Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Prolib Integro - strona głównaBiblioteka Akademicka WSIiZ

Wyszukujesz frazę "Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych" wg kryterium: Wszystkie pola

  Lista filtrów

Agenda

Forma dzieła

Autor

Temat

Rok publikacji

Okres powstania

Dziedzina

Odbiorca

Język

Lokalizacja

Przeznaczenie egzemplarza

Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-5 z 5
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Metody aktywizujące w szkoleniach / Mel Silberman ; przy współpr. Carol Auerbach ; [przeł. Grzegorz Sałuda, Witold Biliński]
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych
    Wydanie:
    Wyd. 1, dodr
    Rok wydania:
    2005
    Seria:
    Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
    Temat:
    Metody aktywizujące (pedagogika)
    Szkolenie zawodowe
    Edukacja i pedagogika
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Poradniki i przewodniki
    Poradnik
    Pozycja nr 1: Metody aktywizujące w szkoleniach / Mel Silberman ; przy współpr. Carol Auerbach ; [przeł. Grzegorz Sałuda, Witold Biliński]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Ośrodki oceny i rozwoju : narzędzia analizy i doskonalenia kompetencji pracowników / Charles Woodruffe ; [przełożył Witold Biliński]
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna Ekonomiczna
    Rok wydania:
    2003
    Seria:
    Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
    Temat:
    Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
    Ocena pracowników
    Szkolenie zawodowe
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 2: Ośrodki oceny i rozwoju : narzędzia analizy i doskonalenia kompetencji pracowników / Charles Woodruffe ; [przełożył Witold Biliński]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Kształtowanie strategii szkoleń i rozwoju pracowników / Andrew Mayo ; [przełożyła Lidia Klin]
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna Ekonomiczna
    Rok wydania:
    2002
    Seria:
    Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
    Szkolenia
    Temat:
    Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
    Szkolenie zawodowe
    Zarządzanie strategiczne
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Podręcznik
    Pozycja nr 3: Kształtowanie strategii szkoleń i rozwoju pracowników / Andrew Mayo ; [przełożyła Lidia Klin]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Podstawy zarządzania operacyjnego / pod redakcją Zdzisława Jasińskiego ; [autorzy Zdzisław Jasiński et al.]
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna Ekonomiczna
    Rok wydania:
    2005
    Temat:
    Motywacja pracy
    Ocena pracowników
    Organizacja
    Organizacja pracy
    Przedsiębiorstwo
    Szkolenie zawodowe
    Środowisko pracy
    Zarządzanie
    Zarządzanie jakością
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Podręcznik
    Pozycja nr 4: Podstawy zarządzania operacyjnego / pod redakcją Zdzisława Jasińskiego ; [autorzy Zdzisław Jasiński et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Szkolenia pracowników a rozwój organizacji / Małgorzata Kossowska, Iwona Sołtysińska
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna Ekonomiczna
    Rok wydania:
    2002
    Seria:
    Szkolenia
    Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
    Temat:
    Szkolenie zawodowe
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Podręcznik
    Pozycja nr 5: Szkolenia pracowników a rozwój organizacji / Małgorzata Kossowska, Iwona Sołtysińska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
      Wyświetlanie 1-5 z 5

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies