Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Tytuł pozycji:

Zarządzanie zasobami ludzkimi : tworzenie kapitału ludzkiego organizacji

Tytuł pełny:
Zarządzanie zasobami ludzkimi : tworzenie kapitału ludzkiego organizacji / red. nauk. Henryk Król, Antoni Ludwiczyński ; aut. podręcznika Stanisława Borkowska [et al.] ; aut. aneksu Beata Buchelt-Nawara [et al.]
Autorzy:
Borkowska, Stanisława (1939- )
Buchelt, Beata (1974- )
Współtwórcy:
Król, Henryk (1932-2014). Redakcja
Ludwiczyński, Antoni. Redakcja
Wydawnictwo Naukowe PWN. wydawca, nakładca (publisher)
Wydawca:
Warszawa : Wydaw. Naukowe PWN
Wydanie:
Wyd. 1, 5 dodruk
Rok wydania:
[2012?]
Opis fizyczny:
704 s. : wykr. ; 24 cm
ISBN:
9788301148133
Uwagi:
W stopce red. dr. ukończono w 2012 r
Bibliogr. s. [665]-679. Indeks
Dla studentów różnych typów studiów, jak i pracowników naukowych oraz praktyków, zajmujących się uczestnictwem człowieka w organizacji
Temat:
Przedsiębiorstwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Zatrudnienie
Zarządzanie i marketing
Gatunek / Forma:
Książki
Publikacje dydaktyczne
Podręcznik
UKD:
(075.8)
005.95/.96
331.1
Książka
propozycja biblioteki
LDR 02915cam|a22005051i#4500
001 0422300220673
003 RZESZ 010
005 20230110200356.2
008 090419s2012####pl#a|||f#f||||001#0#pol#d
020 %a 9788301148133
035 %a (SZCZ#035)0602300469741
040 %a SZCZ 035 %c SZCZ 035 %e PNN %d RZESZ 010 %d RZESZ 010 %d RZESZ 010
080 %a (075.8)
080 %a 005.95/.96
080 %a 331.1
245 1 0 %a Zarządzanie zasobami ludzkimi : %b tworzenie kapitału ludzkiego organizacji / %c red. nauk. Henryk Król, Antoni Ludwiczyński ; aut. podręcznika Stanisława Borkowska [et al.] ; aut. aneksu Beata Buchelt-Nawara [et al.].
250 %a Wyd. 1, 5 dodruk.
260 %a Warszawa : %b Wydaw. Naukowe PWN, %c [2012?].
300 %a 704 s. : %b wykr. ; %c 24 cm.
336 %a Tekst / text %b txt %2 rdacontent
337 %a Bez urządzenia pośredniczącego / unmediated %b n %2 rdamedia
338 %a Wolumin / volume %b nc %2 rdacarrier
380 %a Książki
380 %a Publikacje dydaktyczne
385 %m Poziom nauczania %a Szkoły wyższe
388 # %a 2001-
500 %a W stopce red. dr. ukończono w 2012 r.
504 %a Bibliogr. s. [665]-679. Indeks.
521 8 %a Dla studentów różnych typów studiów, jak i pracowników naukowych oraz praktyków, zajmujących się uczestnictwem człowieka w organizacji.
650 9 %a Przedsiębiorstwo %2 DBN
650 9 %a Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) %2 DBN
650 9 %a Zatrudnienie %2 DBN
655 9 %a Podręcznik %2 DBN
658 %a Zarządzanie i marketing
700 1 # %a Borkowska, Stanisława %d (1939- ). %e Autor
700 1 # %a Buchelt, Beata %d (1974- ). %e Autor
700 1 # %a Król, Henryk %d (1932-2014). %e Redakcja
700 1 # %a Ludwiczyński, Antoni. %e Redakcja
710 2 # %a Wydawnictwo Naukowe PWN. %4 pbl
856 4 # %u https://biblioteka.wsiz.rzeszow.pl/integro/site/recorddetail/0422300220673 %z Rekord w katalogu OPAC WWW biblioteki %9 LinkOPAC
920 %a ISBN 978-83-01-14813-3
980 %a (075.8) %y Podręczniki dla szkół wyższych. Skrypty. Podręczniki akademickie
980 %a 005.95/.96 %y Zarządzanie personelem. Zarządzanie zasobami ludzkimi
980 %a 331.1 %y Teoria i organizacja pracy. Stosunki między pracodawcami a pracownikami. Polityka kadrowa (w zakładzie pracy)

Lokalizacja:

Położenie:

Agenda:

Dokumenty przeznaczone do wypożyczenia

Biblioteka:
Biblioteka Akademicka WSIiZ
Sygnatura:
W 61454
Położenie:
Wypożyczalnia / Lending Library
Stan fizyczny:
nowa
Lokalizacja:
Rzeszów
Dostępny
Biblioteka:
Biblioteka Akademicka WSIiZ
Sygnatura:
W 61455
Położenie:
Wypożyczalnia / Lending Library
Stan fizyczny:
nowa
Lokalizacja:
Rzeszów
Dostępny
Biblioteka:
Biblioteka Akademicka WSIiZ
Sygnatura:
W 61456
Położenie:
Wypożyczalnia / Lending Library
Stan fizyczny:
nowa
Lokalizacja:
Rzeszów
Dostępny

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies