seria:

HR

Temat:

Informatyzacja
Kadry
Praca zdalna
Technologie cyfrowe
Technologie informacyjno-komunikacyjne (ICT)
Transformacja cyfrowa
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Materiały pomocnicze
Opracowanie

Pozycja nr 177: Cyfrowy HR : organizacja w warunkach transformacji technologicznej / Małgorzata Sidor-Rządzkowska, Łukasz Sienkiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 178.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Międzynarodowe zarządzanie zasobami ludzkimi / pod redakcją Aleksego Pocztowskiego

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna

Rok wydania:

2002

Seria:

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

Temat:

Kultura organizacyjna
Przedsiębiorstwo międzynarodowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 178: Międzynarodowe zarządzanie zasobami ludzkimi / pod redakcją Aleksego Pocztowskiego. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 179.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Efektywne zarządzanie personelem linii lotnicznej na przykładzie Southwest Airlines / Bartłomiej Czerkowski

Temat:

Southwest Airlines
Linie lotnicze
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 179: Efektywne zarządzanie personelem linii lotnicznej na przykładzie Southwest Airlines / Bartłomiej Czerkowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 180.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zespoły X : jak budować zespoły, które odnoszą sukces / Deborah Ancona, Henrik Bresman ; [przełożyła Antonina Kozłowska]

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Wydanie:

Wydanie II

Rok wydania:

2013

Seria:

HR

Temat:

Organizacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 180: Zespoły X : jak budować zespoły, które odnoszą sukces / Deborah Ancona, Henrik Bresman ; [przełożyła Antonina Kozłowska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 181.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Homo administratus czyli Człowiek w naukach o zarządzaniu / Jacek Miroński

Wydawca:

Warszawa : Szkoła Główna Handlowa. Oficyna Wydawnicza

Rok wydania:

2013

Temat:

Humanizacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 181: Homo administratus czyli Człowiek w naukach o zarządzaniu / Jacek Miroński. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 182.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Lojalność pracownicza : od diagnozy typów lojalności pracowników do Zarządzania Relacjami z Pracownikami (Employee Relationship Management) / Anna Lipka, Alicja Winnicka-Wejs, Jan Acedański

Wydawca:

Warszawa : Difin

Wydanie:

Wydanie pierwsze

Rok wydania:

2012

Temat:

Lojalność
Motywacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 182: Lojalność pracownicza : od diagnozy typów lojalności pracowników do Zarządzania Relacjami z Pracownikami (Employee Relationship Management) / Anna Lipka, Alicja Winnicka-Wejs, Jan Acedański. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 183.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

HR business partner : organizacja, kultura, społeczeństwo / Sławomir Winch

Wydawca:

Warszawa : Oficyna Wydawnicza SGH

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2021

Temat:

Badania ilościowe
Badania jakościowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Monografia
Podręcznik

Pozycja nr 183: HR business partner : organizacja, kultura, społeczeństwo / Sławomir Winch. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 184.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Diversity management : narzędzie skutecznego motywowania pracowników / Anna Wziątek-Staśko

Wydawca:

Warszawa : Difin

Rok wydania:

2012

Temat:

Motywacja pracy
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 184: Diversity management : narzędzie skutecznego motywowania pracowników / Anna Wziątek-Staśko. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 185.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Proaktywność w budowaniu kapitału kariery / Izabela Bednarska-Wnuk, Katarzyna Januszkiewicz

Rok wydania:

2023

Temat:

Kapitał ludzki
Kariera
Proaktywność
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 185: Proaktywność w budowaniu kapitału kariery / Izabela Bednarska-Wnuk, Katarzyna Januszkiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 186.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zmiana roli zasobów ludzkich w organizacji / Małgorzata Tyrańska, Jolanta Walas-Trębacz (Akademia Ekonomiczna w Krakowie)

Rok wydania:

2004

Temat:

Kadry
Organizacja
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 186: Zmiana roli zasobów ludzkich w organizacji / Małgorzata Tyrańska, Jolanta Walas-Trębacz (Akademia Ekonomiczna w Krakowie). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 187.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie personelem : proces kadrowy i jego prawne aspekty / Ryszard Jurkowski

Wydawca:

Warszawa : Dom Wydawniczy "ABC"

Rok wydania:

copyright 1998

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 187: Zarządzanie personelem : proces kadrowy i jego prawne aspekty / Ryszard Jurkowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 188.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Najlepsze praktyki w zarządzaniu kapitałem ludzkim : metodyka badania, opisy przypadków : praca zbiorowa / pod redakcją Marty Juchnowicz

Wydawca:

Warszawa : Szkoła Główna Handlowa. Oficyna Wydawnicza

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2011

Seria:

Przedsiębiorczość w XXI Wieku

Temat:

Kapitał ludzki
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Praca zbiorowa

Pozycja nr 188: Najlepsze praktyki w zarządzaniu kapitałem ludzkim : metodyka badania, opisy przypadków : praca zbiorowa / pod redakcją Marty Juchnowicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 189.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Doświadczenie pracownika (employee experience) : co to jest i dlaczego stało się tak popularne / Karol Raźniewski

Rok wydania:

2023

Temat:

Kapitał ludzki
Kompetencje miękkie
Kompetencje zawodowe
Pracownicy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 189: Doświadczenie pracownika (employee experience) : co to jest i dlaczego stało się tak popularne / Karol Raźniewski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 190.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie kapitałem ludzkim - wyzwania / redakcja naukowa Joanna Cewińska, Anna Krejner-Nowecka, Sławomir Winch

Wydawca:

Warszawa : Oficyna Wydawnicza SGH

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

E-booki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Dokumenty elektroniczne
Materiały pomocnicze
Monografia
Praca zbiorowa

Pozycja nr 190: Zarządzanie kapitałem ludzkim - wyzwania / redakcja naukowa Joanna Cewińska, Anna Krejner-Nowecka, Sławomir Winch. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Dokument elektroniczny

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 191.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie kadrami w bibliotece : praca zbiorowa / pod red. Joanny Kamińskiej i Beaty Żołędowskiej-Król ; Stowarzyszenie Bibliotekarzy Polskich

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Stowarzyszenia Bibliotekarzy Polskich

Wydanie:

Wyd. 2. popr

Rok wydania:

2011

Seria:

Nauka, Dydaktyka, Praktyka = Science, Didactics, Practice ; 97

Temat:

Bibliotekarstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Bibliotekarstwo, archiwistyka, muzealnictwo
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Praca zbiorowa

Pozycja nr 191: Zarządzanie kadrami w bibliotece : praca zbiorowa / pod red. Joanny Kamińskiej i Beaty Żołędowskiej-Król ; Stowarzyszenie Bibliotekarzy Polskich. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 192.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zrównoważone zarządzanie kapitałem ludzkim a znikająca zatrudnialność starszych pracowników / Marzena Fryczyńska

Rok wydania:

2023

Temat:

Kapitał ludzki
Kompetencje zawodowe
Pracownicy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 192: Zrównoważone zarządzanie kapitałem ludzkim a znikająca zatrudnialność starszych pracowników / Marzena Fryczyńska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 193.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Personel w organizacjach zhierarchizowanych / Zbigniew Ściborek

Wydawca:

Szczytno : Wydział Wydawnictw i Poligrafii Wyższej Szkoły Policji

Rok wydania:

2012

Temat:

Motywacja pracy
Ocena pracowników
Rozwój zawodowy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 193: Personel w organizacjach zhierarchizowanych / Zbigniew Ściborek. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 194.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Misje i misjonarska retoryka w zarządzaniu platformami mediów / Jan Kreft (Politechnika Gdańska)

Rok wydania:

2021

Temat:

Korporacje prywatnoprawne
Kreowanie wizerunku
Religia
Tożsamość (filozofia)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Media i komunikacja społeczna
Psychologia

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 194: Misje i misjonarska retoryka w zarządzaniu platformami mediów / Jan Kreft (Politechnika Gdańska). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 195.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Czynniki stymulujące i ograniczające stosowanie empowermentu / Katarzyna Kulig-Moskwa,, Krzysztof Łobos, Joanna Nogieć ; Wyższa Szkoła Bankowa we Wrocławiu. Wydział Finansów i Zarządzania

Rok wydania:

2017

Temat:

Motywacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z czasopisma ekonomicznego
Artykuł z czasopisma naukowego

Pozycja nr 195: Czynniki stymulujące i ograniczające stosowanie empowermentu / Katarzyna Kulig-Moskwa,, Krzysztof Łobos, Joanna Nogieć ; Wyższa Szkoła Bankowa we Wrocławiu. Wydział Finansów i Zarządzania. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 196.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Personnel training and development as a factor of organizational development / Algimantas Sakalas, Vilmantė Kumpikaitė (Kaunas University of Technology)

Rok wydania:

2004

Temat:

Kadry
Organizacja
Szkolenie zawodowe
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Gospodarka, ekonomia, finanse

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 196: Personnel training and development as a factor of organizational development / Algimantas Sakalas, Vilmantė Kumpikaitė (Kaunas University of Technology). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 197.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Przywództwo bez władzy / Richard E. Boyatzis, Annie McKee ; [tłumaczenie Ewa Borówka]

Wydawca:

Gliwice : Wydawnictwo Helion

Rok wydania:

copyright 2006

Seria:

Onepress VIP

Temat:

Motywacja pracy
Przywództwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 197: Przywództwo bez władzy / Richard E. Boyatzis, Annie McKee ; [tłumaczenie Ewa Borówka]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 198.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kompetencje przyszłości : metody i wyzwania analizy / Łukasz Sienkiewicz

Rok wydania:

2023

Temat:

Kapitał ludzki
Kompetencje miękkie
Kompetencje zawodowe
Organizacje
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 198: Kompetencje przyszłości : metody i wyzwania analizy / Łukasz Sienkiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 199.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Efekty negatywnych zachowań pracowniczych podczas pandemii Covid-19 / Anna Rogozińska-Pawełczyk

Rok wydania:

2023

Temat:

COVID-19
Kompetencje zawodowe
Pracownicy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 199: Efekty negatywnych zachowań pracowniczych podczas pandemii Covid-19 / Anna Rogozińska-Pawełczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 200.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Prace z zakresu zarządzania personelem / [redaktor naukowy zeszytu Zofia Dach]

Wydawca:

Kraków : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej

Rok wydania:

2003

Seria:

Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie, 0208-7944 ; nr 629

Temat:

Kapitał ludzki
Kapitał intelektualny
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zwolnienia z pracy
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 200: Prace z zakresu zarządzania personelem / [redaktor naukowy zeszytu Zofia Dach]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 201.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Marketing personalny w kształtowaniu zaangażowania pracowników / Monika Kowalska

Rok wydania:

2015

Temat:

Marketing personalny
Zaangażowanie pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 201: Marketing personalny w kształtowaniu zaangażowania pracowników / Monika Kowalska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 202.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zmiana sposobu myślenia liderów w warunkach niepewności : jak otworzyć się na nowe sposoby myślenia w zarządzaniu zespołami / Marta Juchnowicz, Agnieszka Wolińska-Skuza

Rok wydania:

2023

Temat:

Kapitał ludzki
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 202: Zmiana sposobu myślenia liderów w warunkach niepewności : jak otworzyć się na nowe sposoby myślenia w zarządzaniu zespołami / Marta Juchnowicz, Agnieszka Wolińska-Skuza. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 203.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

System motywowania pracowników w warunkach zrównoważonego rozwoju / Hanna Kinowska

Rok wydania:

2023

Temat:

Kapitał ludzki
Pracownicy
Rozwój zrównoważony
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 203: System motywowania pracowników w warunkach zrównoważonego rozwoju / Hanna Kinowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 204.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Pomiar kapitału ludzkiego : wyzwania i dylematy / Joanna Cewińska, Małgorzata Striker

Rok wydania:

2023

Temat:

Kapitał ludzki
Ocena pracowników
Optymalizacja
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 204: Pomiar kapitału ludzkiego : wyzwania i dylematy / Joanna Cewińska, Małgorzata Striker. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 205.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Praktyka kierowania : jak kierować sobą, innymi i firmą : praca zbiorowa / pod redakcją Dorothy M. Stewart ; przełożył Andrzej Ehrlich

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

1996

Temat:

Organizacja
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Praca zbiorowa

Pozycja nr 205: Praktyka kierowania : jak kierować sobą, innymi i firmą : praca zbiorowa / pod redakcją Dorothy M. Stewart ; przełożył Andrzej Ehrlich. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 206.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Stymulowanie innowacyjności pracowników : problemy praktyczne / Agata Pietroń-Pyszczek i Katarzyna Piwowar-Sulej

Wydawca:

Wrocław : Wydawnictwo Marina

Rok wydania:

2013

Temat:

Przedsiębiorczość (postawa)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 206: Stymulowanie innowacyjności pracowników : problemy praktyczne / Agata Pietroń-Pyszczek i Katarzyna Piwowar-Sulej. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 207.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Czynniki motywacyjne determinantą efektywnych szkoleń programu wdrożenia zarządzania przez jakość (TQM) w przedsiębiorstwie / Bogusław Węgrzyn

Rok wydania:

2009

Temat:

Motywacja pracy
Szkolenie zawodowe
Zarządzanie jakością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Artykuł z czasopisma ekonomicznego
Artykuł z czasopisma naukowego

Pozycja nr 207: Czynniki motywacyjne determinantą efektywnych szkoleń programu wdrożenia zarządzania przez jakość (TQM) w przedsiębiorstwie / Bogusław Węgrzyn. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 208.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Przywództwo w działaniu : analizy i kierunki rozwoju koncepcji / Włodzimierz Świątek

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Poltext

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2020

Temat:

Działanie
Menedżerowie
Przywództwo
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie

Pozycja nr 208: Przywództwo w działaniu : analizy i kierunki rozwoju koncepcji / Włodzimierz Świątek. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 209.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Podstawy zarządzania organizacjami / Ricky W. Griffin ; przekład Michał Rusiński

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Wydanie:

Wydanie II, zmienione

Rok wydania:

2004

Temat:

Motywacja pracy
Organizacje
Planowanie strategiczne
Strategia
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 209: Podstawy zarządzania organizacjami / Ricky W. Griffin ; przekład Michał Rusiński. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 210.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Gender w organizacjach / Yga Kostrzewa

Rok wydania:

2008

Temat:

Gender
Równouprawnienie płci
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 210: Gender w organizacjach / Yga Kostrzewa. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 211.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Współczesne systemy motywacyjne : teoria i praktyka / Jacek Woźniak

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Wydanie:

Wydanie I

Rok wydania:

2012

Seria:

Wydawnictwa Profesjonalne PWN. HR

Temat:

Motywacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 211: Współczesne systemy motywacyjne : teoria i praktyka / Jacek Woźniak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 212.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kształtowanie kadry menedżerskiej firmy / Tadeusz Listwan

Wydawca:

Wrocław : Wydawnictwo "Kadry"

Wydanie:

Wydanie IV

Rok wydania:

1998

Temat:

Menedżerowie
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 212: Kształtowanie kadry menedżerskiej firmy / Tadeusz Listwan. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 213.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie wiedzą w erze cyfrowej jako strategiczne wyzwanie dla działu HR we współczesnej organizacji = Knowledge management in the digital age as a strategic challenge for HR in the modern organization / Rafał Borkowski (Szkoła Wyższa im. Pawła Włodkowica w Płocku)

Rok wydania:

2022

Temat:

Konkurencyjność
Pracownicy wiedzy
Transformacja cyfrowa
Zaangażowanie pracowników
Zarządzanie wiedzą
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 213: Zarządzanie wiedzą w erze cyfrowej jako strategiczne wyzwanie dla działu HR we współczesnej organizacji = Knowledge management in the digital age as a strategic challenge for HR in the modern organization / Rafał Borkowski (Szkoła Wyższa im. Pawła Włodkowica w Płocku). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 214.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie kapitałem ludzkim w outsourcingu podczas pandemii / Norbert Kawęcki (Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie)

Rok wydania:

2023

Temat:

COVID-19
Outsourcing
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 214: Zarządzanie kapitałem ludzkim w outsourcingu podczas pandemii / Norbert Kawęcki (Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 215.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi / [redaktor prowadzący tomu Krystyna Szczepaniak ; przekład tomu 5 Zofia Wiankowska-Ładyka]

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Rok wydania:

2007

Seria:

Biblioteka Gazety Wyborczej. Biznes ; t. 5

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Ocena pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 215: Zarządzanie zasobami ludzkimi / [redaktor prowadzący tomu Krystyna Szczepaniak ; przekład tomu 5 Zofia Wiankowska-Ładyka]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 216.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Funkcja personalna w przedsiębiorstwie : zakres, pomiar realizacji, uwarunkowania / redakcja naukowa Małgorzata Król, Alina Warzecha, Mariusz Zieliński

Wydawca:

Warszawa : CeDeWu

Wydanie:

Wydanie II

Rok wydania:

2018

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Praca zbiorowa

Pozycja nr 216: Funkcja personalna w przedsiębiorstwie : zakres, pomiar realizacji, uwarunkowania / redakcja naukowa Małgorzata Król, Alina Warzecha, Mariusz Zieliński. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 217.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Podstawy zarządzania : przewodnik do ćwiczeń / Władysław Grześkiewicz, Tomasz Derlatka, Wioletta Woźniak

Wydawca:

Siedlce : Wyższa Szkoła Finansów i Zarządzania

Rok wydania:

2002

Temat:

Motywacja pracy
Struktura organizacyjna
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Ćwiczenia i zadania

Pozycja nr 217: Podstawy zarządzania : przewodnik do ćwiczeń / Władysław Grześkiewicz, Tomasz Derlatka, Wioletta Woźniak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 218.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : praca zbiorowa / Wiesław Golnau, Marek Kalinowski, Joanna Litwin ; pod redakcją Wiesława Golnau

Wydawca:

Warszawa : CeDeWu

Wydanie:

Wydanie 2

Rok wydania:

copyright 2007

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Praca zbiorowa

Pozycja nr 218: Zarządzanie zasobami ludzkimi : praca zbiorowa / Wiesław Golnau, Marek Kalinowski, Joanna Litwin ; pod redakcją Wiesława Golnau. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 219.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Nowe wyzwania dla zarządzania karierą opartego na marce osobistej pracownika / Elżbieta Kowalczyk

Rok wydania:

2020

Temat:

Co-branding
Kapitał ludzki
Kariera
Marka osobista
Pracodawcy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 219: Nowe wyzwania dla zarządzania karierą opartego na marce osobistej pracownika / Elżbieta Kowalczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 220.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Praktyki "green HR" we współczesnych przedsiębiorstwach / Izabela Różańska-Bińczyk, Marek Matejun, Bożena Ewa Matusiak

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Przedsiębiorstwo
Rozwój zrównoważony
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 220: Praktyki "green HR" we współczesnych przedsiębiorstwach / Izabela Różańska-Bińczyk, Marek Matejun, Bożena Ewa Matusiak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 221.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wyzwania obszaru uczenia i rozwoju pracowników w organizacji / Joanna Żukowska. Katarzyna Wardzińska

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Przedsiębiorstwo
Rozwój zawodowy
Zarządzanie wiedzą
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 221: Wyzwania obszaru uczenia i rozwoju pracowników w organizacji / Joanna Żukowska. Katarzyna Wardzińska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 222.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Strategia personalna firmy / pod redakcją Marty Juchnowicz ; [autorzy Marta Juchnowicz et al.]

Wydawca:

Warszawa : "Difin"

Rok wydania:

2000

Temat:

Komunikacja interpersonalna
Motywacja pracy
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 222: Strategia personalna firmy / pod redakcją Marty Juchnowicz ; [autorzy Marta Juchnowicz et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 223.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Diversity management in organizations = Zarządzanie różnorodnością w organizacji / Aleksandra Szejniuk (University of Euroregional Economy them. Alcide De Gasperi in Józefów, Poland), Konrad Michalski (Warsaw University of LIfe Sciences - SGGW, Poland)

Rok wydania:

2022

Temat:

Odmienność kulturowa
Organizacje
Wielokulturowość
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 223: Diversity management in organizations = Zarządzanie różnorodnością w organizacji / Aleksandra Szejniuk (University of Euroregional Economy them. Alcide De Gasperi in Józefów, Poland), Konrad Michalski (Warsaw University of LIfe Sciences - SGGW, Poland). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 224.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Organizacja i zarządzanie / Augustyn Wajda

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

2003

Temat:

Komunikacja interpersonalna
Motywacja pracy
Organizacja
Strategia organizacyjna
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 224: Organizacja i zarządzanie / Augustyn Wajda. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 225.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

System oceniania pracowników wybranego zakładu opieki zdrowotnej / Maria Danuta Głowacka, Piotr Podgórski

Rok wydania:

2009

Temat:

Ocena pracowników
Służba zdrowia
Szpitale
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 225: System oceniania pracowników wybranego zakładu opieki zdrowotnej / Maria Danuta Głowacka, Piotr Podgórski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 226.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie personelem / Monika Kostera

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydaw. Ekonomicze

Rok wydania:

1999

Temat:

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Podręcznik

Pozycja nr 226: Zarządzanie personelem / Monika Kostera. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 227.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Praktyka kierowania : jak kierować sobą, innymi i firmą : praca zbiorowa / pod redakcją Dorothy M. Stewart ; przełożył Andrzej Ehrlich

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomicze

Rok wydania:

1997

Temat:

Organizacja
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Praca zbiorowa

Pozycja nr 227: Praktyka kierowania : jak kierować sobą, innymi i firmą : praca zbiorowa / pod redakcją Dorothy M. Stewart ; przełożył Andrzej Ehrlich. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 228.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Prace z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi / [redaktor naukowy zeszytu Zofia Dach] ; Akademia Ekonomiczna w Krakowie

Wydawca:

Kraków : Akademia Ekonomiczna w Krakowie. Wydawnictwo Uczelniane

Rok wydania:

1997

Seria:

Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie, 0208-7944 ; nr 498

Temat:

Ocena pracowników
Rekrutacja pracowników
Socjologia pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 228: Prace z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi / [redaktor naukowy zeszytu Zofia Dach] ; Akademia Ekonomiczna w Krakowie. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 229.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

"Onboarding" pracowników - propozycja narzędzia pomiaru / Krzysztof Wąsek

Rok wydania:

2020

Temat:

Adaptacja zawodowa
Kapitał ludzki
Pomiary
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 229: "Onboarding" pracowników - propozycja narzędzia pomiaru / Krzysztof Wąsek. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 230.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Nowoczesne metody zarządzania zasobami ludzkimi / pod redakcją Tomasza Rostkowskiego ; [autorzy Tomasz Rostkowski et al.]

Wydawca:

Warszawa : "Difin"

Rok wydania:

2004

Temat:

Ocena pracowników
Planowanie
Przedsiębiorstwo
Siła robocza
Stanowisko pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie kompetencjami
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 230: Nowoczesne metody zarządzania zasobami ludzkimi / pod redakcją Tomasza Rostkowskiego ; [autorzy Tomasz Rostkowski et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 231.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Pewność pracy a fluktuacje zatrudnienia / Halina Jastrzębska-Smolaga, Danuta Witczak-Roszkowska

Wydawca:

Kielce : Politechnika Świętokrzyska ; Radom : Instytut Technologii Eksploatacji

Rok wydania:

2002

Seria:

Biblioteka Pedagogiki Pracy

Temat:

Przedsiębiorstwo
Siła robocza
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Województwo świętokrzyskie (1999- )
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 231: Pewność pracy a fluktuacje zatrudnienia / Halina Jastrzębska-Smolaga, Danuta Witczak-Roszkowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 232.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zasoby i tempo rozwoju kapitału ludzkiego w państwach Unii Europejskiej w latach 2000-2010 / Radosław Kupczyk

Wydawca:

Wrocław : Oficyna Wydawnicza Arboretum

Rok wydania:

2013

Temat:

Siła robocza
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Kraje Unii Europejskiej
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 232: Zasoby i tempo rozwoju kapitału ludzkiego w państwach Unii Europejskiej w latach 2000-2010 / Radosław Kupczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 233.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zainteresowanie ekonomii problemem niepewności zatrudnienia / Jerzy Kaźmierczyk

Rok wydania:

2023

Temat:

Ekonomia
Kapitał ludzki
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 233: Zainteresowanie ekonomii problemem niepewności zatrudnienia / Jerzy Kaźmierczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 234.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Potencjał pracy w przedsiębiorstwie : kształtowanie i wykorzystanie / pod redakcją Małgorzaty Gablety ; autorzy Andrzej Bodak [et al.]

Wydawca:

Wrocław : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego

Rok wydania:

1998

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 234: Potencjał pracy w przedsiębiorstwie : kształtowanie i wykorzystanie / pod redakcją Małgorzaty Gablety ; autorzy Andrzej Bodak [et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 235.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Różnorodność kapitału ludzkiego jako wyzwanie dla firm / Ewa Lisowska

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 235: Różnorodność kapitału ludzkiego jako wyzwanie dla firm / Ewa Lisowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 236.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wiedza pracowników na temat możliwości zaangażowania indywidualnego i organizacyjnego w strategię zrównoważonego rozwoju / Katarzyna Czainska

Rok wydania:

2020

Temat:

Kapitał ludzki
Przedsiębiorstwo
Rozwój zrównoważony
Zaangażowanie pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 236: Wiedza pracowników na temat możliwości zaangażowania indywidualnego i organizacyjnego w strategię zrównoważonego rozwoju / Katarzyna Czainska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 237.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kompetencje zarządcze pielęgniarki oddziałowej w świetle wyników badań / Iwona Kraśniak, Janusz Kraśniak

Rok wydania:

2009

Temat:

Pielęgniarki i pielęgniarze
Służba zdrowia
Szpitale
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Poznań (woj. wielkopolskie)
Gospodarka, ekonomia, finanse
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 237: Kompetencje zarządcze pielęgniarki oddziałowej w świetle wyników badań / Iwona Kraśniak, Janusz Kraśniak. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 238.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Wykorzystanie zaleceń Normy ISO 9001 podczas audytu i weryfikacji bezpieczeństwa w przedsiębiorstwie logistycznym / Karol Nehring (Politechnika Warszawska. Wydział Transportu)

Rok wydania:

2021

Temat:

Audyt
Bezpieczeństwo
Logistyka
Normy ISO 9001
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie jakością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Transport i logistyka
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 238: Wykorzystanie zaleceń Normy ISO 9001 podczas audytu i weryfikacji bezpieczeństwa w przedsiębiorstwie logistycznym / Karol Nehring (Politechnika Warszawska. Wydział Transportu). Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 239.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie personelem / Monika Kostera

Wydawca:

Warszawa : Państ. Wydaw. Ekonomiczne

Wydanie:

[Wydanie 2]

Rok wydania:

1994

Temat:

Organizacja
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik

Pozycja nr 239: Zarządzanie personelem / Monika Kostera. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 240.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Rekrutacja i selekcja personelu / Marek Suchar

Wydawca:

Warszawa : C. H. Beck

Rok wydania:

2003

Seria:

Vademecum Menedżera

Temat:

Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 240: Rekrutacja i selekcja personelu / Marek Suchar. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 241.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Rekrutacja i selekcja personelu / Marek Suchar

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo C. H. Beck

Wydanie:

2. wydanie poprawione i uzupełnione

Rok wydania:

2005

Seria:

Vademecum Menedżera

Temat:

Przedsiębiorstwo
Rekrutacja pracowników
Rozmowa kwalifikacyjna
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe

Pozycja nr 241: Rekrutacja i selekcja personelu / Marek Suchar. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 242.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kompetencje na rzecz sustainability jako przedmiot kształtowania w ramach rozwoju kapitału ludzkiego organizacji / Katarzyna Piwowar-Sulej

Rok wydania:

2023

Temat:

Kapitał ludzki
Kompetencje zawodowe
Organizacje
Zarządzanie projektami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej

Pozycja nr 242: Kompetencje na rzecz sustainability jako przedmiot kształtowania w ramach rozwoju kapitału ludzkiego organizacji / Katarzyna Piwowar-Sulej. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 243.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Psychologia zarządzania / Grażyna Bartkowiak ; Akademia Ekonomiczna w Poznaniu

Wydawca:

Poznań : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej

Wydanie:

Wydanie drugie poszerzone

Rok wydania:

1999

Temat:

Psychologia społeczna
Psychologia zarządzania
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 243: Psychologia zarządzania / Grażyna Bartkowiak ; Akademia Ekonomiczna w Poznaniu. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 244.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kapitał ludzki a kształtowanie przedsiębiorczości : praca zbiorowa / pod redakcją Marty Juchnowicz

Wydawca:

Warszawa : "Poltext"

Rok wydania:

2004

Seria:

Człowiek w Firmie

Temat:

Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
Kapitał ludzki
Przedsiębiorczość (postawa)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Praca zbiorowa

Pozycja nr 244: Kapitał ludzki a kształtowanie przedsiębiorczości : praca zbiorowa / pod redakcją Marty Juchnowicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 245.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Kalkulacja kosztów zasobów ludzkich / Wayne F. Cascio ; przełożyła Iwona Podsiadło

Wydawca:

Kraków : Oficyna Ekonomiczna : Dom Wydawniczy ABC

Rok wydania:

2001

Seria:

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

Temat:

Kalkulacja kosztów
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 245: Kalkulacja kosztów zasobów ludzkich / Wayne F. Cascio ; przełożyła Iwona Podsiadło. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 246.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji / Tadeusz Oleksyn

Wydawca:

Warszawa : Wolters Kluwer Polska

Wydanie:

Wydanie II rozszerzone i zaktualizowane

Rok wydania:

2011

Seria:

HR

Temat:

Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Rozwój zawodowy
Zarządzanie kompetencjami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 246: Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji / Tadeusz Oleksyn. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 247.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie kapitałem ludzkim w polskich przedsiębiorstwach : metody, narzędzia, mierniki / Dagmara Lewicka

Wydawca:

Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN

Rok wydania:

2010

Seria:

Wydawnictwa Profesjonalne PWN. HR

Temat:

Kapitał ludzki
Motywacja pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik

Pozycja nr 247: Zarządzanie kapitałem ludzkim w polskich przedsiębiorstwach : metody, narzędzia, mierniki / Dagmara Lewicka. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 248.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Zarządzanie kapitałem ludzkim w warunkach niepewności : wyzwania i implikacje / [autorzy: Robert Balcerzyk, Ewa Beck-Krala, Izabela Bednarska-Wnuk, Joanna Cewińska, Anna Cierniak-Emerych, Katarzyna Czainska, Marzena Fryczyńska, Maria Jabłońska-Wołoszyn, Katarzyna Januszkiewicz, Marta Juchnowicz, Jerzy Kaźmierczyk, Hanna Kinowska, Katarzyna Klimkiewicz, Magdalena Krzyżanowska-Celmer, Rafał Łabędzki, Agata Matuszewska-Kubicz, Ewa Multan, Katarzyna Piwowar-Sulej, Joanna Purgał-Popiela, Karol Raźniewski, Anna Rogozińska-Pawełczyk, Łukasz Sienkiewicz, Tomasz Stachurski, Marzena Staszkiewicz, Małgorzata Striker, Krzysztof Walczak, Izabela Warwas, Agnieszka Wolińska-Skuza, Iwona Zaręba, Małgorzata Zielińska] ; redakcja naukowa Marta Juchnowicz, Hanna Kinowska

Wydawca:

Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne

Rok wydania:

copyright 2023

Temat:

Elastyczność (zarządzanie)
Kapitał ludzki
Niepewność
Ryzyko gospodarcze
VUCA
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki
Publikacje naukowe
Praca zbiorowa

Pozycja nr 248: Zarządzanie kapitałem ludzkim w warunkach niepewności : wyzwania i implikacje / [autorzy: Robert Balcerzyk, Ewa Beck-Krala, Izabela Bednarska-Wnuk, Joanna Cewińska, Anna Cierniak-Emerych, Katarzyna Czainska, Marzena Fryczyńska, Maria Jabłońska-Wołoszyn, Katarzyna Januszkiewicz, Marta Juchnowicz, Jerzy Kaźmierczyk, Hanna Kinowska, Katarzyna Klimkiewicz, Magdalena Krzyżanowska-Celmer, Rafał Łabędzki, Agata Matuszewska-Kubicz, Ewa Multan, Katarzyna Piwowar-Sulej, Joanna Purgał-Popiela, Karol Raźniewski, Anna Rogozińska-Pawełczyk, Łukasz Sienkiewicz, Tomasz Stachurski, Marzena Staszkiewicz, Małgorzata Striker, Krzysztof Walczak, Izabela Warwas, Agnieszka Wolińska-Skuza, Iwona Zaręba, Małgorzata Zielińska] ; redakcja naukowa Marta Juchnowicz, Hanna Kinowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 249.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Prace z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi / [redaktor naukowy zeszytu Zofia Dach] ; Akademia Ekonomiczna w Krakowie

Wydawca:

Kraków : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej

Rok wydania:

2006

Seria:

Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie, 0208-7944 ; nr 711

Temat:

Audyt personalny
Organizacja ucząca się
Socjologia pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Książki

Pozycja nr 249: Prace z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi / [redaktor naukowy zeszytu Zofia Dach] ; Akademia Ekonomiczna w Krakowie. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

Książka

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze

Skocz do pozycji 250.

propozycja biblioteki

Tytuł pełny:

Upadki w projektach z punktu widzenia testera / Tomasz Olszewski

Rok wydania:

2017

Temat:

Projekt informatyczny
Testerzy oprogramowania komputerowego
Weryfikacja oprogramowania
Współdziałanie
Zarządzanie projektami
Zarządzanie ryzykiem
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zespół projektowy
Informatyka i technologie informacyjne
Zarządzanie i marketing

Gatunek / Forma:

Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł z pracy zbiorowej
Case study (studium przypadku)

Pozycja nr 250: Upadki w projektach z punktu widzenia testera / Tomasz Olszewski. Przejdź do szczegółów egzemplarza

/5

13. Praca. Artykuł

• na półce

Kopiuj opis formalny do schowka

Egzemplarze