Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Prolib Integro - strona głównaBiblioteka Akademicka WSIiZ

Wyszukujesz frazę "Kariera" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów

Agenda

Forma dzieła

Autor

Pokaż wszystkie »

Temat

Pokaż wszystkie »

Rok publikacji

Okres powstania

Dziedzina

Odbiorca

Język

Lokalizacja

Przeznaczenie egzemplarza

Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-24 z 24
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Interview czyli Rozmowa kwalifikacyjna / Penny Hackett ; [tłumaczenie Ilona Morżoł]
    Wydawca:
    Warszawa : "Petit"
    Wydanie:
    Wydanie drugie
    Rok wydania:
    1999
    Seria:
    To, co Najważniejsze
    Temat:
    Rozmowa kwalifikacyjna
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Praca, kariera, pieniądze
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Poradniki i przewodniki
    Poradnik
    Pozycja nr 1: Interview czyli Rozmowa kwalifikacyjna / Penny Hackett ; [tłumaczenie Ilona Morżoł]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Przywództwo wyższego stopnia : Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji / autorzy Ken Blanchard [et al. oraz] współzałożyciele i konsultanci The Ken Blanchard Companies ; z wprowadzeniem Kena Blancharda ; przekład Adam Bekier
    Wydawca:
    Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN
    Rok wydania:
    2007
    Temat:
    Coaching
    Efektywność ekonomiczna
    Empowerment
    Przywództwo
    Zarządzanie
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie zmianą
    Praca, kariera, pieniądze
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 2: Przywództwo wyższego stopnia : Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji / autorzy Ken Blanchard [et al. oraz] współzałożyciele i konsultanci The Ken Blanchard Companies ; z wprowadzeniem Kena Blancharda ; przekład Adam Bekier. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Personel i Zarządzanie / [red. nacz. Wojciech Gładykowski]
    Wydawca:
    Warszawa : "Infor"
    Rok wydania:
    2000-
    Temat:
    Kadry
    Zarządzanie
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Praca, kariera, pieniądze
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Czasopisma
    Czasopismo ekonomiczne
    Czasopismo polskie
    Pozycja nr 3: Personel i Zarządzanie / [red. nacz. Wojciech Gładykowski]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    02. Wydawnictwo ciągłe
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zaangażowany zespół : DISC D3 jako skuteczne narzędzie w rekrutacji, budowaniu relacji i rozwoju kompetencji / Anna Sarnacka-Smith, dr Bradley Smith
    Wydawca:
    Warszawa : MT Biznes
    Wydanie:
    Wydanie I
    Rok wydania:
    2023
    Temat:
    Kompetencje zawodowe
    Motywacja pracy
    Praca zespołowa
    Przywództwo
    Psychologia biznesu
    Rekrutacja pracowników
    Satysfakcja zawodowa
    Zaangażowanie pracowników
    Zachowanie organizacyjne
    Zarządzanie kompetencjami
    Zarządzanie różnorodnością
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Praca, kariera, pieniądze
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje fachowe
    Case study (studium przypadku)
    Poradnik
    Pozycja nr 4: Zaangażowany zespół : DISC D3 jako skuteczne narzędzie w rekrutacji, budowaniu relacji i rozwoju kompetencji / Anna Sarnacka-Smith, dr Bradley Smith. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Proaktywność w budowaniu kapitału kariery / Izabela Bednarska-Wnuk, Katarzyna Januszkiewicz
    Rok wydania:
    2023
    Temat:
    Kapitał ludzki
    Kariera
    Proaktywność
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Publikacje naukowe
    Artykuł problemowy
    Artykuł z pracy zbiorowej
    Pozycja nr 5: Proaktywność w budowaniu kapitału kariery / Izabela Bednarska-Wnuk, Katarzyna Januszkiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Zarządzanie talentami i planowanie ścieżek karier / James A. Cannon, Rita McGee ; [przekład Katarzyna Iwańska]
    Wydawca:
    Warszawa : Wolters Kluwer
    Rok wydania:
    2015
    Seria:
    HR
    Temat:
    Kadry
    Kariera
    Zdolności
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje fachowe
    Pozycja nr 6: Zarządzanie talentami i planowanie ścieżek karier / James A. Cannon, Rita McGee ; [przekład Katarzyna Iwańska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Kompetencyjne systemy ocen pracowników : przygotowanie, wdrażanie i integrowanie z innymi systemami ZZL / Małgorzata Sidor-Rządkowska
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Wolters Kluwer Polska
    Rok wydania:
    2006
    Seria:
    HR
    Temat:
    Ocena pracowników
    Zarządzanie kompetencjami
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje naukowe
    Opracowanie
    Pozycja nr 7: Kompetencyjne systemy ocen pracowników : przygotowanie, wdrażanie i integrowanie z innymi systemami ZZL / Małgorzata Sidor-Rządkowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników / Małgorzata Sidor-Rządkowska
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna Ekonomiczna : Dom Wydawniczy ABC
    Rok wydania:
    2000
    Seria:
    Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
    Temat:
    Ocena pracowników
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Podręcznik
    Pozycja nr 8: Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników / Małgorzata Sidor-Rządkowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Skończ z okresową oceną pracowników! : jak firmy mogą przestać zastraszać, zacząć zarządzać i skoncentrować się na tym, co naprawdę istotne / Samuel A. Culbert, Lawrence Rout ; przekład Wojciech Sztukowski
    Wydawca:
    Warszawa : MT Biznes
    Rok wydania:
    2012
    Temat:
    Ocena pracowników
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 9: Skończ z okresową oceną pracowników! : jak firmy mogą przestać zastraszać, zacząć zarządzać i skoncentrować się na tym, co naprawdę istotne / Samuel A. Culbert, Lawrence Rout ; przekład Wojciech Sztukowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Nagroda i kara : profesjonalna ocena pracownika / Romuald Korach
    Wydawca:
    Gliwice : Wydawnictwo Helion
    Rok wydania:
    copyright 2009
    Seria:
    Onepress Exclusive
    Temat:
    Ocena pracowników
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 10: Nagroda i kara : profesjonalna ocena pracownika / Romuald Korach. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Oceny okresowe : zarządzanie przez ocenianie / Jacek Jędrzejczak
    Wydawca:
    Gdańsk : Ośrodek Doradztwa i Doskonalenia Kadr
    Rok wydania:
    2000
    Seria:
    Biblioteka IPK. Zarządzanie Personelem
    Temat:
    Ocena pracowników
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Poradniki i przewodniki
    Poradnik
    Pozycja nr 11: Oceny okresowe : zarządzanie przez ocenianie / Jacek Jędrzejczak. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników / Małgorzata Sidor-Rządkowska
    Wydawca:
    Kraków : Oficyna Ekonomiczna : Dom Wydawniczy ABC
    Wydanie:
    Wydanie II
    Rok wydania:
    2001
    Seria:
    Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
    Temat:
    Ocena pracowników
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje dydaktyczne
    Podręcznik
    Pozycja nr 12: Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników / Małgorzata Sidor-Rządkowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Coaching kariery : doradztwo zawodowe w warunkach współczesnego rynku pracy / Małgorzata Sidor-Rządkowska
    Wydawca:
    Warszawa : Wolters Kluwer Polska
    Rok wydania:
    2018
    Seria:
    HR
    Temat:
    Coaching
    Kariera
    Poradnictwo zawodowe
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje fachowe
    Publikacje naukowe
    Opracowanie
    Pozycja nr 13: Coaching kariery : doradztwo zawodowe w warunkach współczesnego rynku pracy / Małgorzata Sidor-Rządkowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Nowe wyzwania dla zarządzania karierą opartego na marce osobistej pracownika / Elżbieta Kowalczyk
    Rok wydania:
    2020
    Temat:
    Co-branding
    Kapitał ludzki
    Kariera
    Marka osobista
    Pracodawcy
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Publikacje naukowe
    Artykuł problemowy
    Artykuł z pracy zbiorowej
    Pozycja nr 14: Nowe wyzwania dla zarządzania karierą opartego na marce osobistej pracownika / Elżbieta Kowalczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Jednominutowy menedżer / Kenneth Blanchard, Spencer Johnson ; [tłumaczenie Ewa M. Zeller]
    Wydawca:
    Kraków : IFC Press
    Wydanie:
    Wydanie III
    Rok wydania:
    2005
    Temat:
    Kariera
    Kompetencje kluczowe
    Organizacja pracy
    Psychologia pracy
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Psychologia
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Poradniki i przewodniki
    Poradnik
    Pozycja nr 15: Jednominutowy menedżer / Kenneth Blanchard, Spencer Johnson ; [tłumaczenie Ewa M. Zeller]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    System kompetencji zawodowych / [aut. Jarosław Chybicki]
    Wydawca:
    Gdańsk : ProFirma
    Rok wydania:
    2003
    Temat:
    Kompetencje zawodowe
    Ocena pracowników
    Zarządzanie kompetencjami
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Pliki i bazy danych
    Dokumenty elektroniczne
    Zawartość:
    Zawiera: lekcje e-learningowe Sztuka negocjacji, Wprowadzenie do systemu kompetencji zawodowych, Samoocena z wykorzystaniem skal kompetencji oraz ebook "Zarządzanie kompetencjami"
    Pozycja nr 16: System kompetencji zawodowych / [aut. Jarosław Chybicki]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Dokument elektroniczny
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Polityka kadrowa w procesie humanizacji stosunków pracy / Roman Przybyszewski
    Wydawca:
    Olsztyn : Wydawnictwo Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego
    Rok wydania:
    copyright 2004
    Temat:
    Humanizacja pracy
    Kariera - planowanie
    Przedsiębiorstwo
    Struktura organizacyjna
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zatrudnienie
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 17: Polityka kadrowa w procesie humanizacji stosunków pracy / Roman Przybyszewski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Strategie kariery kobiet w branży HR / Joanna Tabor-Błażewicz
    Rok wydania:
    2020
    Temat:
    Doradcy personalni
    Kapitał ludzki
    Kariera
    Kobieta
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Artykuły
    Publikacje naukowe
    Artykuł problemowy
    Artykuł z pracy zbiorowej
    Pozycja nr 18: Strategie kariery kobiet w branży HR / Joanna Tabor-Błażewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    13. Praca. Artykuł
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Przekształcanie pracy : perspektywa pracownika i organizacji / Agnieszka Wojtczuk-Turek
    Wydawca:
    Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN
    Rok wydania:
    2020
    Temat:
    Kadry
    Organizacja pracy
    Praca
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Gospodarka, ekonomia, finanse
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Publikacje naukowe
    Opracowanie
    Pozycja nr 19: Przekształcanie pracy : perspektywa pracownika i organizacji / Agnieszka Wojtczuk-Turek. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Inwestycja w kadry : perspektywa małych i średnich przedsiębiorstw : praca zbiorowa / pod redakcją Olgierda Koniecznego i Rafała Schmidtke ; [aut. Jacek Bącal et al.]
    Wydawca:
    Katowice ; Warszawa : WYG International : na zlecenie Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości
    Wydanie:
    Wydanie I
    Rok wydania:
    2007
    Temat:
    Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zatrudnienie
    Polska
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Praca zbiorowa
    Pozycja nr 20: Inwestycja w kadry : perspektywa małych i średnich przedsiębiorstw : praca zbiorowa / pod redakcją Olgierda Koniecznego i Rafała Schmidtke ; [aut. Jacek Bącal et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Człowiek w nowoczesnej organizacji : wybrane problemy doradztwa zawodowego i personalnego / Włodzimierz Chojnacki, Andrzej Balasiewicz
    Wydawca:
    Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek
    Rok wydania:
    2006
    Temat:
    Kariera - planowanie
    Kontrakt psychologiczny
    Kultura organizacyjna
    Motywacja pracy
    Organizacja ucząca się
    Poradnictwo zawodowe
    Przedsiębiorstwo
    Rekrutacja pracowników
    Stosunek pracy
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zatrudnienie
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 21: Człowiek w nowoczesnej organizacji : wybrane problemy doradztwa zawodowego i personalnego / Włodzimierz Chojnacki, Andrzej Balasiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Inwestycja w kadry : perspektywa instytucji szkoleniowych : praca zbiorowa / pod redakcją Olgierda Koniecznego i Rafała Schmidtke ; [autorzy Olgierd Konieczny et al.]
    Wydawca:
    Katowice ; Warszawa : WYG International : na zlecenie Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości
    Wydanie:
    Wydanie I
    Rok wydania:
    2007
    Temat:
    Kształcenie ustawiczne
    Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
    Szkolenie zawodowe
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zatrudnienie
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Praca zbiorowa
    Pozycja nr 22: Inwestycja w kadry : perspektywa instytucji szkoleniowych : praca zbiorowa / pod redakcją Olgierda Koniecznego i Rafała Schmidtke ; [autorzy Olgierd Konieczny et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Inwestowanie w pracownika : koncepcje i praktyka zachodnich przedsiębiorstw i uniwersytetów / tłumaczenie i opracowanie Grażyna Krupińska, Katarzyna Stobińska
    Wydawca:
    Warszawa : "Poltext"
    Rok wydania:
    1996
    Seria:
    Euromanagement
    Temat:
    Kształcenie ustawiczne
    Organizacja
    Szkolenie zawodowe
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Europa
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    Książki
    Pozycja nr 23: Inwestowanie w pracownika : koncepcje i praktyka zachodnich przedsiębiorstw i uniwersytetów / tłumaczenie i opracowanie Grażyna Krupińska, Katarzyna Stobińska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Książka
    propozycja biblioteki
    Tytuł pełny:
    Inwestycja w kadry : perspektywa instytucji szkoleniowych : perspektywa małych i średnich przedsiębiorstw : dobre praktyki : praca zbiorowa / pod red. Olgierda Koniecznego i Rafała Schmidtke ; [aut. Olgierd Konieczny et al.]
    Wydawca:
    Katowice ; Warszawa : WYG International : na zlec. Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości
    Rok wydania:
    2007
    Temat:
    Dobre praktyki
    Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
    Szkolenie zawodowe
    Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
    Zatrudnienie
    Zarządzanie i marketing
    Gatunek / Forma:
    E-booki
    Dokumenty elektroniczne
    Praca zbiorowa
    Pozycja nr 24: Inwestycja w kadry : perspektywa instytucji szkoleniowych : perspektywa małych i średnich przedsiębiorstw : dobre praktyki : praca zbiorowa / pod red. Olgierda Koniecznego i Rafała Schmidtke ; [aut. Olgierd Konieczny et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
    Dokument elektroniczny
      Wyświetlanie 1-24 z 24

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies