Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę ""Zachowanie organizacyjne"" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-128 z 128
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia menedżera : wybrane zagadnienia psychologii organizacji i zarządzania / Jan F. Terelak
Wydawca:
Warszawa : "Difin"
Rok wydania:
1999
Temat:
Menedżerowie
Psychologia zarządzania
Zachowanie organizacyjne
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 1: Psychologia menedżera : wybrane zagadnienia psychologii organizacji i zarządzania / Jan F. Terelak. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Potęga relacji w zarządzaniu : o trudnej sztuce bycia pokornym liderem / Edgar H. Schein, Peter A. Schein ; przekład Paulina Zagórska
Wydawca:
[Warszawa] : PWN
Wydanie:
Wydanie 1
Rok wydania:
[2019]
Seria:
Humble leadership
Temat:
Pokora
Praca zespołowa
Przywództwo
Relacje międzyludzkie
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 2: Potęga relacji w zarządzaniu : o trudnej sztuce bycia pokornym liderem / Edgar H. Schein, Peter A. Schein ; przekład Paulina Zagórska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia zarządzania / Grażyna Bartkowiak ; Akademia Ekonomiczna w Poznaniu
Wydawca:
Poznań : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej
Wydanie:
Wydanie drugie poszerzone
Rok wydania:
1999
Temat:
Psychologia społeczna
Psychologia zarządzania
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 3: Psychologia zarządzania / Grażyna Bartkowiak ; Akademia Ekonomiczna w Poznaniu. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Potęga dobrej komunikacji w zespole : o trudnej sztuce zadawania pytań / Edgar H. Schein ; tłumaczenie Paulina Zagórska
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN
Rok wydania:
2019
Seria:
Humble Leadership
Temat:
Komunikacja interpersonalna
Relacje międzyludzkie
Zachowanie organizacyjne
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 4: Potęga dobrej komunikacji w zespole : o trudnej sztuce zadawania pytań / Edgar H. Schein ; tłumaczenie Paulina Zagórska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Kreatywne rytuały przydatne w pracy : 50 sposobów na zbudowanie kultury innowacyjności, współpracy i zaangażowania / Kursat Ozenc & Margarte Hagan ; przekład: Dorota Gasper
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Rok wydania:
2020
Temat:
Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Innowacje
Kreatywność
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie
Pozycja nr 5: Kreatywne rytuały przydatne w pracy : 50 sposobów na zbudowanie kultury innowacyjności, współpracy i zaangażowania / Kursat Ozenc & Margarte Hagan ; przekład: Dorota Gasper. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Patologie organizacyjne - diagnoza i interwencja / Ryszard Stocki
Wydawca:
Kraków : Oficyna Ekonomiczna
Rok wydania:
2005
Temat:
Organizacje
Zachowanie organizacyjne
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo
Gatunek / Forma:
Książki
Case study (studium przypadku)
Pozycja nr 6: Patologie organizacyjne - diagnoza i interwencja / Ryszard Stocki. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik
Wydawca:
Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Wydanie:
Wydanie II zmienione
Rok wydania:
2007
Temat:
Kultura organizacyjna
Organizacje
Przywództwo
Relacje międzyludzkie
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 7: Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Patologie i dysfunkcje w organizacji / Karol Kowalewski, Joanna M. Moczydłowska
Wydawca:
Warszawa : Difin
Rok wydania:
2020
Seria:
Engram
Temat:
Anomia pracownicza
Dyskryminacja
Mobbing
Narcyzm
Nepotyzm
Wypalenie zawodowe
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Materiały pomocnicze
Opracowanie
Pozycja nr 8: Patologie i dysfunkcje w organizacji / Karol Kowalewski, Joanna M. Moczydłowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Przywództwo w działaniu : analizy i kierunki rozwoju koncepcji / Włodzimierz Świątek
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Poltext
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2020
Temat:
Działanie
Menedżerowie
Przywództwo
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie
Pozycja nr 9: Przywództwo w działaniu : analizy i kierunki rozwoju koncepcji / Włodzimierz Świątek. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zaangażowany zespół : DISC D3 jako skuteczne narzędzie w rekrutacji, budowaniu relacji i rozwoju kompetencji / Anna Sarnacka-Smith, dr Bradley Smith
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2023
Temat:
Kompetencje zawodowe
Motywacja pracy
Praca zespołowa
Przywództwo
Psychologia biznesu
Rekrutacja pracowników
Satysfakcja zawodowa
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie kompetencjami
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Praca, kariera, pieniądze
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Case study (studium przypadku)
Poradnik
Pozycja nr 10: Zaangażowany zespół : DISC D3 jako skuteczne narzędzie w rekrutacji, budowaniu relacji i rozwoju kompetencji / Anna Sarnacka-Smith, dr Bradley Smith. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Rozwój koncepcji zarządzania wysokim zaangażowaniem pracowników organizacji - studia literaturowe / Sławomir Jarka, Maciej Ruciński ; Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Wydział Nauk Ekonomicznych
Rok wydania:
2017
Temat:
Kadry
Motywacja pracy
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z czasopisma ekonomicznego
Artykuł z czasopisma naukowego
Szukaj w:
Przegląd Organizacji. 2017, nr 10, s. 53-58.
Pozycja nr 11: Rozwój koncepcji zarządzania wysokim zaangażowaniem pracowników organizacji - studia literaturowe / Sławomir Jarka, Maciej Ruciński ; Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Wydział Nauk Ekonomicznych. Przejdź do szczegółów egzemplarza
13. Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Toksyczne miejsce pracy : jak skutecznie walczyć z uprzedzeniami, stereotypami, tyranią czy mobbingiem / Kim Scott ; przekład: Marcin Kowalczyk
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2023
Temat:
Dyskryminacja
Kultura organizacyjna
Mobbing
Molestowanie seksualne
Seksizm
Stereotyp
Uprzedzenia
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie różnorodnością
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 12: Toksyczne miejsce pracy : jak skutecznie walczyć z uprzedzeniami, stereotypami, tyranią czy mobbingiem / Kim Scott ; przekład: Marcin Kowalczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Upierdliwi współpracownicy : jak się dogadać z szefem idiotą, pesymistycznym podwładnym czy wszechwiedzącym kolegą / Amy Gallo ; tłumaczenie Jarosław Filip Dąbrowski
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2023
Temat:
Komunikacja interpersonalna
Konflikt interpersonalny
Menedżerowie
Pracownicy
Relacje międzyludzkie
Rozwiązywanie konfliktów
Zachowanie organizacyjne
Praca, kariera, pieniądze
Rozwój osobisty
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 13: Upierdliwi współpracownicy : jak się dogadać z szefem idiotą, pesymistycznym podwładnym czy wszechwiedzącym kolegą / Amy Gallo ; tłumaczenie Jarosław Filip Dąbrowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Understanding and managing organizational behavior / Jennifer M. George, Gareth R. Jones
Wydawca:
Reading : Addison Wesley Publishing
Rok wydania:
1996
Temat:
Kultura organizacyjna
Motywacja pracy
Organizacja ucząca się
Praca zespołowa
Zarządzanie
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Organizational behavior
Organizational effectiveness
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 14: Understanding and managing organizational behavior / Jennifer M. George, Gareth R. Jones. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Różnice w zaangażowaniu w nieetyczne zachowania proorganizacyjne między mężczyznami a kobietami / Tomasz Gigol
Rok wydania:
2020
Temat:
Etyka biznesu
Etyka zawodowa
Kobieta
Mężczyzna
Płeć
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej
Szukaj w:
Zarządzanie kapitałem ludzkim - wyzwania. s. 469-481
Pozycja nr 15: Różnice w zaangażowaniu w nieetyczne zachowania proorganizacyjne między mężczyznami a kobietami / Tomasz Gigol. Przejdź do szczegółów egzemplarza
13. Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Notatnik milionera : jak zwykli ludzie mogą osiągnąć niezwykłe sukcesy / Steven K. Scott ; [przekł. Magdalena Wajda]
Wydawca:
Warszawa : "Studio Emka"
Rok wydania:
cop. 1997
Temat:
Prakseologia
Sukces
Rozwój osobisty
Gatunek / Forma:
Książki
Wydawnictwa popularne
Pozycja nr 16: Notatnik milionera : jak zwykli ludzie mogą osiągnąć niezwykłe sukcesy / Steven K. Scott ; [przekł. Magdalena Wajda]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Lider przyszłości : nowe wizje, strategie i metody działania na nadchodzącą erę / redakcja Frances Hesselbein, Marshall Goldsmith, Richard Beckhard ; wstęp Peter F. Drucker ; tłumaczenie Marek Albigowski, Adam Janiszewski
Wydawca:
Warszawa : Business Press
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
1997
Seria:
Inspiracje
Temat:
Przywództwo
Zarządzanie
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Wydawnictwa popularne
Pozycja nr 18: Lider przyszłości : nowe wizje, strategie i metody działania na nadchodzącą erę / redakcja Frances Hesselbein, Marshall Goldsmith, Richard Beckhard ; wstęp Peter F. Drucker ; tłumaczenie Marek Albigowski, Adam Janiszewski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Mocniejsze efekty szkoleń : 7 zasad utrwalania nowej wiedzy i umiejętności / Anthonie Wurth, Kees Wurth
Wydawca:
Warszawa : Wolters Kluwer
Rok wydania:
2020
Seria:
HR
Temat:
Szkolenie zawodowe
Uczenie się
Wiedza
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie
Zachowanie organizacyjne
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 19: Mocniejsze efekty szkoleń : 7 zasad utrwalania nowej wiedzy i umiejętności / Anthonie Wurth, Kees Wurth. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie zasobami ludzkimi / Michael Armstrong ; [przełożyli Anna Hędrzak et al.]
Wydawca:
Kraków : Oficyna Ekonomiczna
Wydanie:
Wydanie III poszerzone
Rok wydania:
2005
Seria:
Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Temat:
Kultura organizacyjna
Płaca
Rekrutacja pracowników
Stosunek pracy
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie kompetencjami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 20: Zarządzanie zasobami ludzkimi / Michael Armstrong ; [przełożyli Anna Hędrzak et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Anomia pracownicza a zaangażowanie i satysfakcja z pracy / Barbara Sypniewska
Rok wydania:
2020
Temat:
Anomia pracownicza
Kapitał ludzki
Satysfakcja zawodowa
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej
Szukaj w:
Zarządzanie kapitałem ludzkim - wyzwania. s. 499-516
Pozycja nr 21: Anomia pracownicza a zaangażowanie i satysfakcja z pracy / Barbara Sypniewska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
13. Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
"Jak mnie traktujecie, tak się zachowuję" : rola klimatu nieuprzejmości w pracy / Dariusz Turek
Rok wydania:
2020
Temat:
Badania jakościowe
Kadry
Kapitał ludzki
Komunikacja interpersonalna
Postawy
Praca
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Artykuły
Publikacje naukowe
Artykuł problemowy
Artykuł z pracy zbiorowej
Szukaj w:
Zarządzanie kapitałem ludzkim - wyzwania. s. 453-468
Pozycja nr 22: "Jak mnie traktujecie, tak się zachowuję" : rola klimatu nieuprzejmości w pracy / Dariusz Turek. Przejdź do szczegółów egzemplarza
13. Praca. Artykuł
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Przywództwo a innowacyjność organizacji : perspektywa teoretyczna i praktyczna / Katarzyna Kozioł-Nadolna
Wydawca:
Warszawa : Difin
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2022
Temat:
Innowacje
Kompetencje przywódcze
Organizacje
Przywództwo
Styl kierowania
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie innowacjami
Województwo zachodniopomorskie (1999- )
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Monografia
Pozycja nr 23: Przywództwo a innowacyjność organizacji : perspektywa teoretyczna i praktyczna / Katarzyna Kozioł-Nadolna. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
The Millionaire Fastlane : crack the code to wealth and live rich for a lifetime / M. J. DeMarco
Wydawca:
Phoenix : Viperion Publishing
Rok wydania:
cop. 2011
Temat:
Bogactwo
Sukces
Samorealizacja
Finance, Personal
Psychologia
Rozwój osobisty
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 24: The Millionaire Fastlane : crack the code to wealth and live rich for a lifetime / M. J. DeMarco. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Uwarunkowania współczesnych zachowań w organizacji / Andrzej Buszko
Wydawca:
Warszawa : Difin
Rok wydania:
2013
Temat:
Kultura organizacyjna
Zarządzanie
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 25: Uwarunkowania współczesnych zachowań w organizacji / Andrzej Buszko. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Proces akceptacji koncepcji lean six sigma w organizacji / Sławomir Świtek
Wydawca:
Warszawa : Poltext
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2021
Temat:
Nauki o zarządzaniu i jakości
Six Sigma
Szczupłe zarządzanie
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Monografia
Podręcznik
Pozycja nr 26: Proces akceptacji koncepcji lean six sigma w organizacji / Sławomir Świtek. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Przywództwo wyższego stopnia : Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji / [oraz] współzałożyciele i konsult. The Ken Blanchard Companies ; z wprow. Kena Blancharda ; przekł. Bartosz Sałbut
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN
Wydanie:
Wyd. 2., zm
Rok wydania:
cop. 2016
Temat:
Efektywność ekonomiczna
Przywództwo
Psychologia biznesu
Zarządzanie
Praca, kariera, pieniądze
Gatunek / Forma:
Książki
Poradnik
Pozycja nr 27: Przywództwo wyższego stopnia : Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji / [oraz] współzałożyciele i konsult. The Ken Blanchard Companies ; z wprow. Kena Blancharda ; przekł. Bartosz Sałbut. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Intuicja w organizacji : jak twórczo przewodzić i zarządzać / pod redakcją Westona H. Agora ; przekład i posłowie Krzysztof Mudyń
Wydawca:
Kraków : Wydawnictwo Profesjonalnej Szkoły Biznesu
Rok wydania:
copyright 1998
Seria:
Biblioteka Menedżera
Temat:
Decyzje
Intuicja
Psychologia zarządzania
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 29: Intuicja w organizacji : jak twórczo przewodzić i zarządzać / pod redakcją Westona H. Agora ; przekład i posłowie Krzysztof Mudyń. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Doskonałe podejmowanie decyzji : wszystko, czego potrzebujesz, aby udało ci się za pierwszym razem / Andrew Leigh ; przełożyła Anna Sawicka-Chrapkowicz
Wydawca:
Poznań : Dom Wydawniczy "Rebis"
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
1999
Seria:
Poradnik Doskonały
Temat:
Decyzje
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 30: Doskonałe podejmowanie decyzji : wszystko, czego potrzebujesz, aby udało ci się za pierwszym razem / Andrew Leigh ; przełożyła Anna Sawicka-Chrapkowicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia coachingu biznesowego / Zdzisław Nieckarz, Sylwia Celińska-Nieckarz, Dorota Godlewska-Werner
Wydawca:
Gdańsk : Harmonia Universalis
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
copyright 2013
Seria:
Psychologia Biznesu
Temat:
Coaching
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 31: Psychologia coachingu biznesowego / Zdzisław Nieckarz, Sylwia Celińska-Nieckarz, Dorota Godlewska-Werner. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Grzeczne dziewczynki się nie bogacą : 75 błędów, które utrudniają kobietom osiągnięcie niezależności finansowej / Lois P. Frankel ; [tłumaczenie Agnieszka Sobolewska]
Wydawca:
Gliwice : Wydawnictwo Helion
Rok wydania:
copyright 2005
Seria:
Onepress Power
Temat:
Bogactwo
Kobieta
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Wydawnictwa popularne
Pozycja nr 32: Grzeczne dziewczynki się nie bogacą : 75 błędów, które utrudniają kobietom osiągnięcie niezależności finansowej / Lois P. Frankel ; [tłumaczenie Agnieszka Sobolewska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia w zarządzaniu przedsiębiorstwem produkcyjnym / Jan Sumisławski
Wydawca:
Warszawa : Państwowe Wydawnictwo Naukowe
Rok wydania:
1978
Temat:
Przedsiębiorstwo produkcyjne
Psychologia zarządzania
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 34: Psychologia w zarządzaniu przedsiębiorstwem produkcyjnym / Jan Sumisławski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Wpływ formy zatrudnienia na zachowania organizacyjne / Teresa Myjak
Wydawca:
Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek
Rok wydania:
copyright 2011
Temat:
Kultura organizacyjna
Relacje międzyludzkie
Psychologia zarządzania
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 35: Wpływ formy zatrudnienia na zachowania organizacyjne / Teresa Myjak. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Atrybuty przywódcy / Daniel Goleman [et al. ; tłumaczenie Ewa Borówka]
Wydawca:
Gliwice : Wydawnictwo Helion
Rok wydania:
copyright 2006
Seria:
Onepress VIP
Temat:
Menedżerowie
Przywództwo
Zarządzanie
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 36: Atrybuty przywódcy / Daniel Goleman [et al. ; tłumaczenie Ewa Borówka]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Przywództwo wyższego stopnia : Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji / współzałożyciele i konsultanci The Ken Blanchard Companies® [Ken Blanchard, Marjorie Blanchard, Scott Blanchard, Madeleine Blanchard, Don Carew, Eunice Parisi-Carew, Randy Conley, Kathy Cuff, Garry Demarest, Claire Díaz-Ortiz, Chris Edmonds, Fred Finch, Susan Fowler, Bob Glaser, Lael Good, Vicki Halsey, Laurence Hawkins, Judd Hoekstra, Fay Kandarian, Linda Miller, Alan Randolph, Jesse Stoner, Jane Ripley, Drea Zigarmi, Pat Zigarmi] ; z wprowadzeniem Kena Blancharda ; przekład Bartosz Sałbut
Wydawca:
Warszawa : PWN
Wydanie:
Wydanie III
Rok wydania:
2021
Temat:
Efektywność ekonomiczna
Przywództwo
Psychologia biznesu
Zarządzanie
Praca, kariera, pieniądze
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 37: Przywództwo wyższego stopnia : Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji / współzałożyciele i konsultanci The Ken Blanchard Companies® [Ken Blanchard, Marjorie Blanchard, Scott Blanchard, Madeleine Blanchard, Don Carew, Eunice Parisi-Carew, Randy Conley, Kathy Cuff, Garry Demarest, Claire Díaz-Ortiz, Chris Edmonds, Fred Finch, Susan Fowler, Bob Glaser, Lael Good, Vicki Halsey, Laurence Hawkins, Judd Hoekstra, Fay Kandarian, Linda Miller, Alan Randolph, Jesse Stoner, Jane Ripley, Drea Zigarmi, Pat Zigarmi] ; z wprowadzeniem Kena Blancharda ; przekład Bartosz Sałbut. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Człowiek w organizacji : zaufanie, przywództwo, zaangażowanie, satysfakcja / redakcja naukowa: Grzegorz Biesok, Jolanta Wyród-Wróbel
Wydawca:
Warszawa : CeDeWu
Wydanie:
Wydanie II
Rok wydania:
2021
Temat:
Kultura organizacyjna
Praca zespołowa
Przywództwo
Satysfakcja zawodowa
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zaufanie
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje naukowe
Materiały pomocnicze
Monografia
Pozycja nr 38: Człowiek w organizacji : zaufanie, przywództwo, zaangażowanie, satysfakcja / redakcja naukowa: Grzegorz Biesok, Jolanta Wyród-Wróbel. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zastosowania psychologii w zarządzaniu / pod redakcją Barbary Kożusznik ; przy współudziale Małgorzaty Chrupały-Pniak
Wydawca:
Katowice : Wydawnictwo Uniwersytetu Śląskiego
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2010
Seria:
Prace Naukowe Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach, 0208-6336 ; nr 2789
Temat:
Organizacja
Psychologia pracy
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 39: Zastosowania psychologii w zarządzaniu / pod redakcją Barbary Kożusznik ; przy współudziale Małgorzaty Chrupały-Pniak. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Wiesz, możesz - działaj! : wykorzystaj swoją wiedzę w praktyce / Ken Blanchard, Paul J. Meyer, Dick Ruhe ; przekład: Magda Witkowska
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Wydanie:
Wydanie w nowej szacie graficznej
Rok wydania:
2023
Temat:
Uczenie się
Wiedza
Zarządzanie zmianą
Praca, kariera, pieniądze
Rozwój osobisty
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 40: Wiesz, możesz - działaj! : wykorzystaj swoją wiedzę w praktyce / Ken Blanchard, Paul J. Meyer, Dick Ruhe ; przekład: Magda Witkowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Źródła i formy zachowań organizacyjnych : obrazki z dzieciństwa / [Czesław Sikorski]
Wydawca:
Łódź : Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Rok wydania:
copyright 2013
Temat:
Integracja społeczna
Komunikacja interpersonalna
Kultura organizacyjna
Przywództwo
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 41: Źródła i formy zachowań organizacyjnych : obrazki z dzieciństwa / [Czesław Sikorski]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Introduction to organizational behavior / Grażyna Aniszewska, Celina Sołek-Borowska
Wydawca:
Warszawa : Warsaw School of Economics
Rok wydania:
2015
Temat:
Organizacja
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 42: Introduction to organizational behavior / Grażyna Aniszewska, Celina Sołek-Borowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Komunikacja i jakość w zarządzaniu. T. 1 / pod redakcją Tadeusza Wawaka
Wydawca:
Kraków : Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
copyright 2010
Temat:
Zarządzanie
Zarządzanie jakością
Zarządzanie i marketing
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Pozycja nr 43: Komunikacja i jakość w zarządzaniu. T. 1 / pod redakcją Tadeusza Wawaka. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Komunikacja i jakość w zarządzaniu. T. 2 / pod redakcją Tadeusza Wawaka
Wydawca:
Kraków : Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
copyright 2010
Temat:
Zarządzanie
Zarządzanie jakością
Zarządzanie i marketing
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Pozycja nr 44: Komunikacja i jakość w zarządzaniu. T. 2 / pod redakcją Tadeusza Wawaka. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia zarządzania w organizacji / redakcja naukowa Anna Maria Zawadzka
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN
Rok wydania:
2010
Temat:
Organizacja
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 45: Psychologia zarządzania w organizacji / redakcja naukowa Anna Maria Zawadzka. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Krótki kurs zarządzania / Lester R. Bittel ; przekład Andrzej Dziurdzik ; redaktor naukowy przekładu Włodzimierz Piotrowski
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN ; Londyn : McGraw-Hill Book Company
Wydanie:
Wydanie drugie
Rok wydania:
copyright 1998
Temat:
Psychologia zarządzania
Zarządzanie
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 46: Krótki kurs zarządzania / Lester R. Bittel ; przekład Andrzej Dziurdzik ; redaktor naukowy przekładu Włodzimierz Piotrowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Przedsiębiorczość : źródła i uwarunkowania psychologiczne / Zofia Ratajczak (red.)
Wydawca:
Warszawa : Difin
Rok wydania:
2012
Seria:
Engram
Temat:
Kariera
Przedsiębiorcy
Przedsiębiorczość (postawa)
Sukces
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 47: Przedsiębiorczość : źródła i uwarunkowania psychologiczne / Zofia Ratajczak (red.). Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Diagnoza organizacji od A do Z : praktyczny podręcznik diagnozy dla konsultantów, trenerów i menedżerów / Ryszard Stocki
Wydawca:
Warszawa : Wolters Kluwer Polska
Wydanie:
Wydanie II
Rok wydania:
2013
Temat:
Organizacje
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 49: Diagnoza organizacji od A do Z : praktyczny podręcznik diagnozy dla konsultantów, trenerów i menedżerów / Ryszard Stocki. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Przywództwo w okresie zmian / John P. Kotter [et al. ; tłumaczenie Agnieszka Sobolewska]
Wydawca:
Gliwice : Wydawnictwo Helion
Rok wydania:
copyright 2007
Seria:
Onepress VIP
Temat:
Przywództwo
Zarządzanie zmianą
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 50: Przywództwo w okresie zmian / John P. Kotter [et al. ; tłumaczenie Agnieszka Sobolewska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Umiejętności menedżera : psychologia stosowana dla menedżerów / Lidia Grzesiuk, Krystyna Doroszewicz, Elżbieta Stojanowska
Wydawca:
Warszawa : Prywatna Wyższa Szkoła Handlowa
Rok wydania:
copyright 1997
Temat:
Menedżerowie
Psychologia zarządzania
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 51: Umiejętności menedżera : psychologia stosowana dla menedżerów / Lidia Grzesiuk, Krystyna Doroszewicz, Elżbieta Stojanowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Pięć wymiarów człowieka : jak zrozumieć siebie, własnych pracowników i zwiększyć efektywność działania firmy / Darek Ambroziak, Victor Wekselberg, Jacek Wasilewski ; [ilustracje: Janusz Kapusta]
Wydawca:
Gdynia : Novae Res
Rok wydania:
© 2023
Temat:
Marketing bezpośredni
Osobowość
Praca
Produktywność pracy
Typologia psychologiczna
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje popularnonaukowe
Opracowanie
Pozycja nr 52: Pięć wymiarów człowieka : jak zrozumieć siebie, własnych pracowników i zwiększyć efektywność działania firmy / Darek Ambroziak, Victor Wekselberg, Jacek Wasilewski ; [ilustracje: Janusz Kapusta]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
NLP w biznesie : techniki skutecznego przekonywania : słowa-klucze, gesty-klucze, obrazy-klucze do ludzkiego umysłu / Sue Knight ; [tłumaczenie Joanna Krzemień-Rusche]
Wydawca:
Gliwice : Wydawnictwo Helion
Rok wydania:
copyright 2006
Seria:
Onepress Exclusive
Temat:
Coaching
Programowanie neurolingwistyczne
Sukces
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 53: NLP w biznesie : techniki skutecznego przekonywania : słowa-klucze, gesty-klucze, obrazy-klucze do ludzkiego umysłu / Sue Knight ; [tłumaczenie Joanna Krzemień-Rusche]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie kontraktem psychologicznym : zaangażowanie pracowników w zwiększenie wydajności firmy / Michael Wellin ; przełożyła Kaja Wacowska
Wydawca:
Warszawa : Wolters Kluwer Polska
Rok wydania:
2010
Seria:
HR
Temat:
Komunikacja interpersonalna
Kontrakt psychologiczny
Motywacja pracy
Zarządzanie
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Pozycja nr 54: Zarządzanie kontraktem psychologicznym : zaangażowanie pracowników w zwiększenie wydajności firmy / Michael Wellin ; przełożyła Kaja Wacowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Techniki kreatywnego myślenia / Henryk Bieniok, Grażyna Gruszczyńska-Malec, Grażyna Królik
Wydawca:
Katowice : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego
Rok wydania:
2013
Seria:
Podręcznik / [Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach]
Temat:
Heurystyka
Myślenie twórcze
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 55: Techniki kreatywnego myślenia / Henryk Bieniok, Grażyna Gruszczyńska-Malec, Grażyna Królik. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Jak być lepszym menedżerem / Michael Armstrong ; [przekład z angielskiego Paweł Maria Zwoliński, Paweł Turnau]
Wydawca:
Warszawa : Dom Wydawniczy ABC
Rok wydania:
1997
Seria:
Strategie Sukcesu
Temat:
Benchmarking
Kultura organizacyjna
Organizacja
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 56: Jak być lepszym menedżerem / Michael Armstrong ; [przekład z angielskiego Paweł Maria Zwoliński, Paweł Turnau]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Współczesne organizacje - wyzwania i zagrożenia : perspektywa psychologiczna / pod redakcją Marii Strykowskiej
Wydawca:
Poznań : Wydawnictwo Fundacji "Humaniora"
Rok wydania:
2002
Temat:
Motywacja pracy
Organizacja ucząca się
Pracoholizm
Psychologia zarządzania
Zarządzanie międzykulturowe
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 57: Współczesne organizacje - wyzwania i zagrożenia : perspektywa psychologiczna / pod redakcją Marii Strykowskiej. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Perswazja w sprzedaży / Beata Zatwarnicka-Madura
Wydawca:
Warszawa : CeDeWu Wydawnictwa Fachowe
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2010
Seria:
HR
Temat:
Perswazja
Programowanie neurolingwistyczne
Techniki sprzedaży
Zachowania konsumentów
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 58: Perswazja w sprzedaży / Beata Zatwarnicka-Madura. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zachowania organizacyjne w procesach zarządzania : współzależność czynników osobowościowych i prakseologicznych / Paweł Tyrała
Wydawca:
Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek
Rok wydania:
copyright 2004
Temat:
Menedżerowie
Organizacja
Psychologia zarządzania
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 59: Zachowania organizacyjne w procesach zarządzania : współzależność czynników osobowościowych i prakseologicznych / Paweł Tyrała. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Przywództwo w świecie biznesu : teoria i praktyka dla menedżerów / Michael Williams ; [przekład Iwona Ząbecka]
Wydawca:
Kraków ; Warszawa : Wolters Kluwer Polska
Rok wydania:
2009
Temat:
Menedżerowie
Przywództwo
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 60: Przywództwo w świecie biznesu : teoria i praktyka dla menedżerów / Michael Williams ; [przekład Iwona Ząbecka]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Bariery kreatywności i zachowania twórcze a rozwój organizacji medialnych / Roksana Ulatowska
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Poltext
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
copyright 2020
Temat:
Myślenie twórcze
Organizacja
Środki masowego przekazu
Zarządzanie
Zarządzanie i marketing
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Monografia
Pozycja nr 61: Bariery kreatywności i zachowania twórcze a rozwój organizacji medialnych / Roksana Ulatowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zachowania organizacyjne w procesach zarządzania : współzależność czynników osobowościowych i prakseologicznych / Paweł Tyrała
Wydawca:
Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek
Rok wydania:
copyright 2003
Temat:
Menedżerowie
Organizacja
Psychologia zarządzania
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 62: Zachowania organizacyjne w procesach zarządzania : współzależność czynników osobowościowych i prakseologicznych / Paweł Tyrała. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Innovation to the core : a blueprint for transforming the way your company innovates / Peter Skarzynski, Rowan Gibson ; [with an introduction by Gary Hamel]
Wydawca:
Boston ; Massachusetts : Harvard Business Press
Rok wydania:
copyright 2008
Temat:
Przywództwo
Zarządzanie zmianą
Leadership
Organizational change
Organizational effectiveness
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Zawartość:
The new innovation challenge -- Creating the preconditions for innovation -- Building a foundation of novel strategic insights -- Producing a torrent of new opportunities -- Innovating across the business model -- Asking the right questions at the right time -- Constructing an innovation architecture -- Managing and multiplying resources -- Pacing and derisking innovation investments -- Dynamically balancing supply and demand -- Building a systemic innovation capability -- Making innovation sustainable
Pozycja nr 63: Innovation to the core : a blueprint for transforming the way your company innovates / Peter Skarzynski, Rowan Gibson ; [with an introduction by Gary Hamel]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Wymiary i problemy zarządzania organizacją opartą na zaufaniu / Marek Bugdol
Wydawca:
Kraków : Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
copyright 2010
Temat:
Etyka biznesu
Kultura organizacyjna
Zaufanie
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 64: Wymiary i problemy zarządzania organizacją opartą na zaufaniu / Marek Bugdol. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Firma wobec zagrożeń : identyfikacja problemów / Jan D. Antoszkiewicz
Wydawca:
Warszawa : Poltext
Rok wydania:
1997
Seria:
Warsztaty Menedżerskie
Temat:
Organizacja
Psychologia zarządzania
Przedsiębiorstwo
Samorealizacja
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 65: Firma wobec zagrożeń : identyfikacja problemów / Jan D. Antoszkiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Employee experience : zarządzanie kapitałem ludzkim w kategoriach rynku doznań / Anna Lipka
Wydawca:
Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Rok wydania:
copyright 2022
Temat:
Emocjonalne nastawienie wobec organizacji
Kapitał ludzki
Kreatywność
Marketing doświadczeń
Zaangażowanie pracowników
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie talentami
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zaufanie
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Opracowanie
Pozycja nr 66: Employee experience : zarządzanie kapitałem ludzkim w kategoriach rynku doznań / Anna Lipka. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Społeczne problemy zarządzania / pod redakcją Zbigniewa Jastrzębowskiego
Wydawca:
Częstochowa : Wydawnictwo Wydziału Zarządzania Politechniki Częstochowskiej
Rok wydania:
2001
Seria:
Prace Wydziału Zarządzania Politechniki Częstochowskiej. Zarządzanie i Marketing, 1506-0829 ; 7
Temat:
Polityka społeczna
Psychologia zarządzania
Zarządzanie
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Materiały konferencyjne
Pozycja nr 67: Społeczne problemy zarządzania / pod redakcją Zbigniewa Jastrzębowskiego. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Inteligentny emocjonalnie menedżer : jak rozwinąć i wykorzystać cztery kluczowe umiejętności zarządzania ludźmi / David R. Caruso, Peter Salovey ; przełożyła Joanna Grabiak-Pasiok
Wydawca:
Poznań : Dom Wydawniczy Rebis
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
copyright 2009
Temat:
Inteligencja emocjonalna
Menedżerowie
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Wydawnictwa popularne
Pozycja nr 68: Inteligentny emocjonalnie menedżer : jak rozwinąć i wykorzystać cztery kluczowe umiejętności zarządzania ludźmi / David R. Caruso, Peter Salovey ; przełożyła Joanna Grabiak-Pasiok. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Kierować sobą i innymi : psychologia dla kadry kierowniczej / Karl Kälin i Peter Müri ; [oraz Hans Bernhard et al.] ; przeł. Beata Żelazik-Rebmann
Wydawca:
Kraków : Wydaw. Profesjonalnej Szkoły Biznesu
Rok wydania:
cop. 1998
Seria:
Biblioteka Menedżera
Temat:
Psychologia zarządzania
Relacje międzyludzkie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 69: Kierować sobą i innymi : psychologia dla kadry kierowniczej / Karl Kälin i Peter Müri ; [oraz Hans Bernhard et al.] ; przeł. Beata Żelazik-Rebmann. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Od dobrego do wielkiego : czynniki trwałego rozwoju i zwycięstwa firm / Jim Collins ; [przekład Marcin Wąsiel]
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo MT Biznes
Rok wydania:
copyright 2007
Seria:
Światowe Bestsellery Biznesowe
Temat:
Organizacja
Przedsiębiorstwo
Przywództwo
Sukces
Zarządzanie rozwojem
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Opracowanie
Pozycja nr 70: Od dobrego do wielkiego : czynniki trwałego rozwoju i zwycięstwa firm / Jim Collins ; [przekład Marcin Wąsiel]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia negocjacji : między nauką a praktyką zarządzania / Elżbieta Kowalczyk
Wydawca:
Warszawa : PWN
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2021
Temat:
Negocjacje
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie
Pozycja nr 71: Psychologia negocjacji : między nauką a praktyką zarządzania / Elżbieta Kowalczyk. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie przez wartości : jak sprawić, by osobiste wartości pomagały osiągać nadzwyczajne wyniki / Ken Blanchard, Michael O'Connor ; przekł. Anna Owsiak
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Rok wydania:
2015
Temat:
Wartość
Zarządzanie wartością przedsiębiorstwa
Zarządzanie przez wartości
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 73: Zarządzanie przez wartości : jak sprawić, by osobiste wartości pomagały osiągać nadzwyczajne wyniki / Ken Blanchard, Michael O'Connor ; przekł. Anna Owsiak. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Przywództwo i jego wyzwania / James M. Kouzes, Barry Z. Posner ; przekład Anna Emilia Chudzio
Wydawca:
Kraków : Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Rok wydania:
2010
Temat:
Przywództwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 74: Przywództwo i jego wyzwania / James M. Kouzes, Barry Z. Posner ; przekład Anna Emilia Chudzio. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Menedżer - przywódca w organizacji gospodarczej / Marian Jasiukiewicz, Marian Oczachowski, Józef Michał Soroka
Wydawca:
Wrocław : Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego
Rok wydania:
2007
Seria:
Skrypty Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
Temat:
Menedżerowie
Organizacja
Przedsiębiorstwo
Psychologia zarządzania
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Pozycja nr 76: Menedżer - przywódca w organizacji gospodarczej / Marian Jasiukiewicz, Marian Oczachowski, Józef Michał Soroka. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
NLP dla szefa czyli Jak osiągać cele przy pomocy innych ludzi / Jerzy Rzędowski
Wydawca:
Warszawa : Difin
Rok wydania:
2005
Temat:
Programowanie neurolingwistyczne
Zarządzanie
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 77: NLP dla szefa czyli Jak osiągać cele przy pomocy innych ludzi / Jerzy Rzędowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie zaufaniem w przedsiębiorstwie : koncepcje, narzędzia, zastosowania / Wiesław Maria Grudzewski, Irena Krystyna Hejduk, Anna Sankowska, Monika Wańtuchowicz
Wydawca:
Kraków ; Warszawa : Oficyna Wolters Kluwer Polska
Rok wydania:
2009
Temat:
Etyka biznesu
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie
Zaufanie
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Pozycja nr 78: Zarządzanie zaufaniem w przedsiębiorstwie : koncepcje, narzędzia, zastosowania / Wiesław Maria Grudzewski, Irena Krystyna Hejduk, Anna Sankowska, Monika Wańtuchowicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Sztuka skutecznego przywództwa / Terry R. Bacon ; przekład: Agata Błaż
Wydawca:
Sopot : Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne
Rok wydania:
2014
Temat:
Komunikacja interpersonalna
Przywództwo
Psychologia zarządzania
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 79: Sztuka skutecznego przywództwa / Terry R. Bacon ; przekład: Agata Błaż. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie kapitałem ludzkim w warunkach zrównoważonego rozwoju / redakcja naukowa Agnieszka Wojtczuk-Turek
Wydawca:
Warszawa : PWN
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2022
Temat:
Dobre praktyki
Kapitał ludzki
Rozwój zrównoważony
Work-life balance (WLB)
Zachowanie organizacyjne
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Praca zbiorowa
Raport z badań
Pozycja nr 80: Zarządzanie kapitałem ludzkim w warunkach zrównoważonego rozwoju / redakcja naukowa Agnieszka Wojtczuk-Turek. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Sztuka zarządzania sobą / Marek Adamiec, Barbara Kożusznik
Wydawca:
Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Rok wydania:
2001
Seria:
Kariera Menedżera
Temat:
Psychologia zarządzania
Samorealizacja
Zarządzanie sobą
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 81: Sztuka zarządzania sobą / Marek Adamiec, Barbara Kożusznik. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Osobowość, kompetencje społeczne i inteligencja emocjonalna menedżerów : determinanty stylu kierowania / Agata Opolska
Wydawca:
Warszawa : CeDeWu
Wydanie:
Wydanie II
Rok wydania:
2022
Temat:
Inteligencja emocjonalna
Kompetencje społeczne
Menedżerowie
Styl kierowania
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie
Raport z badań
Pozycja nr 83: Osobowość, kompetencje społeczne i inteligencja emocjonalna menedżerów : determinanty stylu kierowania / Agata Opolska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Siła empatii : biznes i życie w wielokulturowym świecie / Gillian Tett ; tłumaczenie Paweł Szadkowski
Wydawca:
Kraków : Copernicus Center Press
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2024
Temat:
Empatia
Kompetencje społeczne
Konsumenci
Przedsiębiorstwo
Psychologia biznesu
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje popularnonaukowe
Opracowanie
Pozycja nr 85: Siła empatii : biznes i życie w wielokulturowym świecie / Gillian Tett ; tłumaczenie Paweł Szadkowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Analiza transakcyjna w zarządzaniu / Magdalena Sękowska, Ewa Szymanowska
Wydawca:
Kraków : Wydawnictwo Profesjonalnej Szkoły Biznesu
Rok wydania:
copyright 2000
Seria:
Biblioteka Menedżera
Temat:
Analiza transakcyjna
Komunikacja społeczna
Organizacja
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 86: Analiza transakcyjna w zarządzaniu / Magdalena Sękowska, Ewa Szymanowska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
CEO - dyrektor do spraw zaangażowania / John Smythe ; przełożył Grzegorz Łuczkiewicz
Wydawca:
Warszawa : Wolters Kluwer Polska
Wydanie:
Wydanie II
Rok wydania:
2012
Temat:
Komunikacja interpersonalna
Motywacja pracy
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 87: CEO - dyrektor do spraw zaangażowania / John Smythe ; przełożył Grzegorz Łuczkiewicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia biznesu : psychologia w biznesie / redakcja naukowa Bohdan Rożnowski, Paweł Fortuna
Wydawca:
Warszawa : PWN
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2020
Temat:
Psychologia biznesu
Metodologia
Psychologia pracy
Organizacja pracy
Konsumpcja (ekonomia)
Polska
Psychologia
Gospodarka, ekonomia, finanse
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje naukowe
Monografia
Praca zbiorowa
Podręcznik
Pozycja nr 88: Psychologia biznesu : psychologia w biznesie / redakcja naukowa Bohdan Rożnowski, Paweł Fortuna. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Komunikacja interpersonalna w biznesie / Benedykt Puczkowski
Wydawca:
Olsztyn : Wydawnictwo Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego
Rok wydania:
copyright 2006
Temat:
Komunikacja interpersonalna
Negocjacje biznesowe
Zarządzanie
Media i komunikacja społeczna
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 89: Komunikacja interpersonalna w biznesie / Benedykt Puczkowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Asertywność menedżera / Maria Król-Fijewska, Piotr Fijewski
Wydawca:
Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Rok wydania:
2000
Seria:
Kariera Menedżera
Temat:
Asertywność
Menedżerowie
Psychologia zarządzania
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 90: Asertywność menedżera / Maria Król-Fijewska, Piotr Fijewski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie emocjami w organizacji / Adam Cichosz
Wydawca:
Warszawa : Difin
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2021
Temat:
Inteligencja emocjonalna
Uczucia
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie
Pozycja nr 91: Zarządzanie emocjami w organizacji / Adam Cichosz. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Proste prawdy o przywództwie : 52 wskazówki, jak rozwijać servant leadership oraz budować zaufanie / Ken Blanchard, Randy Conley ; przekład: Aleksandra Banasik
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Rok wydania:
2022
Seria:
Zarządzanie
Temat:
Kontrola
Posługa
Przedsiębiorstwo
Przywództwo
Relacje międzyludzkie
Sukces
Zaufanie
Praca, kariera, pieniądze
Rozwój osobisty
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 92: Proste prawdy o przywództwie : 52 wskazówki, jak rozwijać servant leadership oraz budować zaufanie / Ken Blanchard, Randy Conley ; przekład: Aleksandra Banasik. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Dobry szef, zły szef : jak być najlepszym i uczyć się na błędach najgorszych / Robert I. Sutton ; przekład Urszula Zinserling
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Rok wydania:
2012
Temat:
Menedżerowie
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 93: Dobry szef, zły szef : jak być najlepszym i uczyć się na błędach najgorszych / Robert I. Sutton ; przekład Urszula Zinserling. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Twórcze myślenie w zarządzaniu / Paul Sloane ; przekład: Liliana Okupniak
Wydawca:
Gdańsk : Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne
Wydanie:
Wydaie pierwsze w języku polskim
Rok wydania:
2005
Temat:
Menedżerowie
Myślenie twórcze
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 94: Twórcze myślenie w zarządzaniu / Paul Sloane ; przekład: Liliana Okupniak. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zasady skutecznego przywództwa / Stephen R. Covey ; przełożył Konrad Pawłowski
Wydawca:
Poznań : Dom Wydawniczy Rebis
Wydanie:
Wydanie 2. poprawione (dodruk)
Rok wydania:
2021
Temat:
Menedżerowie
Przywództwo
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie
Kompetencje przywódcze
Praca, kariera, pieniądze
Rodzina, relacje międzyludzkie
Rozwój osobisty
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 95: Zasady skutecznego przywództwa / Stephen R. Covey ; przełożył Konrad Pawłowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia przywództwa / Harry Levinson ; [tłumaczenie: Małgorzata Głogowska et al.]
Wydawca:
Gliwice : Wydawnictwo Helion
Rok wydania:
copyright 2007
Seria:
Onepress VIP
Temat:
Menedżerowie
Przywództwo
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 96: Psychologia przywództwa / Harry Levinson ; [tłumaczenie: Małgorzata Głogowska et al.]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Management and organizational behavior classics / edited by Michael T. Matteson, John M. Ivancevich
Wydawca:
Boston : Irwin/McGraw-Hill
Wydanie:
Seventh edition
Rok wydania:
copyright 1999
Temat:
Kultura organizacyjna
Psychologia zarządzania
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie
Industrial management
Organizational behavior
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 97: Management and organizational behavior classics / edited by Michael T. Matteson, John M. Ivancevich. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia i socjologia zarządzania : słownik terminów / Wacław Šmid
Wydawca:
Sosnowiec : Wydaw. Wyższej Szkoły Zarządzania i Marketingu
Rok wydania:
2003
Seria:
Słowniki
Temat:
Psychologia zarządzania
Terminologia
Zarządzanie
Językoznawstwo
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje informacyjne
Słownik terminologiczny
Słownik polsko-angielski
Pozycja nr 98: Psychologia i socjologia zarządzania : słownik terminów / Wacław Šmid. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Narodowe cechy kultury organizacyjnej w biznesie / Władysław Misiak
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwa Uniwersytetu Warszawskiego
Rok wydania:
2004
Temat:
Etnopsychologia
Kultura organizacyjna
Przedsiębiorstwo
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 99: Narodowe cechy kultury organizacyjnej w biznesie / Władysław Misiak. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Techniki sprzedaży i negocjacji / Anna Winch, Sławomir Winch
Wydawca:
Warszawa : "Difin"
Wydanie:
Wydanie drugie
Rok wydania:
2001
Temat:
Konsumenci
Negocjacje
Techniki sprzedaży
Gospodarka, ekonomia, finanse
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 100: Techniki sprzedaży i negocjacji / Anna Winch, Sławomir Winch. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zasady działania skutecznego przywódcy / Stephen R. Covey ; przełożył Konrad Pawłowski
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Medium
Rok wydania:
copyright 1997
Temat:
Menedżerowie
Nawyki
Przywództwo
Relacje międzyludzkie
Psychologia zarządzania
Praca, kariera, pieniądze
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 101: Zasady działania skutecznego przywódcy / Stephen R. Covey ; przełożył Konrad Pawłowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Gry menedżerskie / Alicja Balcerak, Jacek Woźniak
Wydawca:
Sopot : Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne
Rok wydania:
2016
Seria:
Szkolenia / [Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne]
Temat:
Decyzje
Ekonomia
Gry kierownicze
Symulacja
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gospodarka, ekonomia, finanse
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Monografia
Pozycja nr 102: Gry menedżerskie / Alicja Balcerak, Jacek Woźniak. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Działanie i system świata / Thierry de Montbrial ; przełożył Andrzej Szeptycki
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Akademickie Dialog
Rok wydania:
2011
Temat:
Międzynarodowe stosunki gospodarcze
Polityka międzynarodowa
Prakseologia
Gospodarka, ekonomia, finanse
Polityka, politologia, administracja publiczna
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 103: Działanie i system świata / Thierry de Montbrial ; przełożył Andrzej Szeptycki. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Intensywny kurs przywództwa : szybki program rozwoju zdolności przywódczych / Paul Taffinder ; [tłumaczenie Małgorzata Głogowska]
Wydawca:
Gliwice : Wydawnictwo Helion
Rok wydania:
copyright 2006
Seria:
Onepress Exclusive
Temat:
Menedżerowie
Przywództwo
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 104: Intensywny kurs przywództwa : szybki program rozwoju zdolności przywódczych / Paul Taffinder ; [tłumaczenie Małgorzata Głogowska]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Jednominutowy menedżer / Kenneth Blanchard, Spencer Johnson ; [tłumaczenie Ewa M. Zeller]
Wydawca:
Kraków : IFC Press
Wydanie:
Wydanie III
Rok wydania:
2005
Temat:
Kariera
Kompetencje kluczowe
Organizacja pracy
Psychologia pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 105: Jednominutowy menedżer / Kenneth Blanchard, Spencer Johnson ; [tłumaczenie Ewa M. Zeller]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zachowania organizacyjne : teoria i przykłady / Krystyna Kmiotek, Teresa Piecuch
Wydawca:
Warszawa : Difin
Rok wydania:
copyright 2012
Temat:
Kultura organizacyjna
Psychologia zarządzania
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 106: Zachowania organizacyjne : teoria i przykłady / Krystyna Kmiotek, Teresa Piecuch. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik
Wydawca:
Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Wydanie:
Wyd. 4. zm
Rok wydania:
2014
Temat:
Organizacje
Zachowanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Pozycja nr 107: Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Koopetycja w trzech odsłonach / Jan Kreft, Krzysztof Leja
Wydawca:
Gdańsk : Wydawnictwo Politechniki Gdańskiej
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2020
Temat:
Kooperencja
Szkoły wyższe
Środki masowego przekazu
Zarządzanie
Polska
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Publikacje naukowe
E-booki
Dokumenty elektroniczne
Monografia
Pozycja nr 108: Koopetycja w trzech odsłonach / Jan Kreft, Krzysztof Leja. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Dokument elektroniczny
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Synergia w relacjach interpersonalnych i w organizacjach : wybrane zagadnienia z psychologii kierowania / redaktor Zenon Uchnast ; Wydział Psychologii WSB-NLU w Nowym Sączu
Wydawca:
Lublin : Towarzystwo Naukowe Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II ; Nowy Sącz : Wyższa Szkoła Biznesu-National Louis University
Rok wydania:
copyright 2009
Seria:
Prace Wydziału Nauk Społecznych / Towarzystwo Naukowe Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II ; 131
Temat:
Relacje międzyludzkie
Styl kierowania
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Pozycja nr 109: Synergia w relacjach interpersonalnych i w organizacjach : wybrane zagadnienia z psychologii kierowania / redaktor Zenon Uchnast ; Wydział Psychologii WSB-NLU w Nowym Sączu. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Komunikacja społeczna w organizacji : moduł II : suplement / Paweł Jurczyk, Krystyna Knafel
Wydawca:
Warszawa : Ministerstwo Edukacji Narodowej ; Radom : Ośrodek Kształcenia i Doskonalenia Kadr Instytutu Technologii Eksploatacji
Rok wydania:
copyright 1997
Temat:
Komunikacja społeczna
Organizacje
Relacje międzyludzkie
Media i komunikacja społeczna
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 110: Komunikacja społeczna w organizacji : moduł II : suplement / Paweł Jurczyk, Krystyna Knafel. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Sztuka feedbacku : jak korzystać z potencjału informacji zwrotnej? / Grzegorz Radłowski
Wydawca:
Warszawa : PWN
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2022
Seria:
Seria Marketing
Temat:
Coaching
Informacja zwrotna
Kompetencje menedżerskie
Kompetencje przywódcze
Komunikacja interpersonalna
Psychologia biznesu
Relacje biznesowe
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Opracowanie
Pozycja nr 111: Sztuka feedbacku : jak korzystać z potencjału informacji zwrotnej? / Grzegorz Radłowski. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia ekonomiczna. [Cz. 1-2] / redakcja Tadeusz Tyszka
Wydawca:
Gdańsk : Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2004
Seria:
Ekonomia i Zarządzanie
Temat:
Decyzje
Finanse behawioralne
Gospodarka
Konsumenci
Negocjacje
Psychologia ekonomiczna
Reklama
Zachowania konsumentów
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 112: Psychologia ekonomiczna. [Cz. 1-2] / redakcja Tadeusz Tyszka. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Sześć typów osobowości zawodowych : jak zrozumieć talenty oraz frustracje swoje i całego zespołu / Patrick Lencioni ; przekład: Anita Doroba
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2023
Seria:
Psychologia Biznesu
Zarządzanie
Temat:
Geniusz (wybitne zdolności)
Kadry
Kompetencje zawodowe
Osobowość
Praca zespołowa
Sukces
Typologia psychologiczna
Zdolności
Praca, kariera, pieniądze
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 113: Sześć typów osobowości zawodowych : jak zrozumieć talenty oraz frustracje swoje i całego zespołu / Patrick Lencioni ; przekład: Anita Doroba. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
StoryTalking : narracyjna supermoc lidera / Mirosław Urban
Wydawca:
Warszawa : PWN
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
copyright 2024
Seria:
Seria Marketing M
Temat:
Kompetencje przywódcze
Komunikacja marketingowa
Komunikacja społeczna
Prezentacje i wystąpienia
Storytelling
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 114: StoryTalking : narracyjna supermoc lidera / Mirosław Urban. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologia sprzedaży nieruchomości / Grażyna Białopiotrowicz
Wydawca:
Warszawa : Wydawnictwo Poltext
Rok wydania:
copyright 2010
Seria:
Nieruchomości
Temat:
Handel
Nieruchomości
Obsługa klienta
Pośrednicy w obrocie nieruchomościami
Techniki sprzedaży
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 115: Psychologia sprzedaży nieruchomości / Grażyna Białopiotrowicz. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik
Wydawca:
Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Rok wydania:
2002
Temat:
Kultura organizacyjna
Organizacje
Przywództwo
Relacje międzyludzkie
Zachowanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 116: Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zachowania organizacyjne : aspekt międzykulturowy / Jolanta M. Szaban
Wydawca:
Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek
Rok wydania:
copyright 2007
Temat:
Kultura organizacyjna
Menedżerowie
Mobbing
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie wiedzą
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 117: Zachowania organizacyjne : aspekt międzykulturowy / Jolanta M. Szaban. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Nowa psychologia zarządzania : jak błyskawicznie zmotywować tych, którym chce się najmniej / Tomasz Gordon
Wydawca:
Gliwice : Onepress
Rok wydania:
copyright 2020
Temat:
Analiza transakcyjna
Coaching
Menedżerowie
Mentoring
Motywacja
Motywacja pracy
Relacje biznesowe
Psychologia zarządzania
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Poradnik
Pozycja nr 118: Nowa psychologia zarządzania : jak błyskawicznie zmotywować tych, którym chce się najmniej / Tomasz Gordon. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Rekrutacja liderów przez pryzmat kultury organizacyjnej : profil kompetencyjny lidera przyszłości / Joanna Tokar, Karolina Oleksa-Marewska
Wydawca:
Warszawa : Difin
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2021
Temat:
Kadry
Kompetencje przywódcze
Kultura organizacyjna
Menedżerowie
Rekrutacja pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Opracowanie
Poradnik
Pozycja nr 119: Rekrutacja liderów przez pryzmat kultury organizacyjnej : profil kompetencyjny lidera przyszłości / Joanna Tokar, Karolina Oleksa-Marewska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Psychologiczne aspekty zarządzania zasobami ludzkimi w zakładach opieki zdrowotnej / Grażyna Bartkowiak
Wydawca:
Warszawa : Wolters Kluwer Polska
Wydanie:
Stan prawny na 1 stycznia 2010 r
Rok wydania:
2010
Temat:
Służba zdrowia
Zatrudnienie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Medycyna i zdrowie
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 120: Psychologiczne aspekty zarządzania zasobami ludzkimi w zakładach opieki zdrowotnej / Grażyna Bartkowiak. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
13 wzorców dobrej komunikacji i relacji : analiza transakcyjna w praktyce / Monika Dawid-Sawicka, Elżbieta Stelmach
Wydawca:
Warszawa : Wolters Kluwer
Rok wydania:
2023
Temat:
Analiza transakcyjna
Ja (psychologia)
Komunikowanie się
Komunikacja interpersonalna
Relacje biznesowe
Relacje międzyludzkie
Polska
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 121: 13 wzorców dobrej komunikacji i relacji : analiza transakcyjna w praktyce / Monika Dawid-Sawicka, Elżbieta Stelmach. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Organizacja zachowań zespołowych / redakcja naukowa Ryszard Rutka, Piotr Wróbel
Wydawca:
Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Rok wydania:
2012
Temat:
Organizacje
Praca zespołowa
Psychologia pracy
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Psychologia
Socjologia i społeczeństwo
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
Pozycja nr 122: Organizacja zachowań zespołowych / redakcja naukowa Ryszard Rutka, Piotr Wróbel. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Cyfrowy umysł : jak zarządzać i rozwijać biznes w erze algorytmów i sztucznej inteligencji / Paul Leonardi, Tsedal Neeley ; przekład Dorota Gasper
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2023
Temat:
Algorytmy
Cyberbezpieczeństwo
Kompetencje medialne
Kompetencje przywódcze
Przetwarzanie danych
Sztuczna inteligencja
Sukces
Technologie cyfrowe
Zarządzanie zmianą
Informatyka i technologie informacyjne
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 123: Cyfrowy umysł : jak zarządzać i rozwijać biznes w erze algorytmów i sztucznej inteligencji / Paul Leonardi, Tsedal Neeley ; przekład Dorota Gasper. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Inspirujący lider : jak skutecznie pomnażać potencjał zespołu / Liz Wiseman ; przełożył Aleksander Gomola ; [przedmowa Stephena R. Coveya]
Wydawca:
Poznań : Rebis
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2022
Temat:
Kompetencje przywódcze
Komunikacja interpersonalna
Menedżerowie
Motywacja pracy
Przywództwo
Relacje międzyludzkie
Satysfakcja zawodowa
Styl kierowania
Zaangażowanie pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Poradnik
Pozycja nr 124: Inspirujący lider : jak skutecznie pomnażać potencjał zespołu / Liz Wiseman ; przełożył Aleksander Gomola ; [przedmowa Stephena R. Coveya]. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Droga Toyoty do lean leadership : osiągnięcie i utrzymanie doskonałości dzięki kształtowaniu przywódców / Jeffrey K. Liker, Gary L. Convis ; przekład Dorota Gasper
Wydawca:
Warszawa : MT Biznes
Rok wydania:
2012
Temat:
Toyota Jidōsha Kabushiki Kaisha
Kultura organizacyjna
Organizacja
Przedsiębiorstwo
Przemysł motoryzacyjny
Przywództwo
Szczupłe zarządzanie
Zarządzanie
Japonia
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Pozycja nr 125: Droga Toyoty do lean leadership : osiągnięcie i utrzymanie doskonałości dzięki kształtowaniu przywódców / Jeffrey K. Liker, Gary L. Convis ; przekład Dorota Gasper. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Mapa kulturowa : jak skutecznie radzić sobie z różnicami kulturowymi w biznesie / Erin Meyer ; tłumaczenie Agnieszka Sobolewska
Wydawca:
Kraków : Znak Litera Nova
Wydanie:
Wydanie I
Rok wydania:
2023
Temat:
Globalizacja
Komunikacja międzykulturowa
Kultura organizacyjna
Odmienność kulturowa
Organizacja pracy
Przedsiębiorczość międzynarodowa
Przedsiębiorstwo
Psychologia biznesu
Psychologia pracy
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie
Zarządzanie międzykulturowe
Gospodarka, ekonomia, finanse
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Poradniki i przewodniki
Publikacje fachowe
Opracowanie
Poradnik
Pozycja nr 126: Mapa kulturowa : jak skutecznie radzić sobie z różnicami kulturowymi w biznesie / Erin Meyer ; tłumaczenie Agnieszka Sobolewska. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Transformacja organizacyjna w perspektywie psychologicznej / redakcja naukowa Wojciech Orzech
Wydawca:
Warszawa : Difin
Rok wydania:
2024
Temat:
PKP Energetyka
Menedżerowie
Motywacja pracy
Osobowość
Przedsiębiorstwo
Restrukturyzacja przedsiębiorstwa
Satysfakcja zawodowa
Zarządzanie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Polska
Gospodarka, ekonomia, finanse
Psychologia
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje naukowe
Opracowanie
Pozycja nr 127: Transformacja organizacyjna w perspektywie psychologicznej / redakcja naukowa Wojciech Orzech. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
propozycja biblioteki
Tytuł pełny:
Zarządzanie w zgodzie z człowiekiem : o roli kontraktu psychologicznego w budowaniu nowoczesnych organizacji / Anna Rogozińska-Pawełczyk, Agnieszka Sitarska-Piwko
Wydawca:
Warszawa : Difin
Wydanie:
Wydanie pierwsze
Rok wydania:
2024
Seria:
Engram
Temat:
Coaching
Kadry
Kontrakt psychologiczny
Organizacje
Psychologia zarządzania
Relacje międzyludzkie
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zarządzanie i marketing
Psychologia
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Opracowanie
Pozycja nr 128: Zarządzanie w zgodzie z człowiekiem : o roli kontraktu psychologicznego w budowaniu nowoczesnych organizacji / Anna Rogozińska-Pawełczyk, Agnieszka Sitarska-Piwko. Przejdź do szczegółów egzemplarza
Książka
    Wyświetlanie 1-128 z 128

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies